Fijnmechanisch Monteur Nanotechnologie

AXS Techniek B.V.; Berkel en Rodenrijs; Presencial; EUR 36.000 - 53.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

35 vakantiedagen

Leaseauto

13e maand

Descripción de la vacante

AXS Techniek B.V. zoekt een Fijnmechanisch Monteur Nanotechnologie voor hightech metrologiesystemen in onze cleanrooms. Je assembleert en test geavanceerde halfgeleider-systemen volgens technische tekeningen en zorgt voor kalibratie van diverse apparaten.

Je werkt in een 2-ploegenrooster (06:30–15:00 en 14:00–22:30) en profiteert van uitstekende secundaire voorwaarden, zoals 35 vakantiedagen, pensioen en een 13e maand. Een leaseauto en tankpas zijn ook mogelijk.

Formación

• Een afgeronde opleiding richting Mechatronica, Werktuigbouwkunde, Instrumentatie of Elektrotechniek.
• Als Fijnmechanisch Monteur Nanotechnologie heb je minimaal 3 jaar ervaring als technician.
• Je hebt ervaring met assemblage van complexe systemen.
• Je bent bereid om te werken in een 2-ploegenrooster (06:30 tot 15:00) en 14:00 tot 22:30 in een cleanroom.
• Je hebt goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Responsabilidades

• Aannemen van technische tekeningen en assembleren van geavanceerde systemen.
• Bouwen van schakelpaneeltjes, kabels trekken en samenstellen van mechanische onderdelen.
• Werken aan fijnmechanische en elektrotechnische, pneumatische en aandrijf technische componenten.
• Testen uitvoeren op halffabricaten en systemen controleren.
• Kalibreren en testen van diverse apparaten en instrumenten.

Conocimientos

Assemblage van systemen

Fijnmechanische assemblage

Elektrische componenten

Educación

Mechatronica

Werktuigbouwkunde

Instrumentatie

Elektrotechniek

Descripción del empleo

In deze spectaculaire rol als Fijnmechanisch Monteur Nanotechnologie heb je de mogelijkheid om te werken in een hightech omgeving waarbij je werkt aan onze geavanceerde halfgeleider-metrologiesystemen! Durf jij deze uitdaging aan?

Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder 35 vrije dagen op jaarbasis, mogelijkheid op een leaseauto en een 13e maand!

Als Assemblagemonteur Nanotechnologie ontvang jij een startsalaris tussen de €3.200,- en €4.750,- bruto per maand exclusief ploegentoeslag!

Je werkt in een 2-ploegenrooster (06:30 tot 15:00 & 14:00 tot 22:30) en op vrijdag geniet je vroeg van het weekend!

Als Assemblage medewerker krijgt de kans om te werken in een hightech omgeving gericht op cleanrooms en laboratoria!

wat ga je doen?

Binnen deze baan voer je de volgende werkzaamheden uit:

• Aan de hand van technische tekeningen assembleer je onze geavanceerde systemen.
• Als Fijnmechanisch Monteur Nanotechnologie bouw je schakelpaneeltjes, trek je kabels en stel je mechanische componenten samen.
• Je werkt aan fijnmechanische onderdelen en elektrotechnische, pneumatische-, en aandrijf technische componenten.
• Als Assemblage medewerker voert testen uit op halffabricaten en controleert onze systemen.
• Je kalibreert en test diverse apparaten en instrumenten.

Waar kom je te werken?

Binnen ons snelgroeiende, high-tech scale-up houden wij ons bezig met het ontwerpen, ontwikkelen, integreren, verkopen en onderhouden van geavanceerde metrologiemachines. Onze machines stellen klanten — ’s werelds toonaangevende chipfabrikanten — in staat om hun productieopbrengst te verhogen en daarmee de functionaliteit van hun microchips te verbeteren. Dit resulteert uiteindelijk in kleinere en krachtigere consumentenelektronica.

Wat neem je mee?

Dit is wat we zoeken:

• Een afgeronde opleiding richting Mechatronica, Werktuigbouwkunde, Instrumentatie of Elektrotechniek
• Als Fijnmechanisch Monteur Nanotechnologie heb je minimaal 3 jaar ervaring als technician.
• Je hebt ervaring met assemblage van complexe systemen.
• Je bent bereid om te werken in een 2-ploegenrooster (06:30 tot 15:00 & 14:00 tot 22:30) in een cleanroom.
• Je hebt goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Wat krijg je?

• Een startsalaris tussen de € 3.200,- en € 4.750,- bruto per maand, exclusief ploegentoeslag.
• Royale secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 30 vakantiedagen en een premievrij pensioen.
• Doorgroeimogelijkheden binnen onze hightech scale-up waarbij je vakgerichte cursussen kunt volgen.
• Extra verdienen vanwege een 13e maand en een ploegentoeslag!
• Mogelijkheid op een leaseauto van de zaak + tankpas.