Coördinerend Verpleegkundige Heijendaal

DrieGasthuizenGroep; Arnhem; On-site; EUR 37,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Vakantietoeslag 8%

Eindejaarsuitkering 8.33%

Leerbudget

Pensioenregeling

Personeelsvereniging

Fietsregeling

Telefoon

Tablet

Laptop

Vakbond lidmaatschap

Reiskostenvergoeding

Extra vakantie-uren

Job summary

DrieGasthuizenGroep zoekt een Coördinerend Verpleegkundige voor Heijendaal. Je werkt op een afdeling verdeeld over 3 woongroepen met 32 bewoners met dementie. Je bouwt samen met de teamleider aan eigenaarschap en groei van het team.

Je coacht een gemixt team, verbetert zorgprocessen en zorgt dat jij zichtbaar bent in de zorg en bij veranderingen. Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals vakantietoeslag en eindejaarsuitkering helpen je bij het behouden van balans en ontwikkeling.

Qualifications

• BIG-registratie en afgeronde verpleegkundige opleiding op niveau 5 of 6.
• Ervaring als coördinerend verpleegkundige is een pré.
• Bewezen coachende vaardigheden en de drive om anderen écht verder te helpen.
• Kennis van pg-problematiek en wonen/welzijn.

Responsibilities

• Coachen van een gemixt team naar meer zelfvertrouwen en eigenaarschap.
• Vernieuwing van zorgprocessen en meedenken met het team over keuzes.
• Zichtbaar zijn en het team op de vloer en bij procesverbeteringen ondersteunen.
• Zorgkwaliteit voor bewoners met dementie bewaken en meenemen in veranderingen.
• Signaleren en vertalen van verbeterpunten naar concrete acties samen met arts en teamleider.

Skills

Coaching

Teamleiding

Verpleegkundige

BIG-registratie

Education

BIG-registratie en verpleegkunde niveau 5/6

Job description

Wat jouw werk als Coördinerend Verpleegkundige Heijendaal zo bijzonder maakt

Op onze afdeling, verdeeld over 3 woongroepen met 32 bewoners met dementie, sta jij midden in een interessante fase. Dit team heeft de afgelopen tijd veel wisselingen gekend en is nu toe aan iemand die hen helpt verder te groeien. Samen met teamleider Wendeline bouw je aan een team dat meer eigenaarschap neemt en trots is op wat het brengt.

Je ziet wat collega's al goed doen, helpt hen dat te structureren en geeft hen het vertrouwen. Dit is een plek waar je processen in de zorg mee kunt vormgeven, waar je visie kunt ontwikkelen en waar je echt impact maakt.

Dit is hoe jij impact maakt

• Je coacht een gemixt team (eind 30 tot 40 jaar) naar meer zelfvertrouwen en eigenaarschap. Je ziet hun talent, helpt hen dat te benutten en tilt hen naar een niveau waarop ze trots kunnen zijn op hun werk.


• De zorgprocessen liggen open voor vernieuwing. Jij grijpt deze kans – je denkt mee, durft keuzes te maken en zorgt dat het team meegroeit in verandering.


• Je hebt coachen in de vingers. Je staat stevig in je schoenen en weet met warmte én daadkracht mensen te inspireren tot groei.


• Je bent zichtbaar, springt bij waar nodig, en zorgt dat de kwaliteit van zorg voor bewoners met dementie op orde is. Van ADL-handelingen tot complexe zorgsituaties – jij bewaakt het niveau en trekt het team daarin mee.


• Je kijkt scherp naar wat werkt en wat niet, draagt concrete verbeterpunten aan en vertaalt signalen naar actie. Samen met het team, arts en teamleider zet je stappen die écht verschil maken.

Hier krijg je de ruimte om te groeien

Bij DriegasthuizenGroep geloven we dat jouw groei onze vooruitgang is. Daarom krijg je ruimte, vertrouwen en kansen om je te blijven ontwikkelen in je vak. En je krijgt:

• Een salaris van € 3.324,94 – € 4.822,50 (FWG 50) o.b.v. 36 uur.


• 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.


• Goede secundaire voorwaarden: o.a. leerbudget, een goede pensioenregeling en een actieve personeelsvereniging. Heb je een vast contract, dan komt daar nog iets bij: Fietsregeling, telefoon, tablet, laptop of computer, lidmaatschap van een vakbond, fiscale ruimte voor onbenutte reiskosten, aankopen van extra vakantie-uren (maximaal 1 week), verkoop van vakantie- en/of meeruren.


• Alle kans om goed in balans te blijven, we denken graag met je mee.


• Een mooi team vol professionals, op wie je altijd kunt terugvallen.

Wie jij bent in je werk

Jij bent iemand die stevig in je schoenen staat, niet snel van je stuk laat brengen en toch warm en betrokken is. Je hebt natuurlijk gezag, weet collega's te coachen en houdt altijd oog voor de bewoner. Je beweegt je makkelijk tussen het werk op de vloer en het verbeteren van processen, en je voelt je thuis in een team dat directheid en humor waardeert.

Wat we verder graag bij je zien:

• Een BIG-registratie en een afgeronde verpleegkundige opleiding op niveau 5 (of 6);


• Ervaring als coördinerend verpleegkundige is een pré – heb je dat (nog) niet, dan heb je in ieder geval stages achter de rug die laten zien dat je dit aan kunt;


• Bewezen coachende vaardigheden en de drive om anderen écht verder te helpen;


• Kennis van en ervaring met pg-problematiek;


• Het vermogen om buiten processen te denken en aandacht te hebben voor wonen én welzijn;


• De vaardigheid om verantwoordelijkheid te nemen en de zorg goed op elkaar af te stemmen.

Samen in beweging

Bij DrieGasthuizenGroep werk je in een organisatie die stevig geworteld is in Arnhem, maar altijd in beweging blijft. We groeien mee met de wereld om ons heen, met aandacht voor mensen, voor het dagelijks leven en voor jouw ontwikkeling.

Je krijgt bij ons alle ruimte om jezelf te zijn, je ideeën in te brengen en nieuwe stappen te zetten op jouw manier. Slimme technologie en vernieuwing helpen ons vooruit, maar menselijk contact blijft altijd het uitgangspunt.

Waar aandacht is, ontstaat betekenis.

Voor onze bewoners én voor jou.

Samen in beweging. Jouw groei is onze vooruitgang.