Contentspecialist

UBO Agency; Utrecht; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Full time

Job summary

Een marketingbureau in Utrecht is op zoek naar een ervaren contentspecialist die klantgerichte contentstrategieën kan opzetten en uitvoeren. Je zult werken in een dynamisch team en verantwoordelijk zijn voor het schrijven van converterende teksten. Dit is een functie voor 32-40 uur per week met mogelijkheden voor thuiswerken en persoonlijke ontwikkeling. Een salaris tussen €2.650 en €3.885 bruto per maand op basis van ervaring.

Benefits

25 vakantiedagen

Persoonlijk ontwikkelplan

MacBook Air

Gezamenlijke sportactiviteiten

Gezamenlijke lunches

Qualifications

• Minimaal 2 jaar ervaring als contentmarketeer.
• Hands-on mentaliteit en sterke communicatievaardigheden.
• Kritisch, nieuwsgierig en leergierig.

Responsibilities

• Opzetten en uitvoeren van contentstrategieën.
• Schrijven en optimaliseren van blogs en websiteteksten.
• Contact onderhouden met klanten.

Skills

Communicatie

Creativiteit

Nieuwsgierigheid

Proactief zijn

Job description

Bij UBO geloven we dat je het langst volhoudt als je gewoon jezelf bent. Daarom zoeken we een contentspecialist die met lef en creativiteit klanten vooruithelpt. Je werkt in een team dat voelt als een mini-onderneming: marketeer, designer, klantmanager, aangestuurd door eeen Customer success manager (teamleider). Samen bedenk je plannen, voer je ze uit en vier je successen.

Jouw rol? Contentstrategieën bouwen, converterende teksten schrijven en klanten meenemen in jouw ideeën. Je bent nieuwsgierig, kritisch en hebt zin om meters te maken. Geen dag is hetzelfde: de ene keer spar je met je team over een campagne, de andere keer verras je een klant met creatieve copy.

Wat ga je doen?

• Opzetten & uitvoeren van contentstrategieën die verkeer en conversie verhogen;
• Blogs, cases, socials, nieuwsbrieven en websiteteksten schrijven & optimaliseren;
• Kansen signaleren en proactief benutten;
• Meedenken over hoe we customer journeys verbeteren;
• Contact houden met klanten en schakelen met je klantteam.

Wat wij bieden

• Een salaris tussen €2.650 en €3.885 bruto (afhankelijk van ervaring);
• Een functie voor 32-40 uur per week.
• Thuiswerken? Zeker! Drie dagen in de week ben je gezellig bij ons op kantoor. Thuiswerkdagen overleg je samen met je teamleider.
• MacBook Air, fietsplan, 25 vakantiedagen (fulltime) en uitzicht op een vast contract.
• Een potje voor je oude dag, geregeld bij NN. Misschien denk jij hier nog niet aan, maar wij doen dit wel voor jou.
• Persoonlijk ontwikkelplan inclusief training en coaching, zodat jij het beste uit jezelf haalt.
• Toegang tot onze online leer- en ontwikkelplatformen (Growth Tribe) en stimulans om certificaten te behalen die waardevol zijn in jouw vakgebied.
• Doorgroeimogelijkheden binnen UBO. Heb je zelf een idee? We gaan hier graag met jou over in gesprek.
• Gezamenlijke lunch (met vers brood en beleg, dus laat je broodtrommel maar thuis), verjaardagslunch buiten de deur in jouw verjaardagsmaand en gezellige borrels en uitjes.
• Gezamenlijke sportactiviteiten. Vitaliteit vinden wij belangrijk, van HIIT-workouts tot kickboksen, zolang we het maar samen doen.
• Een snelgroeiende organisatie (Winnaar Gazellen Award 2018 t/m 2024) in Bunschoten-Spakenburg en Arnhem met zo’n vijftig specialisten uit diverse disciplines.

Wat breng jij mee?

• 2+ jaar ervaring als contentmarketeer, bureau-ervaring is een pré;
• Hands-on mentaliteit en sterke communicatie;
• Nieuwsgierig, kritisch, proactief en zin om te leren.

UBO? JA!

Wij zijn een full-service marketingbureau. Dat betekent dat we alle disciplines in huis hebben om een complete marketingstrategie te ontwikkelen en uit te voeren. Van strategen en contentmarketeers tot brandingspecialisten, webdevelopers en een eigen design- en videoafdeling. We bestaan dit jaar tien jaar en zijn uitgegroeid tot een van de snelstgroeiende bedrijven van Nederland, waarvoor we van 2018 tot en met 2024 een FD Gazellen Award ontvingen.

Wij vinden het fijn als je lef hebt en fouten durft te maken. Daarom zoeken we mensen die niet bang zijn om met oplossingen en ideeën te komen, en die houden van een dynamische, commerciële omgeving waarin geen dag hetzelfde is. Je gaat goed op vrijheid en het nemen van verantwoordelijkheid. Wij geloven erin dat elk klantteam kan werken als een eigen onderneming, met onze kernwaarden als fundament: vastberaden, eerlijk, betrokken en met lef.

Sollicitatieprocedure

1. Telefonische kennismaking met Nikki (HR-manager).
2. Kennismaking op kantoor met teamleider en Wesley Blokhuis (mede-eigenaar).
3. Verdere kennismaking met jouw toekomstige teamleider en CMO. Bevalt het van beide kanten? Dan maak je direct bij ons op kantoor een praktijkcase, die we vervolgens samen nabespreken.
4. Positief afgerond? Super! Om jou zo goed mogelijk te begeleiden binnen UBO maak je thuis een IQ-test en een persoonlijkheidsassessment. Het vervolggesprek bestaat uit twee delen: bespreking van je testuitslagen met Nikki en aansluitend jouw vooruitblikpresentatie (aanbod).
5. Akkoord? YES! Met jouw handtekening onder het contract ben je officieel onderdeel van Team UBO.

Onboardingsperiode

Welkom bij UBO! Om jou goed te laten landen, word je de eerste negentig dagen volledig meegenomen in de organisatie en onze werkwijze via het UBO-onboardingstraject. Meekijken, meeluisteren en daarna lekker zelf aan de slag met jouw klanten en het team. Gedurende deze periode word je actief begeleid door HR, je teamleider, je buddy en je naaste collega’s.

Klaar voor jouw volgende stap?

Interesse in de rol van contentspecialist Tof! Klik op de sollicitatieknop en stuur je cv, motivatie en een portfolio met daarin jouw eigen geschreven contentstukken naar [e-mail].

Vragen over de procedure of functie? Bel met Nikki van Aarle (HR-manager) via 06-424 72 500.