Casemanager Verzuim

Lefit Recruitment & Development; Eindhoven; Hybrid; EUR 42,000 - 62,000; Part time

Benefits offered by this job

Salaris volgens markt

Reiskostenvergoeding

Thuiswerkvergoeding

Bedrijfs telefoon & laptop

27 vakantiedagen + extra dagen

Pensioenregeling

Ontwikkelingsmogelijkheden

Afwisselende werkzaamheden

Job summary

Dokter Jones zoekt een casemanager op locatie Eindhoven. Je vormt een brug tussen medisch advies en werkgevers, met vrijheid in jouw rol en verantwoordelijkheid binnen het team.

Je werkt nauw samen met bedrijfsartsen, geeft trainingen en bent sparringspartner voor leidinggevenden om verzuim effectief aan te pakken. Reeds ervaring en CROV-opleiding zijn gewenst; flexibel 24+ uur per week inzetbaar.

Qualifications

• HBO-opleiding afgerond.
• Minimaal 5 jaar ervaring als casemanager.
• CROV-opleiding afgerond of bereid deze te volgen.
• Wettelijke kaders Wet verbetering Poortwachter en WIA beheersen.

Responsibilities

• Wordt de eerste casemanager op Eindhoven; vrijheid in vormgeving van de rol en verantwoordelijkheid binnen het team.
• Samenwerking met bedrijfsartsen en specialisten taakdelegatie; vertaling van advies naar werkgever en praktijk.
• Sparringspartner voor leidinggevenden; coachen en trainingen geven over gesprekstechnieken en verzuim.
• Analyseren van verzuim, signaleren van patronen en vertalen naar beleid en dagelijkse praktijk.
• Bijdragen aan arbojaarverslagen en beleidsstukken vertalen naar de dagelijkse praktijk.

Skills

Analytisch

Proactief

Zelfstandig

Education

HBO werk- en denkniveau

Tools

CROV

WPO/WIA

Job description

Ben jij op je best wanneer je niet alleen verzuim begeleidt, maar werkgevers écht verder helpt? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Organisatie

Dokter Jones is specialist in taakdelegatie en verzuimbegeleiding. Vanuit meerdere vestigingen in Nederland (Zaandam, Houten, Zwolle, Eindhoven en Maastricht) werken bedrijfsartsen, specialisten taakdelegatie en casemanagers samen aan één doel: efficiënte verzuimbegeleiding met aandacht voor medewerker, werkgever én het re-integratietraject.

Dokter Jones gelooft dat goede verzuimbegeleiding begint met luisteren, verbinden en doen wat nodig is. Persoonlijk contact en deskundig advies. Samen werken ze aan een doel: mensen op een duurzame en positieve manier terug naar het werk begeleiden. Kwaliteit en oprechte aandacht staan hierbij centraal, voor zowel werkgever als werknemer.

Functie

Op locatie Eindhoven word jij de eerste casemanager. Dat betekent dat je vrijheid krijgt om je eigen rol vorm te geven en tegelijkertijd een stevige verantwoordelijkheid hebt binnen je team. Je bent werkzaam op locatie van klanten rondom Eindhoven, op kantoor en eventueel vanaf huis.

Je werkt nauw samen met bedrijfsartsen en specialisten taakdelegatie. Waar de specialist taakdelegatie en de bedrijfsarts zich vooral richten op de medewerkers en het medisch-inhoudelijke advies, maak jij de vertaalslag naar werkgever en de dagelijkse praktijk.

Jij zorgt ervoor dat een leidinggevende begrijpt wat het advies betekent, wat van hem of haar verwacht wordt én daadwerkelijk in beweging komt. Je bent sparringspartner voor leidinggevenden en helpt hen om grip te krijgen op verzuim en coacht hen. Ook geef jij na inwerken bijvoorbeeld trainingen over onderwerpen als gesprekstechnieken in relatie tot psychisch en/of frequent verzuim, Wet Verbetering Poortwachter en WIA en effectief samenwerken met een arbodienst.

We zoeken een casemanager die verder kijkt dan een dossier. Je analyseert verzuim, signaleert patronen en bespreekt met werkgever en je interne collega’s wat er nodig is om verzuim duurzaam aan te pakken. Je levert een bijdrage aan arbojaarverslagen en helpt om beleids- en kaderstukken te vertalen naar de dagelijkse praktijk van de organisatie.

Functie eisen

• Je hebt een hbo-opleiding afgerond;
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in de rol van casemanager;
• Je hebt de CROV opleiding afgerond (of hebt de ambitie deze te volgen);
• Je beheerst Wet verbetering Poortwachter en WIA volledig;
• Je bent analytisch, zelfstandig en proactief;
• Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar.

Aanbod

• Marktconform salaris;
• Reiskosten- en thuiswerkvergoeding;
• Telefoon en laptop van de zaak;
• 27 vakantiedagen én de optie om dagen bij te kopen;
• Een goede pensioenregeling;
• Vrijheid om jezelf te ontwikkelen binnen een gemotiveerde en gezonde organisatie;
• Een afwisselde functie die zowel bij de klant op locatie, vanuit kantoor of vanuit kan worden vervuld.

Heb je vragen of wil je meer informatie over deze vacature neem dan contact op met:

Elise Nutters: [phone] / [e-mail]