Expert Broking - Delivery Support

Aon; Rotterdam; Hybrid; EUR 64,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris €5.700–€6.700 per maand

Flexibel arbeidsvoorwaardenbudget 19,X

38,75 uur werkweek

Hybride werken

Global Wellbeing Days

Leermogelijkheden

Arbeidsvoorwaardenpakket incl. bonus/p

Job summary

Aon plc in Rotterdam zoekt een professional die werkt op het snijvlak van Broking en Delivery Support, en die met senior stakeholders complexe vraagstukken kan vertalen naar heldere beslissingen.

Je verbindt Broking, Operations en andere partijen, bouwt een netwerk en borgt duidelijke processen. De rol is hybride met standplaats Rotterdam, voor een 38,75-urige werkweek, met een aantrekkelijk salaris en een flexibel arbeidsvoorwaardenbudget.

Qualifications

• Ervaring in verzekeringen en broking.
• Vaardigheid in stakeholder management.

Responsibilities

• Vooraan bij grotere vraagstukken rond Broking en Delivery Support, inclusief procesverbeteringen en veranderinitiatieven.
• Breng complexe onderwerpen terug naar de kern en help stakeholders keuzes te maken.
• Verbind Broking, Operations en andere partijen en bouw een netwerk dat beweging brengt.
• Zorg voor duidelijke, bijgehouden processen en beschrijf ze helder.
• Prijs en technologieontwikkelingen bespreken en samenwerking tussen Broking en Operations verbeteren.

Skills

Stakeholder management

Broking kennis

Verzekeringen kennis

Job description

Rotterdam | 38,75 uur | €5.700 tot €6.700 bruto per maand + 19,21% flexibel arbeidsvoorwaardenbudget | Hybride

Waarom zou je deze stap maken?

Je kent de wereld van verzekeringen en Broking en weet hoe belangrijk het is dat commerciële belangen, operationele processen en besluitvorming goed op elkaar aansluiten. Misschien zoek je nu een rol waarin je die ervaring breder kunt inzetten.

Done with the ordinary? Join the number 1 Risk Management firm in the Netherlands.

De functie in één oogopslag

• Je werkt op het snijvlak van Broking, Operations en andere onderdelen binnen Aon Nederland.
• Je schakelt met senior stakeholders over onderwerpen die meerdere teams en processen raken.
• Je brengt mensen, belangen en expertise bij elkaar om besluitvorming vooruit te helpen.
• Je gebruikt je kennis van verzekeringen en Broking om snel onderscheid te maken tussen hoofd- en bijzaken.
• Je bouwt en onderhoudt een netwerk waarmee je onderwerpen organisatiebreed in beweging krijgt.
• Je standplaats is Rotterdam, met de mogelijkheid om hybride te werken.

Wat ga je doen?

• Je neemt het voortouw bij grotere vraagstukken rond Broking en Delivery Support, waaronder procesverbeteringen en veranderinitiatieven.
• Je brengt complexe onderwerpen terug tot de kern en helpt stakeholders om tot heldere keuzes en besluitvorming te komen.
• Je verbindt Broking, Operations en andere betrokken partijen en bouwt actief aan het netwerk dat daarvoor nodig is.
• Je zorgt dat processen en procedures helder worden beschreven, onderhouden en geborgd.
• Je bent een inhoudelijke gesprekspartner bij technologische en procesmatige ontwikkelingen die de samenwerking tussen Broking en Operations raken.

Wat maakt deze rol bijzonder?

Dit is nadrukkelijk geen functie waarin je alleen processen beschrijft of projecten coördineert. Je verzekerings- en Brokingervaring vormt juist de basis om te begrijpen waar belangen samenkomen of botsen.

Tegelijk krijg je te maken met vraagstukken waar niet altijd direct één antwoord op bestaat. Je moet informatie kunnen terugbrengen tot wat werkelijk belangrijk is, verschillende senior stakeholders meenemen en via je netwerk beweging creëren. Daarmee verbreed je je ervaring van inhoudelijke expertise naar organisatiebrede invloed.

Wat kun je in het eerste jaar bereiken?

Na 6 maanden

Je kent de belangrijkste stakeholders binnen Broking en Operations en begrijpt welke processen, afhankelijkheden en belangen bepalend zijn. Je netwerk begint vorm te krijgen en je kunt steeds sneller bepalen waar een vraagstuk werkelijk over gaat. Daardoor kun je gesprekken gerichter maken en zelfstandig onderwerpen oppakken.

Na 12 maanden

Je beweegt zelfstandig tussen Broking, Operations en andere stakeholders. Je weet wie je bij een onderwerp moet betrekken, kunt complexe informatie snel terugbrengen tot beslispunten en helpt verschillende belangen bij elkaar te brengen. Je rol is daarmee breder geworden dan het oplossen van afzonderlijke vraagstukken: je draagt bij aan structurele verbeteringen in de samenwerking en processen.

Wanneer ben je succesvol in deze rol?

Deze functie sluit goed aan wanneer je de verzekeringsmarkt en Broking vanuit de praktijk kent en die ervaring wilt inzetten in een bredere rol. Je voelt je op je gemak in gesprekken met senior stakeholders, maar kunt net zo goed schakelen met inhoudelijke specialisten.

Je kracht zit in het snel doorgronden van complexe onderwerpen. Je stelt de juiste vragen, herkent wat hoofd- en bijzaken zijn en kunt mensen rondom een onderwerp bij elkaar brengen. Daarbij wacht je niet tot samenwerking vanzelf ontstaat: je investeert bewust in relaties en netwerken die nodig zijn om veranderingen verder te brengen.

Deze functie past waarschijnlijk minder goed als...

• je vooral inhoudelijk binnen één vastomlijnd verzekeringsspecialisme wilt blijven werken;
• je liever werkt met opdrachten waarbij het probleem en de oplossing vooraf volledig vaststaan;
• je weinig energie krijgt van het verbinden van verschillende, soms senior, stakeholders en belangen;
• je liever individueel tot oplossingen komt dan actief een intern netwerk opbouwt en benut.

Waarom kiezen voor Aon?

Bij Aon werk je binnen een organisatie waar Commercial Risk, Broking en Operations onderdeel zijn van een bredere internationale organisatie. Daardoor spelen vraagstukken niet alleen binnen één team of discipline.

Juist in deze functie profiteer je van die schaal: je werkt met verschillende specialisten en stakeholders en kunt jouw kennis van de verzekeringsmarkt inzetten op onderwerpen die meerdere delen van de organisatie raken. De combinatie van Brokingexpertise, operationele vraagstukken en verandertrajecten geeft je een bredere invloed dan een puur commerciële, operationele of projectmatige functie.

Wat krijg je van ons?

Aon biedt flexibiliteit om werk en privé op een manier te combineren die past bij verschillende fases in je leven. Voor deze functie betekent dat dat je hybride kunt werken, zowel virtueel als vanuit kantoor in Rotterdam, in lijn met het Nederlandse smart working beleid.

Daarnaast besteedt Aon aandacht aan duurzame inzetbaarheid en welzijn. Je krijgt toegang tot leer- en ontwikkelmogelijkheden en twee Global Wellbeing Days per jaar. Concreet:

• €5.700 tot €6.700 bruto per maand

• 19,21% flexibel arbeidsvoorwaardenbudget

• een werkweek van 38,75 uur;
• hybride werken conform het Nederlandse smart working beleid;
• twee Global Wellbeing Days per jaar;
• toegang tot continue leer- en ontwikkelmogelijkheden;
• een uitgebreid arbeidsvoorwaardenpakket (inclusief bonus en premievrij pensioen)

Aon biedt gelijke kansen aan iedereen. Heb je tijdens het sollicitatieproces een aanpassing nodig, neem dan contact op via [e-mail] of met je recruiter.