Dealer Treasury

BinckBank; Den Haag; On-site; EUR 60,000 - 80,000; Full time

Benefits offered by this job

13e maand

8% vakantietoeslag

Hybride werken

Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden

216 vakantieuren per jaar

Sportvergoeding van €400 netto

Fietsplan ter waarde van €3000

Job summary

BNG Bank in Den Haag zoekt een Dealer Treasury die zorgt voor het veilig en efficiënt uitvoeren van ALM-activiteiten. Je speelt een cruciale rol in het beheersen van marktrisico’s en het verbeteren van processen. De functie biedt veel ruimte voor verantwoordelijkheid en persoonlijke ontwikkeling.

Je werkt in een team waar samenwerking en kennisdeling centraal staan. Daarnaast bieden wij een goed salaris, hybride werkopties, en uitgebreide voordelen zoals een 13e maand en reiskostenvergoeding.

Qualifications

• Afgeronde WO master, bij voorkeur kwantitatief.
• Kennis van financiële instrumenten en ALM-concepten.
• Affiniteit met toezichtskaders zoals EMIR en MiFID.

Responsibilities

• Uitvoeren van transacties op de financiële markten.
• Beheersen van marktrisico’s en bewaken van posities.
• Zorgen voor audit-ready vastlegging van transacties.

Skills

Kwaliteitsbewustzijn

Structureren

Communicatie met stakeholders

Analytisch denken

Leergierigheid

Education

WO master (bij voorkeur kwantitatief)

Tools

Excel met VBA

Job description

BNG is de vierde grootste bank van Nederland met een uitgesproken maatschappelijke missie. Wij financieren projecten die bijdragen aan een socialer, duurzamer en toekomstbestendig Nederland. Je krijgt bij ons snel verantwoordelijkheid, werkt met betrokken collega’s en hebt volop ruimte om jezelf te ontwikkelen, als professional én als mens.

Wat ga je doen?

Wil jij je ervaring in Treasury/ALM/Financial Markets inzetten in een omgeving met maatschappelijke impact? Bij BNG Bank zorg je er als Dealer Treasury voor dat onze ALM activiteiten veilig, beheerst en efficiënt worden uitgevoerd, met betrouwbare data en sterke procesbeheersing. Daarmee draag je bij aan de financiering van publieke projecten die Nederland socialer, duurzamer en toekomstbestendig maken.

• Uitvoeren van transacties op de financiële markten.
• Beheersen van marktrisico’s en bewaken van posities, limieten en mandaten; waar nodig toelichten/rapporteren richting ALCO- en CCT-comités.
• Signaleren van afwijkingen en onderbouwen van keuzes met heldere analyses.
• Zorgen voor volledige, herleidbare en audit‑ready vastlegging van transacties.
• Inrichten, verbeteren en onderhouden van controls, reconciliaties en datakwaliteit.
• Bijdragen aan digitalisering en automatisering binnen de keten (slimmer werken, minder handwerk).
• Actief volgen van marktontwikkelingen en regelgeving en dit vertalen naar praktisch toepasbare voorstellen voor de keten en het senior management.

Wat je van ons mag verwachten: veel verantwoordelijkheid, inhoudelijke diepgang en ruimte om structureel verbeteringen door te voeren, zowel inhoudelijk als in proces/IT.

Jouw werkplek

Je werkt in de dealingroom, in de omgeving van Treasury en het Accountdesk waar leningen worden afgesloten. Je wordt onderdeel van Treasury & Portefeuillebeheer (één van de drie Treasury teams, elk met zes collega’s). Samenwerking en kennisdeling staan centraal; je hebt afstemming met teams in de keten (Funding, Product Management, Back Office, ALM, Risk Management, CCO en Finance & Control). Afhankelijk van je ervaring kun je ook een coachende rol pakken richting junior collega’s.

Wat vragen we van jou

• Je hebt een sterk kwaliteitskompas en werkt gestructureerd.
• Je kunt complexe materie terugbrengen tot heldere keuzes en acties.
• Je communiceert helder (mondeling en schriftelijk) met verschillende stakeholders.
• Je hebt een brede blik, maar kunt ook de diepte in als het nodig is (bijv. markten, risico, data).

Daarnaast breng je het volgende mee:

• Afgeronde WO master (bij voorkeur kwantitatief).
• Kennis van financiële instrumenten en ALM concepten.
• Affiniteit met toezichtskaders (bijv. EMIR, MiFID, CRR/CRD).
• Sterke interesse in datakwaliteit en procesverbetering.
• Goede Excel‑vaardigheden, inclusief VBA.
• Je bent aantoonbaar leergierig (bijv. certificeringen, publicaties, presentaties of actief volgen van ontwikkelingen).

Wat bieden wij?

• Een goed salaris, vastgesteld op basis van opleiding en ervaring.
• Een 13e maand en 8% vakantietoeslag (uitbetaling per maand).
• Hybride werken met een thuiswerkplekvergoeding van €750 per 5 jaar en een onkostenvergoeding van €4 per gewerkte dag.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer en volledige vergoeding van OV‑kosten op basis van 2e klasse.
• Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden via het opleidingsplatform Archipel; onbeperkt gebruik.
• 216 vakantieuren per jaar op basis van een werkweek van 36 uur, met de mogelijkheid om uren te kopen en verkopen.
• Een sportvergoeding ter waarde van €400 netto per jaar.
• Een fietsplan ter waarde van €3000 per 3 jaar.
• Actieve netwerken zoals onze Diversiteit & Inclusie‑werkgroep en Jong BNG.
• Eens in de zeven jaar kun je twee aaneengesloten maanden met Vitaliteitsverlof.

Meer informatie

Voor vragen over de functie of over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Anneke van Leeuwen‑Binnendijk, Corporate Recruiter, via [e-mail].