Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Gemeente Dronten zoekt een coachende en doortastende begeleider die inwoners ondersteunt met een korte en langere afstand tot de arbeidsmarkt. Duurzame uitstroom naar betaald werk staat centraal in het traject.
Je voert intake en voortgangsgesprekken, stelt trajectplannen op en regisseert re-integratietrajecten in samenwerking met werkgeverservicepunt en regionale partners. Hybride werken is mogelijk en er is ruimte voor professionele ontwikkeling.
Dronten is een dynamische en ambitieuze gemeente, gelegen in het hart van Flevoland, waar rust en ruimte hand in hand gaan met innovatie en ontwikkeling. Met haar groene landschappen en bruisende dorpskernen is Dronten een plek waar gezinnen, ondernemers en natuurliefhebbers zich thuis voelen. Gemeente Dronten staat voor innovatie, inclusiviteit en het bouwen aan een toekomstbestendige gemeenschap richting 2050. Waar we nu op ruim 44.000 inwoners zitten, willen we in 2050 richting de 60.000 inwoners gegroeid zijn. Onze visie is gebaseerd op de principes van midden in de samenleving staan, verbinden, dienstverlenend zijn, vertrouwen, en werken aan gemeenschappelijke opgaven. De lijnen zijn kort en bij alles wat we doen gaan we voor toegevoegde waarde en verbetering. Een lerende organisatie: dat willen wij zijn en uitdragen. We staan open voor feedback en geven onze medewerkers de ruimte om te ontwikkelen.
Ben jij een coachende en doortastende begeleider die energie krijgt om samen tot resultaten te komen? Vind je het leuk om werkzoekenden op weg te helpen en heb jij werkervaring met de sociale wet- en regelgeving? Dan zoeken we jou!
In deze functie voer je de regie en begeleidt je inwoners met een korte en wat langere afstand tot de arbeidsmarkt in hun traject richting werk. Duurzame uitstroom naar betaald werk is hierbij leidend.
Je kijkt wat de inwoner nodig heeft en je werkt vanuit de bedoeling om de inwoner te laten werken of participeren Als consulent re-integratie weet je verbindingen binnen je netwerk te creëren. Daar vallen mensen onder die een Participatiewet-uitkering krijgen, geen uitkering krijgen (nuggers), mensen uit het doelgroepenregister en mensen met een indicatie voor beschut werk. Vanuit betrokkenheid, met een open en professionele houding, neem jij een eigen caseload voor je rekening.
Deze functie is ingedeeld in functieschaal . Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de gelijke/gelijkwaardige beloning.
1
Maximaal 5 pagina's cv, exclusief motivatiebrief én voorblad, opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties) in pdf.
Is hybride werken mogelijk: JaDe opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg