Casemanager Verzuim (met ervaring)

Uitzendbureau; Amsterdam; On-site; EUR 47,000 - 66,000; Full time

Benefits offered by this job

Laptop + ergonomische werkplek

Reis- en thuiswerkvergoeding

Teamactiviteiten

Collectieve verzekeringen

Pensioenregeling

30 vakantiedagen

Job summary

Arbodienst Amsterdam Noord zoekt een ervaren (Senior) Casemanager Verzuim. Je regisseert verzuimdossiers en verdiept complexe casuïstiek, werkt onder taakdelegatie van de bedrijfsarts en deelt kennis binnen het team.

Je hebt HBO werk- en denkniveau en minimaal 3 jaar ervaring als casemanager, bij voorkeur met taakdelegatie. Een Regie op Verzuim-certificaat is een Pluspunt en je begrijpt verzuim-, Ziektewet- en andere relevante wet- en regelgeving.

Qualifications

• Begeleiden van (complexe) verzuimdossiers van A tot Z
• Adviseren binnen taakdelegatie van de bedrijfsarts
• Regie op re-integratie en naleving van wet- en regelgeving (WB Poortwachter)
• Gesprekken met werkgevers en medewerkers
• Begeleiden van nieuwe collega's en buddy/sparringpartner
• Kennisdeling en teamontwikkeling

Responsibilities

• Begeleiden van (complexe) verzuimdossiers van A tot Z
• Regie voeren op re-integratie en wet- en regelgeving naleven
• Gesprekken met werkgevers en medewerkers
• Mentorschap en kennisdeling binnen het team

Skills

Casemanager ervaring

Taakdelegatie

Coachende vaardigheden

Communicatieve vaardigheden

Structuur/Verantwoordelijkheid

Verzuimwetgeving

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Senior Casemanager Verzuim (Taakdelegatie)

Regio Amsterdam Noord - 32-40 uur

Voor een goede klant van ons, een arbodienst uit Amsterdam Noord, zijn wij op zoek naar een ervaren en inhoudelijk sterke (Senior) Casemanager Verzuim.

In deze rol neem je de regie over verzuimdossiers en breng je verdieping aan in complexe casuïstiek. Je begeleidt dossiers van A tot Z en weet moeiteloos te schakelen tussen verschillende belangen. Dankzij jouw ervaring herken je wanneer je moet versnellen, vertragen of juist verdiepen.

Je werkt onder taakdelegatie van de bedrijfsarts en fungeert als inhoudelijke sparringpartner voor collega's. Daarnaast speel je een belangrijke rol binnen het team door kennis te delen, starters te begeleiden en collega's verder te ontwikkelen.

Wat ga je doen?

Je combineert inhoudelijke expertise met regie en coaching:

• Begeleiden van (complexe) verzuimdossiers van A tot Z
• Adviseren binnen taakdelegatie van de bedrijfsarts, volgens geldende richtlijnen
• Regie voeren op het re-integratieproces en bewaken van wet- en regelgeving (o.a. Wet verbetering poortwachter)
• Voeren van gesprekken met zowel werkgevers als medewerkers, waarbij je belangen zorgvuldig afweegt
• Begeleiden van nieuwe collega's en fungeren als buddy en sparringpartner
• Actief delen van kennis en bijdragen aan de ontwikkeling van het team
• Signaleren van knelpunten en trends en deze vertalen naar concrete adviezen
• Meedenken over procesverbeteringen en verdere professionalisering van casemanagement

Wat breng je mee?

• Hbo werk- en denkniveau
• Minimaal 3 jaar ervaring als casemanager (bij voorkeur met taakdelegatie)
• Bij voorkeur in het bezit van een certificaat Regie op Verzuim
• Kennis van verzuim, Ziektewet en relevante wet- en regelgeving
• Ervaring met complexe casuïstiek
• Coachende vaardigheden en de motivatie om kennis over te dragen
• Sterke communicatieve vaardigheden, professioneel en empathisch
• Gestructureerde werkwijze en een groot verantwoordelijkheidsgevoel

Wat wordt er geboden?

• Bruto maandsalaris tussen €4.250 en €5.900 (o.b.v. Fulltime, afhankelijk van ervaring)
• Flexibele werkweek van 32, 36 of 40 uur
• 30 vakantiedagen (bij fulltime dienstverband)
• Goede faciliteiten zoals laptop en ergonomische werkplek
• Vergoedingen voor reizen, thuiswerken en inrichting van je thuiswerkplek
• Werken in een betrokken en professioneel team
• Regelmatig leuke teamactiviteiten en attenties
• Collectieve verzekeringen en een solide pensioenregeling
• Ruimte voor ontwikkeling via opleidingsmogelijkheden en trainingen

Over de organisatie

Je komt te werken bij een professionele arbodienst die zich inzet voor duurzame inzetbaarheid en het vergroten van arbeidsperspectief. Er wordt veel waarde gehecht aan persoonlijke ontwikkeling, samenwerking en het maken van maatschappelijke impact.

Vaardigheden

• Er is geen minimale opleiding vereist
• Je beheerst Nederlands