GRC Consultant

Capgemini; Utrecht; Hybrid; EUR 72,000 - 86,000; Full time

Benefits offered by this job

26 vakantiedagen

Fietsleaseplan

Benefits at Work korting

OpenUp welzijnsprogramma

Events en community-activiteiten

Job summary

Sogeti biedt jou de kans om te groeien als securityprofessional en onderdeel te worden van een hechte Security Community. Je werkt aan opdrachten bij grote organisaties door heel Nederland, met vrijheid, vertrouwen en ruimte voor ontwikkeling.

Je krijgt persoonlijke begeleiding via een People Manager, uitgebreide opleidings- en certificeringsmogelijkheden, en een hybride werkmodel dat past bij jouw leven. Daarnaast staan gezondheid, duurzaamheid en community centraal in ons beleid.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar ervaring binnen Governance, Risk & Compliance.
• Sterke analytische en communicatieve vaardigheden.
• Vermogen om securityafdelingen onder leiding van de CISO te ondersteunen.
• Vaardig in informatie‑eigenaarschap en Governance‑principes.
• In staat om informatiestromen en verwerkingsrisico’s te vertalen naar risico‑inschattingen en mitigaties.
• Deskundig in security‑standaarden, beleid en contractvoorwaarden.

Responsibilities

• Beheren van governance-, risico- en compliantprocessen en bewustwording bevorderen.
• Ondersteunen van informatie-eigenaren bij het volgen van juiste stappen voor veilige samenwerking.
• Advies geven over informatie-eigenaarschap, risicobeoordeling en mitigatie.
• Input leveren voor het inrichten van werkinstructies en technologie op basis van beveiligingsstandaarden.

Job description

Word de beste versie van jezelf als GRC Consultant

Bij Sogeti krijg je de ruimte om te groeien als securityprofessional, als collega en als mens. Je maakt deel uit van onze hechte Security Community: een groep bevlogen specialisten die elkaar inspireren, uitdagen en verder brengen. Met regelmatige kennissessies, deep dives en sparringsessies blijf je continu leren, terwijl jij ook jouw kennis deelt met anderen.

Daarnaast werk je bij grote, toonaangevende organisaties aan opdrachten die er echt toe doen. Vrijheid, vertrouwen en plezier staan centraal. Samen bouwen we aan een omgeving waar jij het beste uit jezelf kunt halen.

Waarom jij het verschil maakt

Als GRC Consultant ben jij een cruciale schakel binnen het informatie- beveiligingsproces van onze klanten. Jij zorgt ervoor dat informatieverantwoordelijkheid helder is, risico’s inzichtelijk worden gemaakt en passende maatregelen worden gekozen en onderhouden. Dit gebeurt volledig in lijn met de normen, richtlijnen en strategische doelen van de organisatie.

Je bewaakt en versterkt governance-, risico- en complianceprocessen en je bevordert bewustwording binnen alle lagen van de organisatie. Stakeholders zien jou als de expert op informatiebeveiliging. Jij begeleidt informatie-eigenaren in het volgen van de juiste stappen zodat mensen, processen en technologie optimaal en veilig samenwerken.

Daarnaast adviseer je over informatie-eigenaarschap, risicobeoordeling en mitigatie. Je levert bruikbare input voor het veilig inrichten van werkinstructies en technologie.

Hiermee word je de beste versie van jezelf

• Uitdagende securityprojecten bij grote organisaties door heel Nederland
• Een hechte Security Community die je inhoudelijk uitdaagt en inspireert
• Persoonlijke begeleiding via een betrokken People Manager
• Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, inclusief certificeringen, trainingen en kennissessies
• Flexibel en hybride werken, afgestemd op jouw leven
• De mogelijkheid om feestdagen te ruilen
• Vette events zoals pizza-avonden, game nights, ski-trips en meer
• 26 vakantiedagen, met de optie om extra dagen te kopen

Daarnaast kun je rekenen op

• Een vast contract van 32, 36 of 40 uur met een beloningsbudget tot €7.100, bruto per maand incl. vakantiegeld en mobiliteitsvergoeding;
• Je kunt bij ons kiezen voor de manier van reizen die het beste bij je past zoals een leaseauto (elektrisch), kilometervergoeding en je krijgt een NS-Business Card, of een combinatie daarvan;
• We motiveren een actieve levenstijl daarom bieden wij daarbovenop een fietsleaseplan via Lease A Bike;
• 26 vakantiedagen met optie tot bijkopen, een onkostenvergoeding en een jaarlijkse bonus
• Met onze Benefits at Work krijg je kortingen bij webshops zoals bol.com, HEMA en Wehkamp, én voordeel op activiteiten, elektronica en meer;
• Een sterk inhouse L&D-programma, een onbeperkt opleidingsbudget en actieve vakinhoudelijke communities waar kennisdeling en groei centraal staan;
• Ruimte om bij te dragen aan een duurzamere toekomst via een duurzaamheidsbudget en flexregelingen;
• Aandacht voor (mentale) gezondheid, met initiatieven zoals OpenUp, ouderschapstrainingen, vitaliteitswebinars en een korting op je sportabonnement;
• Toegang tot inspirerende events zoals Women@Sogeti en SoPlay, waar tech en verbinding samenkomen.

Jouw talenten en ervaring

• Minimaal 5 jaar ervaring binnen Governance, Risk & Compliance
• Sterke analytische en communicatieve vaardigheden die je inzet om complexe beveiligingsvraagstukken helder te maken
• Vermogen om securityafdelingen (onder leiding van de CISO) te ondersteunen in het borgen van informatiebeveiliging
• Vaardig in het bepalen van informatie‑eigenaarschap en het waarderen van informatie volgens Governance‑principes
• In staat om informatiestromen, verwerkingsrisico’s en bedrijfsdoelstellingen te vertalen naar concrete risico‑inschattingen en passende mitigaties
• Deskundig in het opstellen, interpreteren en uitwerken van security‑standaarden naar beleid, richtlijnen, procedures en contractvoorwaarden
• Aantoonbare kennis van Information Security Frameworks en het inrichten of verbeteren van securityprocessen
• Certificeringen zoals CISSP, CCSP, CISA, CISM of CGEIT, of motivatie om deze te behalen
• Bekendheid met ITIL, SAFe, Agile en Scrum is een pré

Meer over Sogeti

Sogeti is onderdeel van Capgemini en werkt aan complexe en impactvolle ITvraagstukken bij grote organisaties door heel Nederland. Je werkt in vakinhoudelijke communities waarin kennisdeling vanzelfsprekend is, met ruimte voor initiatief, eigenaarschap en persoonlijke groei.

Een PES-screening maakt onderdeel uit van de onboarding.