Communicatiemedewerker

Gemeente Groningen; Groningen; Hybrid; EUR 52,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris maximaal €5.096,- (fulltime)

1 jaarcontract met uitzicht op vaste

Individueel keuzebudget 17,05%

32 uur werkweek, hybride werken incl.홈

ABP pensioen (70% premiebetaald)

Reiskostenvergoeding woon-werk

Digitale leeromgeving en personeels- &

Thuiswerkfaciliteiten

Job summary

Gemeente Groningen zoekt een communicatiemedewerker Versterken en Vernieuwen die uitvoerende communicatietaken oppakt, zoals content voor digitale nieuwsbrieven, social media en websitebeheer. Je werkt nauw samen met de senior communicatieadviseur en levert uitvoerende ondersteuning.

Je draagt bij aan participatie en passende online/offline middelen, met focus op bewoners in het aardbevingsgebied, en werkt samen met collega’s van de afdeling Communicatie en het programmateam.

Qualifications

• minimaal drie jaar werkervaring als communicatiemedewerker, bij voorkeur bij een publieke organisatie.
• relevante HBO-diploma richting Communicatie.
• professional met energie, empathie, mensenkennis, een initiatiefrijke mentaliteit, vlotte pen en analytisch denkvermogen.

Responsibilities

• Content maken voor digitale nieuwsbrieven en social kanalen.
• Beheer van de website Versterken en Vernieuwen.
• Planning en afstemming van online en offline communicatie-uitingen.
• Samenwerken met communicatieadviseurs van Nationaal Coördinator Groningen (NCG).

Skills

Communicatie

Schrijven/Redactie

Stakeholdermanagement

Education

HBO-diploma Communicatie

Job description

Hier werk je aan mee

Als communicatiemedewerker Versterken en Vernieuwen draag je bij aan een programma dat grote impact heeft op mens en omgeving in het aardbevingsgebied in het noorden van onze gemeente. We hebben inmiddels behoorlijk stappen gezet in de versterking van woningen en het bieden van een bestendige toekomst in Ten Boer en omliggende dorpen. We zijn echter nog niet klaar.

Hier ga jij je mee bezig houden

In de rol van communicatiemedewerker krijg jij de ruimte om je kwaliteiten, kennis en ervaring in te zetten en te vertalen naar passende communicatieboodschappen en -middelen. Dat doe je in samenspraak met de senior communicatieadviseur, waarbij jij je meer focust op de uitvoerende kant van communicatie. Daarbij kan je o.a. denken aan het maken van content voor de digitale nieuwsbrieven en social mediakanalen, en het beheren van de website van Versterken en Vernieuwen. Ook ga je aan de slag met de planning en afstemming van online en offline communicatie-uitingen samen met je collega’s van de afdeling Communicatie.

Binnen deze functie werk je nauw samen met de communicatieadviseurs van Nationaal Coördinator Groningen (NCG) aan gezamenlijke projecten die grote impact hebben op het leven van de bewoners in het aardbevingsgebied.

In ons werk stellen we de inwoner centraal. Dat laten we zien in ons werk, gedrag en in onze communicatie. Je haalt actief wensen en ideeën op bij inwoners en ondersteunt participatieve trajecten in het gebied. Hierbij ontwikkel je ook passende online en offline communicatiemiddelen.

Je weet wat de ontwikkelingen zijn in de wereld van media en communicatie en volgt die binnen het aardbevingsdossier nauwgezet. Je denkt mee over hoe om te gaan met de versterkings- en vernieuwingsopgave en hoe we communicatie kunnen inzetten om samen met inwoners te werken aan een toekomstbestendige leefomgeving in het aardbevingsgebied.

Hier kom je te werken

Je bent onderdeel van de afdeling Communicatie, één van de afdelingen van de directie Publieke Dienstverlening & Communicatie.

Als communicatiemedewerker word je ingezet bij het programmateam Versterken & Vernieuwen, wat valt onder de directie Ruimtelijke Ontwikkeling en Uitvoering bij Stadsontwikkeling. Dit team is gehuisvest in een voormalige school in Ten Boer samen met de NCG. Met ca. 30 medewerkers werken we aan de Groningse opgave. Het team bestaat onder andere uit een programmamanager, teamleider, gebiedsregisseurs, projectmanagers, projectsecretarissen, beleidsadviseurs, een senior communicatieadviseur en een communicatiemedewerker.

In deze rol krijg jij collega’s met net zoveel passie voor hun vak als jij én de kans om iedere dag van betekenis te zijn voor onze samenleving, in het bijzonder voor de bewoners in het aardbevingsgebied van de gemeente Groningen.

Hier staan wij voor

Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei.

Hier herken jij je in

je bent een enthousiaste en creatieve collega met passie voor communicatie. Je staat in nauw contact met anderen, je weet met jouw communicatieve vaardigheden en aanpassingsvermogen makkelijk te schakelen tussen de diverse interne en externe stakeholders;

• je hebt minimaal drie jaar werkervaring als communicatiemedewerker, bij voorkeur bij een publieke organisatie;
• je hebt een relevante hbo-diploma richting Communicatie;
• je bent een professional met energie, empathie, mensenkennis, een initiatiefrijke mentaliteit, vlotte pen en analytisch denkvermogen.

Hier kun je op rekenen

• afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van maximaal € 5.096,- bij een fulltime dienstverband(functioneel schaal 9, HR21 normfunctie medewerker beleidsuitvoering II);
• een jaarcontract met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
• een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris;
• een werkweek van 32 uur, met de mogelijkheid om ADV op te bouwen en hybride te werken (incl. thuiswerkvergoeding);
• je bouwt pensioen op via ABP, waarbij wij het grootste deel (70%) van de premie betalen;
• een passende reiskostenvergoeding voor woon-werk;
• bekijk hier meer informatie over de arbeidsvoorwaarden en reiskostenregeling;
• een digitale leeromgeving, personeels- en jongerenvereniging en thuiswerkfaciliteiten.
  

Hier begint het

Voor meer informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Jan Tilman, Senior Communicatieadviseur, op het telefoonnummer 06-5137 8117.

Voor informatie over de procedure kun je contact opnemen met Yasemin Leidsman-Kucuk, Corporate Recruiter, op het telefoonnummer 06-1562 9155 (ook via WhatsApp bereikbaar).

Reageren kan tot en met 4 oktober 2026 via de sollicitatiebutton onderaan de vacature.

Deze vacature wordt extern geworven waarbij, voorrangs- en interne kandidaten van de gemeente Groningen voorrang hebben.