Docent Verpleegkunde

Avans Hogenscholen; Breda; Hybrid; EUR 52,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering

Pensioenregeling

Contract voor 1 jaar i.v.m. organisat.

Job summary

Avans Hogeschool zoekt een docent verpleegkunde die studenten in Breda en Den Bosch opleidt en begeleidt bij hun praktijkgerichte leerweg.

Je brengt klinisch redeneren, zorgkeuzes en interprofessionele samenwerking in praktijk en theorie, met ruimte voor coaching en persoonlijke aandacht. BIG-registratie is vereist. Ervaring in de acute ziekenhuiszorg is een plus.

Qualifications

• Een afgeronde hbo-opleiding Verpleegkunde en BIG-registratie.
• Affiniteit met onderwijs en het begeleiden van studenten.
• Ervaring in de (acute) ziekenhuiszorg is een pre.

Responsibilities

• Lesgeven binnen HBO-Verpleegkunde en diverse modules zoals Klinisch Redeneren en CAZZ.
• Begeleiden van studenten in hun leerproces en stimuleren van kritisch denken.
• Samenwerken met collega’s binnen academies Avans om onderwijs te verbeteren.

Skills

Didactische vaardigheden

Praktijkervaring

Coachen

Education

HBO-Verpleegkunde

Job description

Zet jouw verpleegkundige expertise in voor de verpleegkundigen van morgen. Je geeft les in Breda of Den Bosch en helpt studenten groeien tot zelfbewuste zorgprofessionals die klaar zijn voor de praktijk.

Als docent Verpleegkunde zet je jouw ervaring uit de zorgpraktijk in om studenten op te leiden tot verpleegkundigen van de toekomst. Je verzorgt onderwijs binnen verschillende onderdelen van de opleiding en helpt studenten om de verbinding te leggen tussen theorie, praktijk en onderzoek. Daarbij maak je gebruik van voorbeelden uit jouw eigen werkervaring en laat je zien hoe verpleegkundige vraagstukken er in de praktijk uitzien.

Je werkt binnen een modulair curriculum. In het eerste studiejaar leggen studenten een brede basis voor het verpleegkundig beroep. In de jaren daarna krijgen zij steeds meer mogelijkheden om eigen keuzes te maken en zich verder te verdiepen binnen verschillende modules. Afhankelijk van je achtergrond en expertise verzorg je onderwijs binnen verschillende modules van de opleiding. Denk bijvoorbeeld aan modules als Klinisch Redeneren, Onderbouwde Zorgkeuzes, Complex Acute Zorg in het Ziekenhuis (CAZZ), Persoonlijk en Moreel Leiderschap en Proactive Nursing. Ook geef je mogelijk onderwijs binnen interprofessionele modules, waarin studenten samenwerken met studenten van andere opleidingen.

Geen werkweek is hetzelfde. Je geeft onderwijs aan verschillende groepen studenten en verzorgt uiteenlopende onderwijsactiviteiten. Daardoor kom je in aanraking met diverse onderwerpen, hulpvragen en leerstijlen. Je werkt veel in kleine groepen, waardoor er ruimte ontstaat voor interactie, coaching en persoonlijke aandacht. Studenten kennen hun docenten en docenten kennen hun studenten. Juist die betrokkenheid maakt dat je verschil kunt maken in hun ontwikkeling.

Je begeleidt studenten bij hun leerproces en stimuleert hen om kritisch na te denken over situaties die zij tijdens hun opleiding en stages tegenkomen. Je helpt hen om verpleegkundige keuzes te onderbouwen, vraagstukken vanuit verschillende perspectieven te bekijken en zich stap voor stap te ontwikkelen tot zelfstandige professionals.Daarmee lever je iedere dag een directe bijdrage aan de kwaliteit van de toekomstige zorg.

Jouw plek als docent verpleegkunde binnen Avans

Je komt terecht binnen de opleidingen hbo-Verpleegkunde van twee academies van Avans Hogeschool. In Den Bosch werk je samen met collega's van de Academie voor Welzijn en Gezondheid (AWG). In Breda maak je deel uit van de Academie voor Welzijn, Educatie en Gezondheid (AWEG). Je krijgt een vaste thuisbasis binnen één van beide academies en maakt daar onderdeel uit van een betrokken docententeam. Beide opleidingen werken met één gezamenlijk curriculum en trekken steeds intensiever met elkaar op. Tegelijkertijd bereiden zij zich voor op de vorming van één gezamenlijk domein Zorg vanaf september 2027.

De sfeer binnen de teams is informeel, open en collegiaal. Collega's weten elkaar gemakkelijk te vinden, helpen elkaar vooruit en denken mee wanneer dat nodig is. Nieuwe docenten worden actief begeleid door ervaren collega's, krijgen een buddy en maken stap voor stap kennis met het verpleegkundeonderwijs van Avans. Wat de opleiding daarnaast bijzonder maakt, is de sterke betrokkenheid bij studenten. Door het werken in kleine groepen leren studenten en docenten elkaar goed kennen en is er veel ruimte voor persoonlijke aandacht. Die betrokkenheid zorgt voor sterke verbindingen tussen studenten, docenten en het werkveld en maakt het werk voor veel collega's juist zo waardevol.

Een omgeving waar je de vrijheid krijgt om te ontdekken en te verbeteren; zo halen we het beste uit je. Dit doen we met ontwikkelmogelijkheden en tal van andere aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Verder bieden we:

• Een maandsalaris van minimaal € 4.632 tot maximaal € 6.677 bruto bij een fulltime aanstelling (schaal 11 cao hbo).
• Een eindejaarsuitkering, die ongeveer gelijk is aan een dertiende maand.
• Een aanstelling voor 1 jaar in verband met organisatieontwikkelingen.
• Een goede pensioenregeling.

Jij brengt mee

Je weet aansluiting te vinden bij studenten en begrijpt dat niet iedere student op dezelfde manier leert of gemotiveerd raakt. Daarom durf je verschillende werkvormen en invalshoeken te gebruiken om studenten actief bij het onderwijs te betrekken. Daarbij ben je flexibel: je schakelt gemakkelijk tussen verschillende groepen, lessen en werkgroepen en blijft rustig wanneer een les anders verloopt dan verwacht.

Daarnaast werk je graag samen met collega's en draag je bij aan een team waarin kennis, ervaring en ideeën worden gedeeld. Ook in het contact met het werkveld voel jij je verantwoordelijk voor een professionele samenwerking. Als docent ben je een belangrijk aanspreekpunt voor studenten tijdens hun praktijkleren en draag je bij aan sterke verbindingen tussen opleiding en beroepspraktijk.

Heb je nog geen ervaring in het onderwijs? Dan vinden we het vooral belangrijk dat je nieuwsgierig bent naar het vak van docent en bereid bent jezelf daarin verder te ontwikkelen. Veel van onze collega's maakten eerder de overstap vanuit de praktijk naar het onderwijs.

Verder neem je mee:

• Een afgeronde hbo-opleiding Verpleegkunde en een geldige BIG-registratie.
• Een brede verpleegkundige achtergrond, bij voorkeur met ervaring in de (acute) ziekenhuiszorg, en affiniteit met onderzoek en evidence based werken.
• Affiniteit met onderwijs en het begeleiden van studenten.
• Een masteropleiding, bijvoorbeeld Verplegingswetenschap, Gezondheidswetenschappen of Evidence Based Practice in Health Care, is een pre.

Werken bij Avans

Groot, maar kleinschalig. Betrokken. Persoonlijk. Dat is Avans. Hier kun je jezelf zijn. Met jouw unieke ideeën en inzichten draag je bij aan ons lerende en ondernemende karakter.

Avans is volop in ontwikkeling van onderwijs- naar kennisinstelling. We bouwen aan een relevant en robuust Avans dat toekomstbestendig is en stevig verankerd in de samenleving. We combineren hoogwaardig praktijkgericht onderzoek met toekomstgericht en flexibel onderwijs, waarin studenten deels hun eigen leerroute samenstellen.

Samen met onze docenten, onderzoekers, lectoren en partners uit het werkveld werken we aan oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken en aan de ontwikkeling van talent in onze regio. Studenten, professionals en onderzoekers leren samen in de praktijk. Zo maken we onderwijs flexibeler en relevanter, en dragen we bij aan een leven lang ontwikkelen.

Wij vinden onze kandidaten zelf, dus met acquisitie doen we niets.