Community Manager

Ketenstandaard; Netherlands; Hybrid; EUR 49,000 - 67,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

€750 budget thuiswerkplek

Reiskostenvergoeding

NS Business Card

Academy en persoonlijke ontwikkeling

23-koppig team

Kantoor in Ede

Vakantiedagen en verlof

Job summary

Ketenstandaard Bouw en Techniek zoekt een Community Manager die community’s rondom datakwaliteit en duurzaamheid opbouwt en activeert. Je verbindt partners, deelnemers en brancheorganisaties en houdt hen langdurig betrokken.

Je bent verantwoordelijk voor het onderhoud van relaties, initiëren van nieuwe initiatieven en het organiseren van bijeenkomsten, zowel online als offline, in een groeiende, not-for-profit omgeving.

Qualifications

• Ervaring met het opbouwen en laten groeien van online en offline communities.
• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring in community building en stakeholdermanagement.
• Sterke communicatieve vaardigheden en vloeiende beheersing van de Nederlandse taal.

Responsibilities

• Bouwen, beheren en laten groeien van meerdere community’s rondom standaarden, datakwaliteit en duurzaamheid.
• Onderhouden van relaties met partners, deelnemers en brancheorganisaties en zorgen voor actieve betrokkenheid.
• Initiëren en vertalen van signalen uit de community naar concrete verbeteringen en samenwerkingsinitiatieven.
• Organiseren van bijeenkomsten (hybride/online) en coördineren met Marketing en Communicatie.

Skills

Community building

Relatiebeheer

Stakeholdermanagement

Communicatie

Education

HBO-opleiding

Job description

Slim geregeld. Duurzaam gedacht. Samen gebouwd. Ben jij de verbindende Slim geregeld. Duurzaam gedacht. Samen gebouwd. Ben jij de verbinder die onze community ‘s laat groeien en bloeien? schakel?

Als Community Manager bouw, beheer en versterk je de community ‘s rondom digitalisering, datakwaliteit en duurzame samenwerking. Je brengt partners, deelnemers en brancheorganisaties samen én houdt ze blijvend betrokken.

Wat doet Ketenstandaard?

Bij Ketenstandaard Bouw en Techniek werken we vanuit onze unieke positie als not-for-profitorganisatie samen met partners, deelnemers en brancheorganisaties aan een toekomstbestendige bouw- en technieksector. Onze kernwaarden vormen de rode draad: we dagen elkaar uit en laten ons uitdagen, we nemen verantwoordelijkheid en geven die ook, en we geloven dat echte vooruitgang ontstaat door intensieve samenwerking.

We zetten ons in voor betere datakwaliteit, stimuleren duurzame samenwerkingen en zorgen voor eenduidige, gestandaardiseerde informatie-uitwisseling in de keten. Onze ambitie is om te groeien in impact én in het verbinden van partijen. Daarom zoeken we een Community Manager die van het opbouwen en levendig houden van community ’s zijn of haar vak heeft gemaakt.

Community building staat centraal in jouw werk. Je zorgt ervoor dat partners, ambassadeurs, brancheorganisaties en deelnemers zich verbonden voelen met Ketenstandaard én met elkaar. Je bouwt relaties op, onderhoudt ze en vertaalt die naar duurzame, actieve community ’s waarin kennis wordt gedeeld en samenwerking ontstaat.
Je bouwt meerdere community ‘s op en laat ze groeien
Je bent de drijvende kracht achter het opzetten en laten groeien van community ’s rondom onze standaarden, datakwaliteit en duurzaamheid. Je bepaalt hoe een community wordt opgebouwd, wie erbij horen en hoe je nieuwe leden aantrekt en verwelkomt. Je geeft elke community een eigen gezicht en een heldere waarde propositie, zodat mensen graag deelnemen en aangehaakt blijven.
Je houdt de community ‘s levendig en betrokken
Een community bouwen is één, hem levend houden is jouw echte kracht. Je onderhoudt het dagelijkse contact, jaagt gesprekken aan, brengt leden onderling in verbinding en zorgt dat er continu iets te halen en te brengen valt. Je bewaakt de betrokkenheid, spot afhakers op tijd en weet mensen keer op keer opnieuw te activeren. Zowel online als offline ben jij het kloppend hart van de community.
Je bent de spil in het relatienetwerk
Je schakelt moeiteloos tussen partners, deelnemers, brancheorganisaties en collega’s. Je kent de spelers, weet wat er bij hen speelt en verbindt de juiste mensen met elkaar. Zo bouw je aan een netwerk waarin partijen elkaar versterken en waarin Ketenstandaard zichtbaar en relevant is.

Je vertaalt wat er leeft naar concrete acties
Je luistert scherp naar wat er in de community en de markt speelt. Signalen, behoeften en kansen vertaal je naar verbeteringen, nieuwe initiatieven en concrete samenwerkingen. Je legt contacten en afspraken vast, bewaakt de opvolging en zorgt dat de inzichten uit de community hun weg vinden naar de rest van de organisatie.

Bijeenkomsten en communicatie zet je in als middel
Om community ‘s te voeden en betrokken te houden, breng je mensen ook fysiek en online samen. Denk aan kennissessies, webinars en partner- en deelnemersbijeenkomsten. Deze momenten zijn voor jou geen doel op zich, maar een middel om de community te versterken. Samen met je Marketing en Communicatie collega’s zorg je voor de communicatie eromheen uitnodigingen, nieuwsbrieven, website en nieuwsberichten, zodat de juiste doelgroepen op het juiste moment worden aangehaakt.

Wat breng jij mee?

Jij bent een verbinder in hart en nieren. Je ziet kansen om mensen samen te brengen, neemt initiatief en krijgt een community in beweging. Je bouwt makkelijk relaties op en weet die om te zetten in blijvende betrokkenheid. Daarnaast heb je:

• Aantoonbare ervaring met het opbouwen, beheren en laten groeien van (online en offline) community ‘s
• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring in community building, relatie- en stakeholdermanagement
• Een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld richting communicatie, marketing, bedrijfskunde of een aanverwante richting
• Sterke communicatieve vaardigheden en een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
• Een scherp gevoel voor wat mensen bindt en beweegt, en het talent om betrokkenheid vast te houden
• Affiniteit met sociale media en online community building
• Een adviserende houding waarbij je collega’s en de organisatie voedt met inzichten uit de community en de markt
• Een scherp oog voor kansen en ontwikkelingen in de markt
• Het vermogen om meerdere community ‘s en trajecten tegelijk te managen, inclusief de bijeenkomsten die daarbij horen

Wij bieden

• Een salaris van € 4.400 tot € 6.000 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring
• Een keuzebudget van 7% boven op je salaris, inzetbaar als extra inkomen of voor je pensioen
• 28 vakantiedagen en 4 collectief in te plannen verlofdagen
• Reiskostenvergoeding (€ 0,23 per km) of een NS Business Card 1e klas
• Hybride werken en een budget van € 750 om je thuiswerkplek in te richten
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via de eigen Ketenstandaard Academy
• Een hecht team van 23 collega’s in een organisatie die volop in beweging is
• Een prettige werkplek in een groene, bosrijke omgeving op ons kantoor in Ede
  

Blijf op de hoogte

Ontvang 4 keer per jaar onze nieuwsbrief

Bij Ketenstandaard Bouw en Techniek werken we aan iets wat misschien technisch klinkt, maar in de praktijk heel concreet is: zorgen dat partijen in de bouw- en technieksector informatie beter met elkaar kunnen delen.

Dat is hard nodig. De sector staat voor grote opgaven, zoals de woningbouwopgave, verduurzaming en de overgang naar een circulaire economie in 2050. Die opgaven vragen om betere samenwerking tussen opdrachtgevers, ontwerpers, bouwers, installateurs, fabrikanten, groothandels, softwareleveranciers en andere partijen in de keten.

Ketenstandaard ontwikkelt en beheert de afspraken die daarvoor nodig zijn. Denk aan standaarden als STABU, ETIM, DICO en de SfB-classificatie. Die helpen de sector bij specificeren, classificeren en digitale gegevensuitwisseling over bouwwerken, producten, processen en prestaties.

We kijken daarbij niet alleen naar de standaarden zelf, maar vooral ook naar de samenhang ertussen. Want digitale samenwerking werkt pas echt als afspraken aansluiten op wet- en regelgeving, internationale ontwikkelingen, software én de dagelijkse praktijk.

Ketenstandaard werkt onafhankelijk, met oog voor de hele keten. Ons netwerk telt bijna 4.000 aangesloten deelnemers in de bouw- en technieksector. Met neutraliteit, verbinding, vakmanschap en praktische toepasbaarheid helpen we de sector om digitale samenwerking concreter, betrouwbaarder en toekomstbestendiger te maken.

Uw gegevens worden niet aan derden beschikbaar gesteld maar worden alleen gebruikt om u over diensten, nieuws en aanbiedingen van Ketenstandaard te informeren.

Word lid van onze groeiende community voor bedrijven in de Bouw en Techniek.

Benieuwd wie wij zijn, waar we werken, wat we doen en wie onze deelnemers en partners zijn?