Growth-Driven B2B Account Executive (Logistics)

Brenger; Amsterdam; On-site; EUR 43,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Bruto maandsalaris 3.875–5.000 EUR

8% vakantiegeld

Bonus tot 20%

25 vakantiedagen

OV-vergoeding

Lease a Bike

Vegetarische lunch

Teamactiviteiten

Job summary

Brenger zoekt een Account Executive die zelf verantwoordelijk is voor het binnenhalen van nieuwe klanten en het verder uitbouwen van bestaande klantrelaties. Je beheert het volledige commerciële proces van eerste contact tot structureel gebruik en werkt nauw samen met het Growth-team.

Het bedrijf benut lege ruimte in koeriersbusjes, met 2.500 Nederlandse retailers als markt. Je besteedt circa 70% aan new business en 30% aan uitbreiding; bovendien ontvang je een marktconform salaris en

Qualifications

• 2 tot 5 jaar ervaring in B2B-sales.
• Zelfstandig een commercieel proces kunnen runnen van prospecting tot closing.
• Ervaring met startup/scale-up of vergelijkbare snelgroeiende organisaties is een plus.

Responsibilities

• Benaderen van potentiële zakelijke klanten via telefoon, e-mail en LinkedIn.
• Kwalificeren van prospects en voeren van discovery calls.
• Beheren van het volledige salesproces vanaf eerste contact tot afsluiting.
• Begeleiden klanten tijdens de eerste transporten en stimuleren structureel gebruik.
• Onderhouden en uitbouwen van relaties met belangrijke klanten.
• Analyseren waarom klanten meer of minder boeken en ondernemen acties.
• Gebruik van funnel- en klantdata om targeting en opvolging te verbeteren.
• Verzamelen van klantfeedback en doorgeven aan het productteam.
• Houdt de sales funnel en klantdata up-to-date in HubSpot.

Skills

B2B sales

Prospecting

Discovery calls

Account management

CRM usage

Tools

HubSpot

Job description

Brenger zoekt een Account Executive die zelf verantwoordelijk is voor het binnenhalen van nieuwe klanten en het verder uitbouwen van bestaande klantrelaties. Je beheert het volledige commerciële proces van eerste contact tot structureel gebruik en werkt nauw samen met het Growth-team.

Het bedrijf benut lege ruimte in koeriersbusjes, met 2.500 Nederlandse retailers als markt. Je besteedt circa 70% aan new business en 30% aan uitbreiding; bovendien ontvang je een marktconform salaris en