Commissioning Specialist

Eteck; Voorburg; Hybrid; EUR 42,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

12 maanden contract met uitzicht op34t

43 vakantiedagen per jaar

Mobiliteitsbudget

Auto van de zaak

Pensioen via BPFBouw

Hybride werkomgeving

650 euro budget voor thuiswerkplek

Sportabonnement vergoeding

Aanvullende zorgverzekering

Persoonlijk jaarplan en opleidingsbud

Job summary

Eteck zoekt een Commissioning Specialist om installaties van begin tot oplevering te begeleiden. Je toetst ontwerpen, begeleidt FAT/SAT en zorgt voor heldere vastlegging van bevindingen op de bouwplaats. Je werkt nauw samen met projectmanagers, engineering en partners.

Je hebt ruime inbedrijfstellingservaring, kennis van elektrotechniek en regeltechniek, en bent comfortabel met werkomgeving van bouwplaatsen en kantoor in Voorburg. Hybride werken wordt ondersteund.

Qualifications

• Ruime ervaring met inbedrijfstelling of commissioning van complexe installaties.
• Kennis van hydraulische schakelingen en regeltechniek.
• Bekend met gebouwbeheersystemen zoals Priva of Schneider.
• Kennis van NEN-normen, ISSO-publicaties en VCA.
• Scherp oog en vermogen om technische issues schriftelijk te documenteren.

Responsibilities

• Ontwerpen en offertes van installatiepartners technisch beoordelen
• Hydraulische schakelingen, regelprocessen, functionele omschrijvingen en regeltechnische omschrijvingen toetsen
• FAT-testen bijwonen, met name van de regelkasten
• Op locatie controleren of componenten goed zijn gemonteerd, aangesloten en werken
• Functionele testen uitvoeren (SAT en ISAT) en regelingen controleren
• Bevindingen helder rapporteren en afwijkingen escaleren
• Meebouwen aan de commissioning-aanpak van Eteck, met testprotocollen, standaarden en een feedbackloop

Skills

Inbedrijfstelling ervaring

Regeltechniek kennis

Elektrotechniek kennis

Hydraulische schakelingen

NEN-normen ISSO-VCA

Scherp oog

Technisch schriftelijk documenteren

Installatiepartners samenwerken

Education

Mbo/Hbo werk- en denkniveau

Voorkeur: werktuigbouw/installatietechniek/elektrotechniek of regeltechniek

Tools

Priva

Schneider

Job description

Commissioning Specialist

Nul CO₂-uitstoot. Een warm huis in de winter. Een koel huis in de zomer. Zonder aardgas. Dáár zetten we ons iedere dag voor in. Als grootste duurzame warmteleverancier van Nederland ontwikkelen, realiseren én beheren we duurzame, lokale warmte- en koudeoplossingen voor woningen en gebouwen. Niet voor even. Voor de lange termijn. Van het eerste advies aan gemeenten en projectontwikkelaars tot het beheer en onderhoud van onze energiesystemen. Bijna 100.000 woningen en gebouwen vertrouwen al op onze oplossingen. En dat is pas het begin. Met zo’n 150 collega’s werken we iedere dag aan één ambitie: de nieuwe standaard zetten voor duurzame energie in Europa. Vooruitdenken. Initiatief nemen. Steeds slimmer werken. Zo zetten we iedere stap dichter bij nul.

Zo maak je impact als Commissioning Specialist

Je bent er al vanaf het ontwerp bij. Je toetst ontwerpen op functionaliteit, onderhoudbaarheid, regelbaarheid en energieprestatie, nog voordat er een scoop de grond in gaat. Tijdens de realisatie ben je regelmatig op de bouwplaats. Die fase duurt bij ons van een half jaar tot een paar jaar. Je ziet het als een pomp verkeerd is gemonteerd, als een opnemer op de verkeerde plek zit of als de regeling niet doet wat er in de RTO staat. Je legt het zo vast dat iedereen begrijpt wat er aan de hand is en wat er moet gebeuren.

De project manager blijft eindverantwoordelijk voor het project en je werkt nauw met de project manager samen. Jij bent de onafhankelijke, kritische technische blik ernaast, gericht op een goede oplevering. Zo halen we meer rendement uit onze installaties en hoeven we achteraf minder te herstellen. Wat je concreet doet:

• Ontwerpen en offertes van installatiepartners technisch beoordelen

• Hydraulische schakelingen, regelprocessen, functionele omschrijvingen en regeltechnische omschrijvingen toetsen

• FAT-testen bijwonen, met name van de regelkasten

• Op locatie controleren of componenten goed zijn gemonteerd, aangesloten en werken, van pompen en opnemers tot warmtepompen en bronsystemen

• Functionele testen uitvoeren (SAT en ISAT) en regelingen, regelsoftware, storingscenario’s en alarmeringen controleren

• Bevindingen helder rapporteren en afwijkingen escaleren, zodat ze ook echt worden opgelost

• Meebouwen aan de commissioning-aanpak van Eteck, met testprotocollen, standaarden en een feedbackloop, zodat elk project beter wordt dan het vorige

Dit breng je mee

• Mbo/Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in werktuigbouwkunde, installatietechniek, elektrotechniek of regeltechniek

• Ruime ervaring met inbedrijfstelling, commissioning of onderhoud van complexe technische installaties, bijvoorbeeld als inbedrijfsteller, eerste monteur, field engineer, servicemonteur W-installaties of regeltechnicus

• Brede kennis van elektrotechniek en meet- en regeltechniek, en je kent je weg in gebouwbeheersystemen zoals Priva of Schneider

• Kennis van hydraulische schakelingen, warmtepompen, bronsystemen en andere opwekkers

• Je bent bekend met de NEN-normen, ISSO-publicaties en VCA

• Een scherp oog: je ziet wat er niet klopt, ook als anderen er overheen kijken

• Je kunt een technisch probleem helder op papier zetten. Mooie volzinnen zijn niet nodig, wel een verhaal dat een ander begrijpt en waar die mee verder kan

• Je durft een installatiepartner aan te spreken en blijft daarbij constructief samenwerken

Dit krijg je ervoor terug

Een baan waar je trots over kunt vertellen. Niet omdat de titel mooi klinkt, maar omdat je elke dag meewerkt aan een van de grootste uitdagingen van onze generatie: de energietransitie. Je werkt veel op projectlocaties, daarnaast werk je op ons kantoor in Voorburg en vanuit huis. Dagelijks werk je samen met project managers, Engineering, Asset Management en onze installatiepartners. En daar hoort ook dit bij:

• 12 maanden contract met uitzicht op vast.

• 43 vakantiedagen per jaar, waarvan er 13 worden uitbetaald, pro rato.

• Mobiliteitsbudget of auto van de zaak.

• Pensioen via BPFBouw, met een hoge werkgeversbijdrage.

• Een hybride werkomgeving.

• 650 euro budget om je thuiswerkplek in te richten via Coolblue.

• Vergoeding voor een sportschoolabonnement.

• Een maandelijkse bijdrage aan je aanvullende zorgverzekering.

• Persoonlijk jaarplan met je manager en opleidingsbudget om te blijven groeien.

Krijg je hier energie van?

Een referentiecheck is onderdeel van het sollicitatieproces.