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Le Centre d’Appui et de Prévention (Le CAP) recherche un éducateur.trice pour le programme de jour destiné aux jeunes de 12 à 24 ans. Vous interviendrez auprès d’un public en difficulté, animerez des ateliers et assurerez le lien entre les professionnels, les familles et les partenaires.
Ce poste régulier à temps plein nécessite un baccalauréat ou diplôme équivalent avec expérience en intervention de groupe; des formations ASIST, RCR et TCI seront des atouts.
Services en dépendances et troubles concomitants Temps plein Ottawa, ON
Date de l’affichage : Le 13 août 2026-27
Poste à combler : Éducateur.trice
Service : Dépendances et troubles concomitants
Programme : Programme de jour
Statut du poste : Régulier, temps plein
Entrée en fonction : Dès que possible
Lieu de travail : 311, rue McArthur, Vanier
Nombre d’heures par semaine : 35 heures, du lundi au vendredi de 8h à 16h
Échelle salariale : Selon la convention collective de l’AEFO, soit entre 55656.11$ et 66644.46$, en plus d’une gamme d’avantages sociaux concurrentiels
Nature du poste: Poste vacant existant
Usage de l’intelligence artificielle: Aucune technologie d’intelligence artificielle (IA) n’est utilisée pour trier, analyser ou évaluer les candidatures
Information sur l'organisme
Le Centre d’Appui et de Prévention (Le CAP), est un organisme à but non lucratifqui offre un continuum de services inclusifs, en français, de la petite enfance à l’âge adulte, qui favorise le développement optimal et l’accompagnement vers un mieux-être face aux défis de santé mentale, des dépendances et des troubles concomitants.
Environnement de travail
Le Programme de jour (section 23) est conçu pour répondre aux besoins des jeunes de 12 à 24 ans pour qui l’utilisation des substances et de la technologie interfère de façon importante avec le quotidien et dont la santé mentale est affectée ou à risque de l’être. Vous serez responsable de la clientèle de 12 à 18 ans.
Sommaire des responsabilités
Sous la supervision du superviseur clinique des Services en dépendances et troubles concomitants, les responsabilités de l’éducateur.trice se résument, sans s’y limiter, à :
Conditions de travail particulières
Rémunération
Le salaire est fixé selon l’échelle salariale des conditions de travail de la convention collective en vigueur.
le 19 août 2026 à 23h59
Les candidatures seront acceptées jusqu’à ce que le poste soit comblé.
Équité en matière d’emploi
Si vous avez besoin de mesures d’adaptation durant le processus de sélection, veuillez nous aviser par courriel à gestionrh@centrelecap.ca dès que possible. Nous mettrons ainsi en place toutes les mesures d’adaptation requises pour vous permettre d’être évalué de manière juste et équitable. Le Centre d’appui et de prévention (Le CAP), étudie en toute confidentialité les demandes de mesure d’adaptation et se réserve le droit de requérir des documents justificatifs.
Les candidatures reçues seront traitées confidentiellement et dans le respect de l’équité en matière d’emploi.
Nous vous remercions de votre intérêt et désirons vous aviser que nous ne communiquerons qu’avec les candidats sélectionnés pour un processus de sélection.