Coördinerend specialistisch inspecteur

Kinderbescherming; Utrecht; Hybrid; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Vakantie-uren 144

OV-vergoeding

Telefoon & laptop

Thuiswerkbudget

Pensioen ABP

Job summary

Inspectie Leefomgeving en Transport zoekt een coördinerend Specialistisch Inspecteur (CSI) voor het HIT. Je neemt regie op complexe onderzoeken en interventietrajecten en brengt mensen, kennis en belangen samen in Utrecht.

De functie vereist ten minste 5 jaar ervaring met leiding bij complexe bestuursrechtelijke en strafrechtelijke onderzoeken, en bevoegdheden als boa of bereidheid hiertoe. Hybride werken mogelijk met kantoor op 2 dagen per week.

Qualifications

• WO-niveau vereist en relevante opleidingen in opsporing.
• Ervaring met bestuursrechtelijke en strafrechtelijke handhaving.
• Leidinggevende ervaring bij complexe onderzoeken.

Responsibilities

• Regie voeren op complexe onderzoeken en interventietrajecten.
• Ontwikkelen en adviseren over handhavingsstrategieën.
• Aansturen van multidisciplinaire teams en bewaken van kwaliteit.

Skills

Regie op onderzoeken

Leiding geven

Interventies

Samenwerken

Education

WO-niveau

Opleidingen in opsporing

Job description

Een veilige en duurzame leefomgeving vraagt om slim toezicht en effectieve handhaving. Als coördinerend specialistisch inspecteur (CSI) bij het Handhaving Interventie Team (HIT) van de Inspectie Leefomgeving en Transport (ILT) speel jij daarin een belangrijke rol. Je neemt de regie op complexe onderzoeken en interventietrajecten en brengt mensen, kennis en belangen samen. Met jouw expertise en strategische blik versterk je de samenwerking tussen toezicht, opsporing, beleid en externe partners. Klinkt dit interessant?

Hoe jij bijdraagt

Het HIT van de ILT ondersteunt toezichthouders met kennis en ervaring op het gebied van interventies en handhaving. Of het nu gaat om bestuursrechtelijke maatregelen of strafrechtelijke vervolging: het HIT is binnen de ILT dé vraagbaak en coördinator. We werken nauw samen met de teams en vakgroepen die verantwoordelijk zijn voor toezicht en opsporing. Zo zorgen we samen voor een doelgerichte en effectieve inzet van interventies op alle onderwerpen waar de ILT een rol speelt.

Jouw werkzaamheden

• regie voeren op complexe onderzoeken en interventietrajecten
• ontwikkelen en adviseren over effectieve handhavingsstrategieën
• aansturen van multidisciplinaire teams en bewaken van kwaliteit en voortgang
• coördineren van samenwerking met interne en externe partners, waaronder de Inlichtingen- en Opsporingsdienst en het OM
• zorgdragen voor zorgvuldig opgebouwde dossiers en juridisch onderbouwde besluitvorming
• vertegenwoordigen van het HIT en bijdragen aan de ontwikkeling van handhaving, interventies en kennis binnen de ILT

Jouw team

Je gaat aan de slag binnen de HIT van de ILT. Het team bestaat uit professionals met specialistische kennis van interventies, bestuursrecht en strafrecht. Samen ondersteunen zij toezichtteams bij complexe handhavingsvraagstukken en zorgen zij voor een effectieve en uniforme aanpak binnen de organisatie.

Binnen het team heerst een open en collegiale sfeer, waarin kennisdeling, samenwerking en professionele ontwikkeling centraal staan. Je werkt nauw samen met collega's vanuit verschillende vakgebieden en krijgt de ruimte om zelfstandig verantwoordelijkheid te nemen én elkaar te ondersteunen waar nodig.

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• 12 maanden
• Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

Werken bij de ILT betekent kiezen voor maatschappelijk relevant werk waarin lef, betrokkenheid en deskundigheid samenkomen. We zorgen dat jij daarbij de ruimte en ondersteuning krijgt die je nodig hebt, ook in onze arbeidsvoorwaarden.

Arbeidsvoorwaarden

• 144 vakantie-uren per jaar (bij 36 uur per week) + 64 IKB-uren
• volledige OV-vergoeding voor woon-werkverkeer
• mobiele telefoon en laptop
• budget van € 750 voor inrichting thuiswerkplek + thuiswerkvergoeding van € 2,45 p/dag
• pensioenregeling via ABP

Een omgeving die jou ondersteunt en kansen biedt

• gemiddeld werk je minimaal twee dagen per week op een ILT-kantoor, daarnaast is hybride werken mogelijk, afgestemd op jouw werkzaamheden en in samenspraak met je leidinggevende
• persoonlijke groei – opleidingen en loopbaanbegeleiding

Stel je arbeidsvoorwaarden zelf samen, passend bij jouw leven

• Individueel Keuzebudget (IKB), gebruik je IKB-budget van 16,5% van je salaris voor bijvoorbeeld de aflossing van je studieschuld, een (elektrische) fiets inclusief accessoires, bedrijfsfitness, verduurzaming van je woning of andere fiscaalvriendelijke doelen
• flexibele verlofregelingen

Bekijk hier de volledige CAO van het Rijk.

• Je beschikt over wo-werk- en denkniveau, aangevuld met relevante opleidingen in de opsporing.
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het leiden van complexe bestuursrechtelijke en strafrechtelijke onderzoeken.
• Je hebt grondige kennis van bestuursrechtelijke en strafrechtelijke handhaving.

• Je beschikt over wo-werk- en denkniveau, aangevuld met relevante opleidingen in de opsporing.
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het leiden van complexe bestuursrechtelijke en strafrechtelijke onderzoeken.
• Je hebt grondige kennis van bestuursrechtelijke en strafrechtelijke handhaving.

Bijzonderheden

• Je werklocatie is Utrecht.
• We vinden het belangrijk dat collega’s elkaar fysiek ontmoeten op kantoor: het versterkt vakmanschap en verbinding en daarom werken we met de vastgestelde norm van 40% samenwerken op kantoor. Houdt er dus rekening mee dat we 2 keer per week op kantoor werken.
• Je dient buitengewoon opsporingsambtenaar (boa) te zijn of deze bevoegdheid te behalen.
• Een AIVD-screening op veiligheidsniveau B maakt onderdeel uit van de selectieprocedure. Houd rekening met een doorlooptijd van circa 12 weken voor de screening.
• Om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed.
• Als je bij ons wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek vragen we je mogelijk om een e-assessment te maken.
• Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
• Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, dit doen we altijd in overleg met jou.

• Je werklocatie is Utrecht.
• We vinden het belangrijk dat collega’s elkaar fysiek ontmoeten op kantoor: het versterkt vakmanschap en verbinding en daarom werken we met de vastgestelde norm van 40% samenwerken op kantoor. Houdt er dus rekening mee dat we 2 keer per week op kantoor werken.
• Je dient buitengewoon opsporingsambtenaar (boa) te zijn of deze bevoegdheid te behalen.
• Een AIVD-screening op veiligheidsniveau B maakt onderdeel uit van de selectieprocedure. Houd rekening met een doorlooptijd van circa 12 weken voor de screening.
• Om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed.
• Als je bij ons wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek vragen we je mogelijk om een e-assessment te maken.
• Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
• Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, dit doen we altijd in overleg met jou.

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Inspectie Leefomgeving en Transport nodigt je uit op hun site te solliciteren. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieveorganisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werkleuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.