Centrummanager vitale centra

Maandag; Zevenbergen; Hybrid; EUR 42,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

Eindejaarsuitkering (CAO)

Pensioenregeling

Reiskostenvergoeding

Carrièrekansen

Job summary

Maandag zoekt een centrummanager die de vitale centra van Zevenbergen, Fijnaart, Klundert en Willemstad stimuleert. Je werkt aan aantrekkelijke centra waar mensen graag winkelen, ontmoeten en deelnemen aan activiteiten.

Je onderhoudt contacten met ondernemers en gemeente en vertegenwoordigt de gemeente in overleggen met stakeholders. Je bent de verbindende schakel tussen gemeente en bedrijfsleven en signaleert kansen en knelpunten om initiatieven om te zetten in concrete acties.

Qualifications

• Proactieve en verbindende centrummanager die makkelijk contact legt en belangen bij elkaar brengt.
• Strategisch denken, gestructureerd werken en opereren in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Ervaring in een netwerkrol of als verbinder, bij voorkeur in publieke of bestuurlijke organisaties.

Responsibilities

• Functie als eerste aanspreekpunt voor ondernemers binnen de centra van de gemeente.
• Onderhouden en versterken van contacten met winkeliersverenigingen, horeca en belanghebbenden.
• Stimuleren van initiatieven die vitale, aantrekkelijke en toekomstbestendige centra opleveren.
• Advies van wethouders en collega's over ontwikkelingen binnen de centra.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in overleggen met externe partners.
• Bevorderen van samenwerking tussen ondernemers, gemeente en maatschappelijke partners.
• Signaleren van kansen en knelpunten op het gebied van voorzieningen, evenementen en bereikbaarheid.

Skills

Netwerkvaardigheden

Strategisch denken

Verbindend vermogen

Politiek-bestuurlijke omgang

Education

HBO-werk- en denkniveau

Job description

Over de functie

Als centrummanager vitale centra werk je aan aantrekkelijke, levendige en toekomstbestendige centra in Zevenbergen, Fijnaart, Klundert en Willemstad. Je stimuleert de samenwerking tussen ondernemers, gemeente en andere betrokken partijen om de centra verder te ontwikkelen als plekken waar mensen graag winkelen, elkaar ontmoeten en deelnemen aan activiteiten. Daarbij is er aandacht voor een divers voorzieningenaanbod, evenementen, bereikbaarheid en de eigen identiteit van iedere kern.Je bent de verbindende schakel tussen de gemeente en het lokale bedrijfsleven. Je signaleert kansen en knelpunten, brengt partijen samen en zet initiatieven om in concrete acties. Daarnaast adviseer je bestuurders en collega's over ontwikkelingen binnen de centra en vertegenwoordig je de gemeente in overleggen met ondernemersverenigingen en andere externe partners.

Functie-eisen

Wij zoeken een proactieve en verbindende centrummanager die gemakkelijk contact legt, verschillende belangen bij elkaar brengt en kansen weet om te zetten in concrete resultaten. Je hebt oog voor de lokale economie en begrijpt hoe ondernemers, gemeente en andere partijen samen kunnen werken aan vitale centra.

Je kunt strategisch denken, werkt gestructureerd en weet hoe je moet opereren binnen een politiek-bestuurlijke omgeving. Daarbij houd je rekening met uiteenlopende belangen en zoek je naar oplossingen die voor meerdere partijen werken.

Daarnaast beschik je bij voorkeur over:

• Hbo-werk- en denkniveau, verkregen door opleiding, cursussen en/of werkervaring.
• Kennis van strategievorming, projectmatig werken en bestuurlijke processen.
• Aantoonbare ervaring in een netwerkrol of als verbinder, bij voorkeur binnen een publieke of bestuurlijke organisatie.

Wat je gaat doen

• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor ondernemers binnen de centra van de gemeente.
• Onderhouden en versterken van contacten met ondernemers, winkeliersverenigingen, horeca en andere belanghebbenden.
• Stimuleren van initiatieven die bijdragen aan vitale, aantrekkelijke en toekomstbestendige centra.
• Adviseren van wethouders en collega's over ontwikkelingen en opgaven binnen de centra.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in overleggen met interne en externe stakeholders.
• Bevorderen van samenwerking tussen ondernemers, gemeente en maatschappelijke partners.
• Signaleren van kansen, knelpunten en ontwikkelingen op het gebied van voorzieningen, evenementen, bereikbaarheid en leefbaarheid.
• Bijdragen aan de herkenbare identiteit en het onderscheidende profiel van de verschillende centra.

Dit bieden we jou

• Salaris: Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
• Eindejaarsuitkering: In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.
• Hybride werken: Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.
• Pensioenregeling: Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.
• Reiskostenvergoeding: Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.
• Carrière: Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.