Get a reply from this recruiter
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Gemeente Huizen zoekt een ervaren consulent toeslagenaffaire om ouders te ondersteunen bij diverse leefgebieden en zodoende een nieuwe start mogelijk te maken.
Daarnaast draag je bij aan de verbetering van de uitvoering van de Wet hersteloperatie toeslagen (WHT), met aandacht voor rechtmatigheid en doelmatigheid, en neem je deel aan relevante werkgroepen. Ruim 3 jaar relevante gemeente-ervaring is vereist.
Wat ga je doen?
Je ondersteunt ouders die zijn getroffen door de toeslagenaffaire bij verschillende leefgebieden, zoals huisvesting, financiën, zorg en opleiding. Je helpt hen om een nieuwe start mogelijk te maken.
Daarnaast adviseer en ondersteun je bij het verbeteren van de kwaliteit van de uitvoering van de Wet hersteloperatie toeslagen (WHT), met aandacht voor rechtmatigheid en doelmatigheid. Je:
adviseert over verbeteringen in het primaire werkproces, interne richtlijnen, systemen en werkinstructies;
draagt bij aan toegankelijke informatievoorziening;
draagt bij aan deskundigheidsbevordering en kennisdeling;
neemt deel aan de werkgroep WHT.
Wat breng je mee?
Aantoonbare werkervaring als consulent Toeslagenaffaire.
Je registreert en verantwoordt je werk nauwkeurig.
Je beschikt over uitstekende gespreksvaardigheden, waaronder stress-sensitieve dienstverlening.
Je kunt de sociale kaart vertalen naar passende ondersteuning en handelt proactief.
OrganisatieHuizen; een dorp met een bijzondere geschiedenis, in het prachtige Gooi in Noord-Holland. Met ongeveer 41.000 inwoners is Huizen een gemeenschap die staat voor verbinding, een groene leefomgeving en betrokkenheid bij lokale initiatieven. Er werken meer dan 400 medewerkers voor Huizen.
Als ambtelijke organisatie van de gemeente Huizen hebben we een inspirerende opdracht: samen betrouwbaar onze publieke verantwoordelijkheden vervullen en actief bijdragen aan maatschappelijke uitdagingen. We zijn er voor onze gemeenschap en streven naar tastbare resultaten, gedreven door passie, vertrouwen en daadkracht.
Als medewerkers zijn wij er voor onze inwoners. Jouw bijdrage voor de inwoners, de samenleving en de organisatie wordt gezien en gewaardeerd. De lijnen zijn kort en Huizen is tegelijkertijd groot genoeg om impact te maken. We stimuleren het nemen van verantwoordelijkheid. We waarderen goede ideeën en goed werk en zijn eerlijk over waar het beter kan.