Get more replies from employers
Send a job-specific resume in minutes.
MSX International in Amstelveen zoekt een Digital Sales Consultant die een sleutelrol speelt in het realiseren van commerciële doelstellingen. Je bent de verbindende schakel tussen Ford Nederland, het dealernetwerk en potentiële klanten.
In deze functie neem je proactief contact op met leads, bewaak je de voortgang en signaleer je verkoopkansen. MSX International biedt een dynamische werkomgeving met een bonusregeling op basis van KPI's.
MSX International is de drijvende kracht achter de mobiliteit van morgen. We zijn actief in meer dan 80 landen en ondersteunen de auto-industrie met slimme, digitale en duurzame oplossingen.
Bij ons kunt u actief vorm geven aan de toekomst van mobiliteit – een boeiende sector die nooit stilstaat. We bieden een innovatieve werkomgeving met flexibele, hybride opties en beschouwen onze medewerkers als onze grootste troef: divers, betrokken en altijd klaar om nieuwe wegen in te slaan.
Hoe is het om te werken voor onze opdrachtgever Ford?
Bij Ford werk je binnen een compact en ondernemend team. Als je bij Ford aan de slag gaat, kom je te werken bij een wereldwijd opererende organisatie met lokaal een familie sfeer. Bij Ford wordt hard gewerkt en zet het team elke dag de schouders eronder en is er ruimte voor speelse momenten. Gelijke behandeling en diversiteit staan hoog in het vaandel bij Ford.
Als Digital Sales Consultant speel jij een cruciale rol in het realiseren van onze commerciële doelstellingen. Jij vormt de verbindende schakel tussen Ford Nederland, ons dealernetwerk en potentiële klanten. Samen met onze dealers werk je aan één doel: maximale conversie uit iedere verkoopkans. Jij zorgt dat leads worden opgevolgd, dat het proces strak wordt gemonitord en dat er geen verkoopmoment onbenut blijft.
MSX is an equal opportunities employer and encourages applications from suitably qualified and eligible candidates regardless of sex, race, disability, neurodiversity or other personal characteristics and backgrounds, age, sexual orientation, gender reassignment, religion or belief, or marital and parental status. As users of the Disability Confident scheme, we interview all disabled applicants who meet the minimum criteria for the vacancy.