Floormanager

Cotton Club; Heerlen; On-site; EUR 30,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Pensioenregeling

Zorgverzekering korting

Personeelskorting 25%

Fietslease

Vitaliteit budgetcoach

Doorgroeimogelijkheden

Trainingen in winkels

Coaching on the job

Vakantiedagen 24

Job summary

Cotton Club in Heerlen zoekt een Floormanager die het gezicht is van het winkelteam en verantwoordelijkheid draagt voor de boutique-ervaring. Je stuurt het team aan op de vloer, coördineert taken en zorgt voor een vlotte bezetting.

Je motiveert collega’s met commercieel inzicht, draagt bij aan salesdoelen en traint nieuwe medewerkers. Je werkt onder begeleiding van de Store Manager en groeit stap voor stap naar een leidinggevende rol.

Qualifications

• Aantoonbare ervaring in de Retail.
• Verantwoordelijkheidsgevoel en proactieve houding.
• Beschikbaar op minimaal één weekenddag.
• In staat om kansen te zien en snel te handelen.
• Draagt bij aan een positieve werksfeer en klantgerichtheid.

Responsibilities

• Eerste aanspreekpunt voor het team op de winkelvloer.
• Coördineren pauzeplanningen en taakverdelingen.
• Motiveren van collega’s en behalen van verkoopdoelen.
• Inwerken van nieuwe medewerkers en coaching on the job.

Skills

Retail ervaring

Leidinggevende ervaring

Commercieel inzicht

Flexibiliteit

Communicatie

Education

MBO-niveau

Job description

Krijg jij energie van het aansturen van een team op de winkelvloer en wil je jezelf ontwikkelen als leidinggevende binnen de fashion Retail? Als Floormanager bij Cotton Club ben jij het voorbeeld voor je collega’s en zorg je samen met je team voor een inspirerende boutique beleving. Herken jij jezelf hierin? Dan ontmoeten wij je graag!

Wat ga je doen?

Als Floormanager bij Cotton Club ben je het eerste aanspreekpunt voor je team op de winkelvloer. Je coördineert pauzeplanningen en taakverdelingen en zorgt ervoor dat alle werkzaamheden soepel verlopen. Met jouw enthousiasme en commerciële inzicht motiveer je je collega’s en geef je hen de beste tips om verkoopdoelen te behalen. Daarnaast werk je nieuwe collega’s in en draag je bij aan een positieve werksfeer waar iedereen zich kan ontwikkelen. In deze rol word je begeleid door je (Assistent) Store Manager en groei je stap voor stap in jouw rol als leidinggevende Zo leer jij wat er nodig is om écht te shinen op de winkelvloer.

Wat wij vragen

• Je hebt aantoonbare ervaring in de Retail en een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
• Jij werkt en denkt minimaal op mbo-niveau en pikt nieuwe info snel op.
• Je bent minimaal één weekenddag beschikbaar om in onze Cotton Club boutique te werken.
• Door jouw improvisatievermogen weet jij in te spelen op onverwachte situaties.
• Waar andere vraagtekens zien, spot jij kansen. Met jouw creativiteit en flexibiliteit zet je ideeën om in concrete acties.
• Je communiceert helder en effectief, zowel richting jouw team als de klant.
• Passie voor fashion én zin in gezelligheid op de werkvloer? Perfect, want bij ons is een goede sfeer minstens zo belangrijk als goede sales.
• Je werkt secuur, gestructureerd en steekt graag de handen uit de mouwen.
• Je bent klantgericht, denkt mee tijdens het aankoopproces en weet met jouw commerciële instelling ook de verkoopresultaten te boosten.
• Hospitality en persoonlijke aandacht staan bij jou centraal, waardoor elke klant bij Cotton Club een warm welkom krijgt.

Wat wij bieden

• Om te beginnen, een mooi salaris dat past bij jouw kennis en ervaring;
• Ook goed geregeld: een fijne reiskostenvergoeding, een pensioenregeling voor later én korting op je zorgverzekering;
• Een personeelskorting van 25% bij alle formules van The Sting Companies (The Sting, Costes, Cotton Club, Club République & de KOOPman);
• De mogelijkheid om een fiets naar keuze te leasen;
• Met ons Power Up programma ondersteunen we jouw vitaliteit en werkgeluk met bijvoorbeeld een budgetcoach en korting op jouw sportabonnement;
• Je maakt deel uit van een groeiend bedrijf met doorgroeimogelijkheden, zowel horizontaal als verticaal;
• Blijven ontwikkelen? Trainingen in onze winkels én coaching on the job helpen je daarbij;
• Heb je een goed idee? Let's go. Jij krijgt de ruimte én het vertrouwen om dit verder uit te werken en zo je team te laten shinen;
• Bij een fulltime dienstverband bieden wij je jaarlijks 24 vakantiedagen;
• Een werkomgeving waar geen dag hetzelfde is. Saai staat niet in ons woordenboek;
• Gezellige borrels en uitjes met je team om al het harde werken te belonen. Cheers!;
• Tot slot… wij houden van snel schakelen. Je eerste werkdag kan al over 3 weken zijn!