An application made for this job — a tailored resume and cover letter that speak straight to the posting.
Infinitas Learning EdTech Holding zoekt een Chief of Staff die direct met de CEO en CFO werkt aan strategische en operationele vraagstukken voor de groep. Je koppelt ideeën aan uitvoering, brengt teams samen en stuurt projecten vooruit over meerdere bedrijven heen, inclusief AI-samenwerking en internationale groei.
Je hebt circa 5–10 jaar relevante ervaring, kunt plannen vertalen naar concrete acties, en weet mensen te betrekken. Je standplaats is Amsterdam met minimaal 50% op kantoor.
Amsterdam - Hybride (minimaal 50% op kantoor)
40 uur per week
Kun jij strategisch meedenken én zorgen dat plannen worden uitgevoerd? Als Chief of Staff bij Infinitas Learning EdTech Holding werk je direct met de CEO & CFO aan de ontwikkeling van onze groep. Je onderzoekt kansen, werkt voorstellen uit, brengt mensen bij elkaar en helpt projecten vooruit. Van internationale groei tot slimmer samenwerken op AI, supportfuncties en technologie.
Infinitas Learning EdTech Holding brengt Futurewhiz, met Squla en StudyGo, LessonUp en fobizz samen. Onze bedrijven helpen kinderen en jongeren leren en ondersteunen docenten bij lesvoorbereiding, lesgeven en professionele ontwikkeling.
Onze platforms hebben een groot bereik: in 2025 gebruikten 1,1 miljoen leerlingen de platforms van Futurewhiz. LessonUp ondersteunt jaarlijks ruim 175.000 actieve docenten en fobizz wordt gebruikt door 650.000 docenten. Zo helpen we docenten en leerlingen, thuis en in de klas.
Elk bedrijf heeft eigen producten, teams en expertise. We behouden die zelfstandigheid en zoeken gericht naar samenwerking die waarde toevoegt. Bijvoorbeeld door kennis te delen, elkaars marktkennis te benutten en bepaalde diensten of tools gezamenlijk te organiseren.
Je rapporteert aan de CEO en werkt nauw samen met de CFO, bedrijfsdirecteuren en functionele leads. Je helpt de CEO bij strategische en operationele vraagstukken en pakt zelf projecten op die meerdere bedrijven raken.
Je schakelt gemakkelijk tussen het grotere geheel en het praktische werk. Je kunt een businesscase beoordelen, maar maakt ook zelf de analyse, presentatie, planning of documentatie die nodig is om verder te komen. Je legt besluiten en afspraken helder vast en zorgt voor opvolging.
Je wacht niet tot een vraag bij je terechtkomt. Je signaleert zelf waar de bedrijven elkaar kunnen helpen en doet concrete voorstellen. Samen met de betrokken teams bepaal je de prioriteiten, aanpak en verdeling van verantwoordelijkheden. Binnen die afspraken neem je eigenaarschap en breng je zaken in beweging.
De CEO & CFO ondersteunen
Je bereidt besluitvorming voor, maakt analyses en heldere presentaties en werkt strategische en organisatorische vraagstukken uit. Je houdt overzicht over belangrijke initiatieven en zorgt dat besluiten worden vertaald naar concrete acties.
Internationale groei helpen realiseren
Je ondersteunt de introductie van fobizz in Nederland en LessonUp in Duitsland. Afhankelijk van wat nodig is, help je met marktanalyses, businesscases, plannen en uitvoering. Je verbindt de juiste mensen en helpt knelpunten oplossen. De bedrijfsdirecteuren blijven verantwoordelijk voor de marktintroducties en commerciële resultaten.
Samenwerking op supportfuncties en AI verder brengen
Samen met Finance, Legal, HR en de betrokken AI- en technologieteams onderzoek je waar samenwerking meerwaarde heeft. Je helpt voorstellen uitwerken en afgesproken verbeteringen realiseren, met oog voor wat centraal kan en wat beter bij de bedrijven blijft.
Kennisuitwisseling organiseren
Je brengt collega’s uit marketing, product en tech bij elkaar om kennis en expertise uit te wisselen, met als doel de gehele kwaliteit over de groep te verbeteren.
Daarnaast ondersteun je waar nodig bij business reviews, groepsbrede analyses en toekomstige acquisities.
Je hebt ongeveer 5–10 jaar relevante werkervaring. Je precieze achtergrond kan verschillen, we kijken vooral naar wat je hebt gedaan en hoe je werkt.
Je standplaats is Amsterdam. Je reist naar de andere bedrijven wanneer het werk daarom vraagt.
Je werkt direct met de CEO & CFO en krijgt zicht op de strategische en operationele keuzes binnen een internationale EdTech-groep. Je werkt samen met ondernemers en specialisten uit verschillende bedrijven en krijgt ruimte om zelf verbeteringen voor te stellen en te realiseren.
Het is een brede rol waarin je zowel je strategische oordeel als je uitvoeringskracht verder ontwikkelt. Je bijdrage is zichtbaar: in projecten die vooruitkomen, teams die elkaar beter weten te vinden en samenwerking die concrete resultaten oplevert.
—————————————————————————————————————————————
Onze platforms zijn voor iedereen, en dat geldt ook voor onze werkplek.
De kracht zit in onze verschillende achtergronden, ideeën, ervaringen en perspectieven. Deze diversiteit helpt ons om alle kinderen te ondersteunen in hun leerproces, ongeacht wie zij – of wij – zijn. We omarmen we elkaars verschillen en zo creëren we een authentieke werkomgeving waarin iedereen zichzelf kan zijn. Zo maken we het ook makkelijker voor anderen om dat te doen. We zijn toegewijd aan een diverse en inclusieve cultuur, die begint op ons kantoor en zich uitstrekt over al onze platforms – en iedereen is welkom op deze reis.