Reageren kan tot 14 september 2026.
Over de functie
Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Heemstede, zijn wij op zoek naar een Coördinator Woo-verzoeken. In deze rol ben jij de juridische spil in de afhandeling van Woo-verzoeken die op dit moment extra aandacht vragen binnen de gemeente. Je stuurt een klein team van twee collega's aan en bent eindverantwoordelijk voor het gehele Woo-proces, van intake tot besluit. Je combineert gedegen juridische kennis met leidinggevende kwaliteiten en weet te navigeren in een politiek-bestuurlijke omgeving.
Wat ga je doen?
- Aansturen van twee collega's en zorgen voor een heldere taak- en rolverdeling binnen het team.
- Beoordelen en afhandelen van Woo-verzoeken, inclusief het opstellen van besluiten, met focus op complexe en actuele dossiers.
- Toetsen van geïnventariseerde documenten op openbaarheid en beoordelen van eventuele uitzonderingsgronden.
- Vertegenwoordigen van de gemeente in bezwaarprocedures en ondersteunen bij beroepsprocedures.
- Adviseren van interne afdelingen over de toepassing van de Woo en de openbaarmaking van informatie.
- Zorgdragen voor tijdige en correcte besluitvorming, waarbij je rekening houdt met juridische en politieke gevoeligheden.
Jouw profiel
- Je hebt een afgeronde juridische opleiding op hbo- of wo-niveau.
- Je hebt aantoonbare ervaring met de Wet open overheid en/of openbaarheid van bestuur.
- Je hebt ervaring met of bent bereid om zelfstandig collega's aan te sturen in een Woo-proces.
- Je beschikt over sterk analytisch vermogen en een proactieve, oplossingsgerichte werkhouding.
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden en affiniteit met politiek-bestuurlijke omgevingen.
- Je werkt zelfstandig, resultaatgericht, integer en discreet.
- Ervaring binnen een gemeentelijke organisatie is een pré.
Wat bieden wij?
- Een uitdagende opdracht bij de Gemeente Heemstede, ingaand op 8 oktober 2026.
- Een opdracht voor minimaal een jaar (tot 8 oktober 2027), met kans op verlenging.
- Een werkweek van 32 uur.
- Inschaling in schaal 10A (CAO Gemeenten), met een bruto maandsalaris bij fulltime tussen € 4.184 en € 6.022, plus een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris.
- Een dynamische werkomgeving in een kleine, betrokken gemeentelijke organisatie.