Flexmedewerker ZZP – Bladel

Zo Zorg; Bladel; On-site; EUR 28,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Vakantiegeld

Pensioenopbouw

Doorbetaling bij ziekte

Job summary

Zo Zorg zoekt zzp’ers die nu willen overstappen naar een vast dienstverband met duidelijke uren en aantrekkelijke randvoorwaarden. Je kiest zelf wanneer en waar je werkt, maar met behoud van een vast contract en vaste contracturen.

Je levert persoonsgerichte zorg, en wij regelen loonheffing, vakantiegeld, pensioenopbouw en doorbetaling bij ziekte. Je werkt dicht bij huis, op diverse locaties in Limburg en omgeving, met een vast aanspreekpunt dat meedenkt en ondersteuning biedt.

Qualifications

• Geen specifieke vereisten genoemd in de tekst.

Responsibilities

• Kiezen van diensten via app en deelnemen aan multidisciplinair team.
• Diensten oppakken op diverse locaties dicht bij huis.
• Loonheffing, vakantiegeld, pensioenopbouw en doorbetaling bij ziekte worden geregeld door Zo Zorg.

Job description

Ben jij zzp’er in de zorg en zoek je je volgende opdracht? Lees dan even verder, want wij hebben iets beters. Je koos ooit voor zelfstandig werken vanwege de vrijheid: zelf bepalen wanneer en waar je werkt. Maar die vrijheid kwam met een flinke rugzak. Kwartaalaangiftes, de accountant, een dure AOV, facturen die te laat betaald worden en de onzekerheid rond schijnzelfstandigheid en de Wet DBA. Bij Zo Zorg werk je als flexmedewerker in loondienst. Je kiest nog steeds zelf je diensten, maar het gezeur laat je achter. Jij geeft persoonsgerichte zorg, wij regelen de rest.

Steeds meer zzp’ers in de zorg merken dat zelfstandig werken lastiger wordt. Zorgorganisaties zijn voorzichtiger geworden met het inhuren van zelfstandigen, en de controle op schijnzelfstandigheid neemt toe. Onze flexpool is het antwoord daarop. Je krijgt een vast contract met vaste contracturen, en via de app kies je zelf welke diensten je oppakt: fulltime, parttime of in blokken die passen bij jouw leven. Je werkt dicht bij huis, op diverse locaties in Limburg. Je kiest uit de ouderenzorg en het verpleeghuis, de gehandicaptenzorg (GHZ), de thuiszorg en wijkverpleging, de GGZ of de ambulante zorg. Op elke werkplek sluit je aan bij een multidisciplinair team en draai je volwaardig mee. Loonheffing, vakantiegeld, pensioenopbouw en doorbetaling bij ziekte regelen wij. Je hebt een vast aanspreekpunt dat je persoonlijk kent en met je meedenkt. Kortom: je werkt net zo flexibel als nu, maar zonder ondernemersrisico.