Compliance Officer – Personal & Home Care

Topbrands; Netherlands; Hybrid; EUR 33,000 - 47,000; Full time

Benefits offered by this job

€3.000 - €4.250 bruto p/m

32–40 uur per week

28 vakantiedagen + 10 bijkoop

Reiskostenvergoeding

Pensioenregeling (Topbrands betaalt 2/

Flexibele werktijden

Thuiswerken mogelijk

Topbrands Fietsplan

Laptop

Fruit

Bedrijfsevenementen

Bootcamp en padel

Job summary

Topbrands zoekt een Compliance Officer die binnen het Legal Team verantwoordelijk is voor de productcompliance van A-merkproducten en ons eigen merken (Sence en At Home).

Je verzorgt registraties, houdt website-informatie up-to-date en beheert SDS, sociale compliance en klachtenregistratie. Je werkt nauw samen met leveranciers en interne afdelingen en past EU-regelgeving toe.

Qualifications

• Minimaal HBO-diploma in administratie of vergelijkbaar.
• Uitstekende beheersing van NL en EN in woord en schrift.
• Kennis van Europese verordeningen is een pré.
• Woonachtig binnen 45 minuten van Oud-Beijerland.

Responsibilities

• Verzorgen van relevante registraties voor de verschillende producten.
• Bijwerken van relevante productinformatie op de website.
• Uitzetten van de veiligheidsbeoordelingen van de producten bij een chemisch adviesbureau.
• Het laten opstellen en verwerken van veiligheidsinformatiebladen (SDS).
• Beheren van sociale compliance voor onze internationale leveranciers.
• Klachtenbehandeling, beheer en registratie.
• Het beheren en vullen van productveiligheids- en compliance informatie in klantportalen
• Het opstellen van conformiteitsdocumenten.

Skills

Nederlandse taal

Engelse taal

Proactieve houding

Teamwork

Structuur

Administratieve vaardigheden

Education

Administratieve HBO-opleiding

Job description

Het Legal team zorgt ervoor dat alle artikelen die Topbrands in- en verkoopt voldoen aan alle relevante wet- en regelgeving. Ter versterking van het Legal team zijn wij op zoek naar een:

De functie

Als Compliance Officer werk je binnen het Legal Team dat zich bezighoudt met de ontwikkeling van onze eigen producten. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de product compliance van A-merkproducten én voor een groot deel van onze eigen merken (Sence en At Home).

De werkzaamheden

• Verzorgen van relevante registraties voor de verschillende producten;
• Bijwerken van relevante productinformatie op de website;
• Uitzetten van de veiligheidsbeoordelingen van de producten bij een chemisch adviesbureau;
• Het laten opstellen en verwerken van veiligheidsinformatiebladen (SDS);
• Beheren van sociale compliance voor onze internationale leveranciers;
• Klachtenbehandeling, beheer en registratie;
• Het beheren en vullen van productveiligheids- en compliance informatie in klantportalen
• Het opstellen van conformiteitsdocumenten.

Je bent punctueel en hebt graag structuur in je werk. Daarnaast kijk je verder dan de informatie die direct voor je ligt, en heb je een proactieve houding. Je bent leergierig en staat stevig in je schoenen. Je werkt net zo graag in teamverband als zelfstandig. Je voelt je thuis in een dynamische werkomgeving.

Wat wij verder nog belangrijk vinden:

• Je hebt een afgeronde administratieve hbo-opleiding;
• Wij vinden het fijn als je enige relevante werkervaring meebrengt;
• Een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
• Beheersing van de Duitse en/of Franse taal is een pré;
• Enige interesse in de Europese Verordeningen en Richtlijnen op het gebied onze producten;
• Je woont binnen 45 minuten reisafstand van Oud-Beijerland.

Wat bieden wij

• €3.000 - €4.250 bruto p/m (afhankelijk van kennis en ervaring)
• De functie is voor 32–40 uur per week
• 28 vakantiedagen met mogelijkheid tot bijkopen van 10 vakantiedagen (o.b.v. 40-urige werkweek)
• Reiskostenvergoeding en een pensioenregeling waarbij Topbrands 2/3 van de premie betaalt
• Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken;
• Mogelijkheid om deel te nemen aan het Topbrands Fietsplan
• Laptop, fruit, gave bedrijfsfeesten, bootcamp en padel

Wil jij ons team komen versterken?

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met [e-mail]

Onze sollicitatieprocedure:

We starten met een eerste kennismakingsgesprek om te kijken of er een wederzijdse klik is. Is die er? Dan plannen we een tweede gesprek.

Tussen deze gesprekken door vragen we je om een online assessment te maken. Dit kan gewoon thuis, op je eigen moment en helpt ons én jou om te ontdekken of de rol echt bij je past.

Wil je na het eerste of tweede gesprek graag nog even sfeer proeven of meekijken op de afdeling? Dat kan! We vinden het belangrijk dat jij een goed beeld krijgt van de functie en de werkomgeving.

Na het tweede gesprek doen we je, als we allebei enthousiast zijn, een passend aanbod.