Communicatieadviseur (zzp - freelance)

Gemeente Heerenveen; Heerenveen; On-site; EUR 40,000 - 60,000; Full time

Job summary

Gemeente Heerenveen zoekt een ervaren communicatieadviseur die tijdelijk het Team Communicatie versterkt door de Olympische Spelen extra werkzaamheden brengen. Je werkt nauw samen met beleidsmakers en bestuurders, adviseert over dienstverlening, bedrijfsvoering en financiën en vertaalt ontwikkelingen in dorpen en wijken naar concrete communicatiestrategieën en uitvoering.

Je werkt analytisch en pragmatisch, beheerst de interne dynamiek en de impact op inwoners en ondernemers, en kunt schakelen

Qualifications

• Je hebt ervaring als communicatieadviseur en kunt adviseren over dienstverlening, bedrijfsvoering en financiën.
• Je kunt strategisch advies combineren met praktische uitvoering.
• Je werkt dicht op ontwikkelingen binnen de gemeente en in dorpen, wijken en leefomgeving.

Responsibilities

• Je adviseert beleidsadviseurs, projectleiders en bestuurders over communicatievraagstukken en positionering.
• Je analyseert communicatievraagstukken en vertaalt deze naar een duidelijke strategie en aanpak.
• Je ontwikkelt en implementeert communicatiestrategieën voor organisatiebrede en maatschappelijke ontwikkelingen.
• Je zorgt voor duidelijke communicatie richting inwoners, ondernemers en collega's.
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor communicatie binnen projecten.
• Je regisseert de communicatieaanpak en bewaakt samenhang tussen strategie en uitvoering.
• Je signaleert kansen en risico's en de-escaleren waar nodig.
• Je beweegt tussen diverse onderwerpen en komt snel tot de kern van een vraagstuk.

Job description

Opdrachtomschrijving

Door de komst van de Olympische Spelen komen er extra werkzaamheden af op Team Communicatie. We zoeken daarom een ervaren communicatieadviseur die het team tijdelijk versterkt en breed inzetbaar is op uiteenlopende organisatiebrede en maatschappelijke vraagstukken.

Als communicatieadviseur zit je dicht op de ontwikkelingen in de gemeente. Je adviseert over vraagstukken die raken aan dienstverlening, bedrijfsvoering en financiën, maar ook aan ontwikkelingen in dorpen en wijken, leefbaarheid, sport en meedoen. Je adviseert, schrijft, bedenkt en maakt.

Je bent een stevige gesprekspartner voor beleidsadviseurs, projectleiders en bestuurders. Je brengt snel structuur aan in complexe communicatievraagstukken, maakt zichtbaar wat er speelt en vertaalt dit naar een heldere communicatiestrategie en concrete aanpak. Daarbij schakel je moeiteloos tussen strategisch advies en praktische uitvoering.

Een belangrijk onderdeel van de opdracht is het versterken van de communicatie rond ontwikkelingen binnen de bedrijfsvoering. Zo is een visie op dienstverlening opgesteld waarvoor een communicatieaanpak nodig is. Ook speelt het project Procesgericht werken. De basis hiervoor ligt er; jij brengt scherpte aan in de communicatiestrategie, adviseert over de aanpak en zorgt dat deze daadwerkelijk wordt uitgevoerd. Afhankelijk van de actuele behoefte binnen de organisatie kunnen daar gedurende de opdracht andere communicatievraagstukken bijkomen.
Je hebt oog voor de interne dynamiek én voor de impact van ontwikkelingen op inwoners, ondernemers en andere belanghebbenden. Je weet wanneer communicatie volstaat, wanneer participatie nodig is en hoe je verschillende belangen bij elkaar brengt. Je bent analytisch en omgevingssensitief, maar ook pragmatisch: je weet wanneer er richting nodig is en krijgt mensen in beweging.

Verantwoordelijkheden

Je adviseert beleidsadviseurs, projectleiders en bestuurders over communicatievraagstukken en positionering;

Je analyseert communicatievraagstukken, brengt belangen en risico’s in beeld en vertaalt deze naar een heldere strategie en concrete aanpak;

Je ontwikkelt en implementeert communicatiestrategieën voor organisatiebrede en maatschappelijke ontwikkelingen;

Je zorgt voor duidelijke en doelgerichte communicatie richting collega’s, inwoners, ondernemers en andere belanghebbenden;

Je bent het eerste aanspreekpunt voor communicatie binnen projecten en vraagstukken: je doet de intake, scherpt de vraag aan en bepaalt wat nodig is;

Je voert de regie op de communicatieaanpak en zorgt dat strategie en uitvoering met elkaar verbonden blijven;

Je signaleert kansen, gevoeligheden en risico’s tijdig en weet waar nodig te de-escaleren;

Je beweegt gemakkelijk tussen verschillende onderwerpen en weet snel tot de kern van een nieuw vraagstuk te komen.

De kandidaat is inzetbaar vanaf 2 november 2026 tot en met 1 april 2027 voor 36 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. De sollicitatiegesprekken staan gepland op 19 oktober 2026, we vragen je hier rekening mee te houden.