Commercieel Manager | Interdam

Salesrecruiters; Amsterdam; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Job summary

Salesrecruiters zoekt een toekomstgerichte leider die de dagelijkse aansturing en performance van de commerciële organisatie draagt.

Je werkt aan het vergroten van eigenaarschap, professionalisering van processen en het optimaliseren van offertes en trajecten, terwijl je als sparringpartner fungeert voor de Commercieel Directeur.

Met een langetermijnvisie op groei en een hands-on mentaliteit ben jij de juiste kandidaat voor uitdagende, grote contracten.

Qualifications

• Aantoonbaar leiderschap in een commerciële omgeving.
• Ervaring met lange salescycli en complexe projecten.
• Inzicht in offertes, tenders en commerciële trajecten.

Responsibilities

• Aansturen, coachen en verder ontwikkelen van het commerciële team.
• Vergroten van eigenaarschap, zelfstandigheid en commercieel zelfvertrouwen.
• Verantwoordelijkheid voor kwaliteit en voortgang van offertes, tenders en commerciële trajecten.
• Verder professionaliseren van commerciële processen en werkwijzen.
• Begeleiden en waar nodig zelf oppakken van complexe commerciële vraagstukken en projectaanvragen.
• Bewaken van de commerciële pipeline en forecast en het stellen van de juiste prioriteiten binnen het team.
• Creëren van structuur, prioriteiten en duidelijke verantwoordelijkheden binnen de commerciële organisatie.
• Fungeren als rechterhand van de Commercieel Directeur voor dagelijkse commerciële organisatie en als sparringpartner bij complexe commerciële vraagstukken.

Job description

In deze rol krijg je veel autonomie en ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en performance van de commerciële organisatie. Daarbij houd je je onder andere bezig met:

• Het aansturen, coachen en verder ontwikkelen van het commerciële team;
• Het vergroten van eigenaarschap, zelfstandigheid en commercieel zelfvertrouwen binnen het team;
• Verantwoordelijkheid voor de kwaliteit en voortgang van offertes, tenders en commerciële trajecten;
• Het verder professionaliseren van commerciële processen en werkwijzen;
• Het begeleiden en waar nodig zelf oppakken van complexe commerciële vraagstukken en projectaanvragen;
• Het bewaken van de commerciële pipeline en forecast en het stellen van de juiste prioriteiten binnen het team;
• Het creëren van structuur, prioriteiten en duidelijke verantwoordelijkheden binnen de commerciële organisatie;
• Fungeren als rechterhand van de Commercieel Directeur voor de dagelijkse commerciële organisatie en als sparringpartner bij complexe commerciële vraagstukken.

Je bent een leider die mensen laat groeien en verantwoordelijkheid durft te geven. Je begrijpt hoe technische organisaties werken en voelt je thuis in een omgeving met lange salescycli, complexe projecten en grote contractwaardes. Juist de combinatie van leiderschap, coaching en een hands-on mentaliteit maakt deze functie interessant voor de juiste kandidaat.