Obtenez une réponse de cet employeur
Votre CV et votre lettre de motivation, adaptés exactement à ce que l’employeur recherche.
Gemeente Hilversum zoekt een bouwplantoetser voor het Vergunningen-team. Je beoordeelt bouwplannen, ondersteunt omgevingsvergunningen en denkt actief mee over haalbare oplossingen binnen de Omgevingswet.
Je beheert dossiers, verzamelt adviezen en communiceert duidelijk met initiatiefnemers en externe partijen.
Ben jij een bouwplantoetser die energie krijgt van uiteenlopende bouwinitiatieven en graag meedenkt over wat er wél mogelijk is? Heb jij oog voor kwaliteit, weet je de weg binnen de Omgevingswet en vind je het leuk om met verschillende partijen samen te werken? En wil je bijdragen aan de ontwikkeling van een gemeente waar volop wordt gebouwd en vernieuwd? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Als bouwplantoetser bij gemeente Hilversum krijg je een veelzijdige rol binnen ons team Vergunningen. Je beoordeelt uiteenlopende bouwplannen, begeleidt vergunningaanvragen en zorgt ervoor dat initiatiefnemers weten waar ze aan toe zijn. Daarbij combineer je jouw kennis van wet- en regelgeving met een praktische, oplossingsgerichte aanpak.
Van een verbouwing van een karakteristiek pand tot een nieuwbouwproject of een bijzonder initiatief in de stad: in Hilversum is altijd iets in ontwikkeling. En jij speelt daarin een belangrijke rol!
Als bouwplantoetser behandel je vooronderzoeken, maatwerkinitiatieven en aanvragen voor omgevingsvergunningen. Je beoordeelt deze aan de hand van geldend beleid en wet- en regelgeving, waaronder de Omgevingswet. Daarbij kijk je niet alleen naar wat juridisch mogelijk is, maar denk je ook actief mee over passende oplossingen.
Je bent verantwoordelijk voor het volledige proces van jouw aanvragen. Je verzamelt de benodigde adviezen, stemt af met collega's en externe partijen en zorgt ervoor dat aanvragen zorgvuldig en tijdig worden afgehandeld. Je stelt beschikkingen, beoordelingen en adviesrapportages op en verzorgt de bijbehorende correspondentie.
Je bent een belangrijke schakel tussen initiatiefnemers, adviseurs en andere betrokkenen. Je weet verschillende belangen zorgvuldig af te wegen, communiceert helder en houdt overzicht, ook wanneer meerdere aanvragen tegelijkertijd lopen.
Daarnaast kijk je verder dan alleen jouw eigen dossiers. Je denkt mee over de prioritering van aanvragen, signaleert kansen om werkprocessen te verbeteren en draagt bij aan een klantgerichte dienstverlening. Met jouw 'ja, mits'-houding zoek je binnen de geldende kaders naar mogelijkheden om initiatieven verder te helpen.
Kortom: een veelzijdige functie waarin jouw bouwkundige en juridische kennis, zelfstandigheid en oplossingsgerichte houding écht het verschil maken!
Je krijgt dus niet alleen de verantwoordelijkheid om aanvragen zorgvuldig te behandelen, maar ook de ruimte om mee te denken over hoe we onze dienstverlening verder kunnen verbeteren.
Jij bent een betrokken en zelfstandige professional die graag verantwoordelijkheid neemt. Je weet wet- en regelgeving te vertalen naar de praktijk, communiceert duidelijk en denkt liever in mogelijkheden dan in beperkingen.
Daarnaast breng je het volgende mee:
Dit zijn de belangrijkste competenties voor deze functie:
Werkweek: 36 uur per week.
Salaris: Schaal 9, maximaal € 5.096 bruto per maand bij 36 uur, afhankelijk van opleiding en ervaring. Plaatsing in aanloopschaal 8 is mogelijk.
Extra's: Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% per jaar, dat je kunt laten uitbetalen of inzetten voor verschillende doeleinden.
Voorzieningen: Pensioenopbouw bij ABP en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
Ontwikkeling: Ruime opleidingsmogelijkheden voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Werk-privébalans: Mogelijkheden om flexibel te werken.
Je komt te werken in het team Vergunningen van de gemeente Hilversum. Binnen dit team houden we ons bezig met uiteenlopende vergunningaanvragen en initiatieven die bijdragen aan de ontwikkeling van onze gemeente.
Je werkt samen met collega's en adviseurs vanuit verschillende vakgebieden. Samen zorgen jullie ervoor dat aanvragen zorgvuldig, tijdig en met oog voor de belangen van inwoners, ondernemers en andere betrokkenen worden behandeld.
Je komt terecht in een werkomgeving waarin samenwerking, vakmanschap en dienstverlening centraal staan. We denken in mogelijkheden, helpen elkaar verder en werken samen aan een toekomstbestendig Hilversum.
Wijdemeren en Hilversum zijn vanaf 1 januari 2027 één gemeente. Zo kunnen we de dienstverlening aan onze 120.000 inwoners en bijna 20.000 bedrijven niet alleen blijven garanderen, maar ook verbeteren. Door onze krachten te bundelen, staan we sterker in het aanpakken van belangrijke uitdagingen, zoals wonen, natuur, economie en bereikbaarheid.
Hilversum en Wijdemeren delen een historie en zijn al langer met elkaar verbonden. De samenvoeging biedt nieuwe energie om die verbondenheid te versterken.
De dorpen Ankeveen, Breukeleveen, 's-Graveland, Kortenhoef, Loosdrecht en Nederhorst den Berg behouden hun eigen karakter en vormen een waardevolle aanvulling op het meer stadse karakter van Hilversum. Van veen en water naar zand en heide. Die diversiteit maakt Hilversum aantrekkelijk om in te wonen, te werken én te recreëren.
De sluitingsdatum van deze vacature is maandag 23 november 2026.
Neem dan contact op met Willem Jan van Heek, Teammanager Vergunningen, via 035-6292853.
Neem dan nu contact op met onze recruiter Chantal de Bontop 06 -38772280of werving@hilversum.nl
Een VOG maakt onderdeel uit van de procedure