Digitale Opsporing Specialist - Innovatie & Training

Politie; Amsterdam; Hybrid; EUR 60,000 - 80,000; Part time

Benefits offered by this job

Wervingsbonus €1.000 bruto

Job summary

Politie zoekt een digitaal professional die digitale kansen in onderzoeken herkent en benut. Je begeleidt collega’s en zorgt dat zij digitaal vaardiger worden, onder meer door trainingen en workshops.

Je ondersteunt rechercheurs bij OSINT-onderzoeken en bij het veiligstellen van digitale sporen, en je vertaalt complexe digitale thema’s naar begrijpelijke lessen. De LFNP-functie senior intake & service is schaal 8Bbp.

Qualifications

• MBO 4 werk- en denkniveau vereist.
• BOA-akte of bereidheid deze te behalen.
• Grote digitale kennis en vaardigheden op o.a. sociale media, AI en LLM’s.
• OSINT-vaardigheden zijn bij voorkeur.
• Technisch inzicht: vertalen van digitale mogelijkheden naar praktijk.
• Onderzoekende en lerende houding: nieuwsgierig en leergierig.
• Sterke communicatieve en coachende vaardigheden.

Responsibilities

• Signaleer en benut digitale opsporingskansen.
• Begeleid en maak collega’s digitaal vaardiger.
• Draag bij aan een slimme en toekomstbestendige politie.

Skills

Digitale vaardigheden

OSINT-vaardigheden

Coachen en trainen

Communicatieve vaardigheden

Technisch inzicht

Onderzoeks- en lerende houding

Coachende vaardigheden

Education

MBO-4 werk- en denkniveau

BOA-akte of bereidheid deze te behalen

Tools

Microsoft 365

Job description

Politie zoekt een digitaal professional die digitale kansen in onderzoeken herkent en benut. Je begeleidt collega’s en zorgt dat zij digitaal vaardiger worden, onder meer door trainingen en workshops.

Je ondersteunt rechercheurs bij OSINT-onderzoeken en bij het veiligstellen van digitale sporen, en je vertaalt complexe digitale thema’s naar begrijpelijke lessen. De LFNP-functie senior intake & service is schaal 8Bbp.