Coach anderstaligen, Arabisch sprekend

WSD; Lennisheuvel; In loco; EUR 52.000 - 62.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Salaris max €5096 bruto

Individueel keuzebudget 16,25%

6 weken verlof

ABP pensioen

Ontwikkelingsmogelijkheden

Prettige werksfeer

Descrizione del lavoro

WSD zoekt een Coach Anderstaligen die Arabisch vloeiend spreekt en een niet-Nederlandse culturele achtergrond heeft. Je begeleidt statushouders en asielzoekers richting duurzaam werk, met op maat gemaakte coachingsplannen en intensieve begeleiding.

Je werkt aan bruggen tussen culturen, onderhoudt contacten met leerwerkplekken en begeleidt managers. Rijbewijs en auto zijn vereist voor flexibele verplaatsing binnen de regio.

Competenze

• Arabisch vloeiend en achtergrond in een niet-Nederlandse cultuur.
• Inlevingsvermogen, geduld en daadkracht.
• Rijbewijs en auto vereist voor flexibele verplaatsing.

Mansioni

• Begeleid coachees met afstand tot de arbeidsmarkt en ontwikkel samen met hen duurzame werkplektrajecten.
• Stel heldere coachingsplannen op en bewaak voortgang.
• Onderhoud contact met leerwerkplekken, begeleid leidinggevenden en zet cultuurverschillen om in praktische afspraken.
• Draag bij aan een veilige, vertrouwelijke en motiverende begeleiding van de kandidaten.

Conoscenze

Arabisch vloeiend

Culturele brug slaan

Inlevingsvermogen

Geduld

Daadkracht

Tact

Formazione

HBO werk- en denkniveau

Descrizione del lavoro

Coach Anderstaligen, Arabisch sprekend

Voor veel mensen die als asielzoeker naar Nederland zijn gekomen, is het opbouwen van een nieuw leven een uitdaging vol drempels.Bij WSD geloven we stellig dat een baan meer is dan inkomen: het geeft structuur, eigenwaarde en een échte plek in de maatschappij.

Omdat de instroom van anderstaligen de laatste jaren flink is toegenomen via de zelfredzaamheidsroute van onze negen gemeenten, zoeken wij een betrokken en krachtige Coach Anderstaligen die onze coachees bij de hand neemt en in hun kracht zet.

Wat ga je doen?

Als coach ben je de drijvende kracht voor een groep coachees met een afstand tot de arbeidsmarkt. Je loopt een tijdje intensief met hen mee. Samen breng je hun talenten in kaart en werk je doelgericht aan duurzaam behoud van een werkplek.

Je stelt heldere coachingsplannen op, stuurt bij waar nodig en bewaakt de voortgang. Daarbij ben je niet alleen een steun voor de kandidaat zelf, maar ook een deskundige verbinder: je onderhoudt contact met leerwerkplekken, begeleidt leidinggevenden en helpt cultuurverschillen binnen onze organisatie om te zetten in werkbare, praktische afspraken.

Wie ben jij?

Jij weet als geen ander hoe het is om een brug te slaan tussen verschillende culturen. Je hebt zelf een niet-Nederlandse culturele achtergrond, spreekt de klassieke Arabische taal vloeiend en hebt ervaring met de situatie van statushouders en asielzoekers.

Hierdoor begrijp je de taalbarrières, de cultuurverschillen en de uitdagingen waar jouw coachees tegenaan lopen.

Je combineert een hbo werk- en denkniveau met een flinke dosis inlevingsvermogen, geduld en daadkracht. Je bent onbevooroordeeld, tactvol en kunt schakelen van een veilige, luisterende houding tot een stevige, sturende begeleiding waar dat nodig is. Natuurlijk ben je in het bezit van een rijbewijs en auto om je flexibel te verplaatsen.

Wat heeft WSD jou te bieden?

Bij WSD waarderen we de diversiteit van mensen en talenten. Daarom kijken we verder dan alleen het cv. We zijn oprecht benieuwd naar wie jij bent en wat jou uniek maakt.

Daarnaast bieden we:

• Een salaris dat, afhankelijk van opleiding en ervaring, maximaal € 5096,-bruto per maand is bij een fulltime dienstverband van 36 uur.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 16,25% bovenop jouw salaris. Je bepaalt zelf waaraan je het budget besteedt.
• 6 weken verlof per jaar (bij 36 uur) en standaard vrij op 5 mei.
• Jouw pensioen bouw je via ons op bij het ABP (Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds) Momenteel bouw je 27,9% van je brutoloon aan pensioen op; hiervan wordt 2/3 door de werkgever betaald en het overige 1/3 deel leg je zelf in. Het ABP is het grootste pensioenfonds van Nederland.
• WSD vindt het belangrijk dat medewerkers zich blijven ontwikkelen; dat biedt jou volop mogelijkheden om te leren en te groeien.
• Een prettige werksfeer en heel veel positieve, actieve en welwillende collega’s.

Om te kijken of we een goede match zijn, kunnen een meeloopdag en een assessment onderdeel uitmaken van de procedure. We sluiten de vacature zodra we de juiste persoon hebben gevonden.