Get more replies from employers
Send a job-specific resume in minutes.
GGD Limburg-Noord zoekt een Gedragswetenschapper (WO) voor 18 uur per week. Je voert gesprekken met jongeren en ouders volgens de MAZL-interventie, signaleert problematiek en denkt mee over oplossingen. Je werkt samen met scholen en externen en geeft trainingen aan schoolmedewerkers.
Je hebt een WO-opleiding in psychologie of orthopedagogiek, registratie bij NVO/NIP/SKJ en minimaal enkele jaren ervaring met opvoedings- en ontwikkelingsproblemen. Een rijbewijs en auto zijn vereist.
Heb jij expertise in het voeren van gesprekken met jongeren en hun ouders? Dan hebben wij een leuke uitdaging voor jou!
Als onderdeel van de Veiligheidsregio werkt GGD Limburg-Noord aan het verbeteren van de gezondheid van de inwoners in de regio. De afdeling Jeugdgezondheidszorg (JGZ) richt zich specifiek op het bevorderen van een gezonde groei en ontwikkeling van kinderen en jongeren tot 18 jaar – van zwangerschap tot de jongvolwassenheid. We werken in enthousiaste en gedreven teams bestaande uit assistenten, verpleegkundigen, artsen en gedragswetenschappers. Ter versterking van ons team zoeken we een Gedragswetenschapper.
Jaarlijks zitten veel leerplichtige leerlingen om diverse redenen thuis. Het is belangrijk om dit tijdig te signaleren, zodat langdurig thuiszitten/vroegtijdig school verlaten wordt voorkomen.
Jij als gedragswetenschapper kan hierin het verschil maken! Jij bent degene die gesprekken voert met zowel de jongere als diens ouder(s) op basis van de interventie MAZL. Een belangrijk onderdeel van je rol is het signaleren van krachten en mogelijke problemen in de ontwikkeling van jongeren, zoals (opvoed)problematiek, psychosociale uitdagingen en gezondheidsklachten. Je brengt een advies uit en denkt mee over oplossingen en mogelijkheden. Je werkt samen met andere JGZ-professionals, scholen en externe partners om samen tot de beste aanpak voor de jongere te komen.
Daarnaast geef je presentaties en trainingen aan schoolmedewerkers en andere betrokkenen om kennis en vaardigheden met betrekking tot (het bespreken van) verzuim te vergroten. Je hebt een actieve rol in het opzetten en verbeteren van samenwerking met scholen en andere externe partners, wat jouw impact vergroot in de regio. Jij zorgt ervoor dat er niet alleen problemen worden opgelost, maar dat er duurzame oplossingen komen voor de jongeren.
Bij GGD Limburg-Noord geloven we in de kracht van gemotiveerde, betrokken en vitale medewerkers. We zorgen voor een werkomgeving waarin je kunt groeien, zowel professioneel als persoonlijk. We werken vanuit vertrouwen, waarbij vrijheid en verantwoordelijkheid hand in hand gaan. Er zijn volop mogelijkheden om werk en privé goed met elkaar te combineren.
Wil je meer weten over ons? Kijk dan op: www.vrln.nl/over-ons/wat-doet-veiligheidsregio-limburg-noord.
Vanwege de vakantieperiode staat deze vacature langer open dan gebruikelijk. De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Gesprekken plannen we in overleg met geschikte kandidaten. We behouden ons het recht voor de vacature eerder offline te halen zodra we de juiste kandidaat hebben gevonden.