Beleidsadviseur Wonen & Zorg

Gemeente Leusden; Leusden; Hybrid; EUR 47,000 - 67,000; Full time

Benefits offered by this job

IKB 17,05% van salaris

Pensioenopbouw ABP

Flexibele werktijden

Thuiswerken mogelijk

Laptop gemeente & telefoonvergoeding

OV-totale vergoeding of fietsvervoer

Job summary

Gemeente Leusden zoekt een Beleidsadviseur Wonen & Zorg (32-36 uur) die beleid vertaalt naar concrete woonzorgoplossingen voor inwoners. Je werkt samen met woningcorporaties en zorgpartners en bewaakt voortgang.

Verder coördineer je afstemming tussen wonen, zorg en ondersteuning, adviseert management en draagt bij aan bestuurlijke stukken. Je hebt een HBO/WO-studie in bestuurskunde of sociologie en sterke adviesvaardigheden.

Qualifications

• Goede adviesvaardigheden en vermogen informatie/ontwikkelingen te vertalen naar concrete voorstellen.
• Vermogen om verschillende partijen bij elkaar te brengen en regie te nemen.
• Affiniteit met wonen en zorg en bestuurlijke omgevingen.

Responsibilities

• Vertalen van beleid naar concrete projecten en maatregelen in woonzorg.
• Coördineren van afstemming tussen wonen, zorg en maatschappelijke ondersteuning.
• Advies en ondersteuning aan management, projectleiders en beleidsadviseurs.
• In kaart brengen van huisvestingsbehoeften en volgen van ontwikkelingen.
• Onderhouden contacten met woningcorporaties, zorgaanbieders en gemeenten.
• Signaleren van verbeteringen en opstellen van rapportages.

Skills

Netwerkvaardigheden

Adviesvaardigheden

Communicatieve vaardigheden

Proactieve en resultaatgerichte aanpak

Education

HBO/WO-studie in bestuurskunde of sociologie

Job description

Wij zijn op zoek naar een

Beleidsadviseur Wonen & Zorg

(32-36 uur per week)

Hoe zorgen we ervoor dat wonen en zorg goed op elkaar aansluiten? Als beleidsadviseur Wonen & Zorg vertaal je beleid naar concrete oplossingen voor inwoners die passende huisvesting nodig hebben. Je verbindt het fysieke en sociale domein en werkt samen met woningcorporaties en zorgpartners aan oplossingen die écht het verschil maken. Krijg jij energie van maatschappelijke vraagstukken en wil je bijdragen aan passende woonoplossingen voor onze inwoners? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?

Je houdt je bezig met uiteenlopende woonzorgvraagstukken en zorgt ervoor dat beleid wordt omgezet in concrete plannen en acties. Samen met collega’s en partners werk je aan oplossingen die aansluiten bij de behoeften van inwoners. Je verbindt verschillende partijen, houdt overzicht en zorgt ervoor dat plannen verder worden gebracht.

Wat ga je doen?

• Je vertaalt woonzorgvisies, beleidskaders en uitvoeringsagenda’s naar concrete projecten en maatregelen;
• Je werkt aan huisvestingsoplossingen voor ouderen, mensen die geclusterd of beschermd wonen, mensen die uitstromen uit zorginstellingen en andere aandachtsgroepen;
• Je coördineert de afstemming tussen wonen, zorg en maatschappelijke ondersteuning en zorgt ervoor dat betrokken partijen goede afspraken maken;
• Je adviseert en ondersteunt management, projectleiders en beleidsadviseurs bij woonzorgvraagstukken en draagt bij aan bestuurlijke stukken en de verdere ontwikkeling van beleid;
• Je brengt huisvestingsbehoeften in kaart en volgt ontwikkelingen op het gebied van wonen, zorg en vergrijzing;
• Je onderhoudt en ontwikkelt contacten met woningcorporaties, zorgaanbieders, welzijnsorganisaties, regiogemeenten en andere partners. Je neemt deel aan overleggen en werkgroepen en betrekt inwoners bij plannen;
• Je bewaakt de voortgang, stelt rapportages en evaluaties op en signaleert waar verbeteringen nodig zijn;
• Je denkt mee over woningbouwprogramma’s, woonzorgconcepten, ruimtelijke programmering en de spreiding van voorzieningen. Daarbij werk je ook aan afspraken met woningcorporaties.

Waar kom je te werken?

De functie maakt deel uit van het team Ruimtelijke Ontwikkeling. Wij werken met passie aan het ontwikkelen en actualiseren van de omgevingsvisie(s) stedelijk en landelijk gebied en ontwikkelen beleid voor het buitengebied, werken, recreatie en toerisme, mobiliteit, het openbaar gebied, natuur en landschap, cultureel erfgoed, duurzaamheid en milieu. In ons team vormen ook de energietransitie en de implementatie van de Omgevingswet belangrijke opgaven en worden de projecten gebiedsontwikkeling voorbereid en aangestuurd. Ons team is volop in beweging en ontwikkeling en we werken aan veel onderwerpen tegelijkertijd. Een team met ruimte om te experimenteren en leren, veel uitdaging én kansen om te groeien.

Wat bieden wij?

Naast leuke collega’s, de gelegenheid voor eigen initiatief en de ruimte om te groeien bieden we jou:

• Een uitdagende en veelzijdige functie met maatschappelijke impact;
• Een collegiaal en enthousiast team;
• Een jaarcontract, dat bij goed functioneren wordt omgezet in een vast dienstverband;
• Een salaris tussen de € 4.184,- en € 6.022,- per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 10A CAO Gemeenten), afhankelijk van opleiding en ervaring;
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, naar eigen wens in te zetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris en een extra netto toelage;
• Pensioenopbouw bij het ABP;
• Een actieve personeelsvereniging;
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken voor een goede werk-privébalans;
• Een laptop van de gemeente en telefoonvergoeding;
• We stimuleren duurzaam reizen. Daarom vergoeden we OV-kosten (2e klas) volledig of ontvang je bij een woon-werkafstand tot 10 km een fietsvergoeding. Woon je verder weg, dan krijg je een reiskostenvergoeding tot maximaal 50 km enkele reis. Daarnaast ontvang je een thuiswerkvergoeding voor de dagen waarop je vanuit huis werkt.

Wat vragen wij?

Je kunt goed schakelen tussen verschillende partijen en belangen en weet beleid te vertalen naar een praktische aanpak. Je bent een verbinder die moeiteloos samenwerkt met verschillende partners en belangen weet samen te brengen. Je neemt regie in processen, brengt partijen bij elkaar en weet mensen in beweging te krijgen en houdt oog voor zowel de inhoud als de voortgang. Daarnaast breng je het volgende mee:

• Een afgeronde hbo- of wo-studie, bij voorkeur in bestuurskunde, sociologie of een vergelijkbare studie;
• Ervaring met beleidsuitvoering, projectmatig werken of complexe maatschappelijke vraagstukken in een politiek bestuurlijke omgeving;
• Affiniteit met het thema wonen en zorg en de huisvestingsopgaven voor verschillende doelgroepen;
• Goede adviesvaardigheden en het vermogen om informatie en ontwikkelingen te vertalen naar concrete voorstellen;
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende belangen bij elkaar te brengen;
• Een proactieve en resultaatgerichte houding, waarbij je zelfstandig werkt en tegelijkertijd actief de samenwerking opzoekt.

Wie zijn wij?

Je gaat werken voor de gemeente Leusden: een gemeente met meer dan 30.000 inwoners in het midden van het land. Leusden is een organisatie met korte lijnen en een informele werksfeer. Samen met circa 250 collega’s werk je vanuit een modern, duurzaam en gezellig kantoor: het Huis van Leusden.

Wij zijn een ambitieuze en lerende organisatie die de samenleving vooropstelt. We geloven in de veranderkracht van onze gemeenschap en werken graag mee aan initiatieven waar draagvlak en draagkracht voor is, om zo samen een mooi resultaat neer te zetten.

Onze kernwaarden persoonlijk, eerlijk, eenvoudig en professioneel vormen de basis voor een Leusden waarin iedereen zich welkom voelt en gehoord wordt. Als gemeente met een rijke historie en een moderne samenleving streven we ernaar om de warme, dorpsgerichte benadering te behouden, terwijl we tegelijkertijd professionele en toegankelijke ondersteuning bieden die past bij een groeiende gemeenschap.

Onze dienstverlening is de belangrijkste verbindende schakel tussen de organisatie, het college van burgemeester en wethouders, de gemeenteraad, de inwoners, de ondernemers en de organisaties in Leusden.

Je ontvangt na de sluitingsdatum binnen vijf werkdagen een terugkoppeling van ons. Geschikte kandidaten worden zo snel mogelijk benaderd. Bij aanstelling gaat de vacature direct offline.

Wij vragen van iedere nieuwe medewerker een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Integriteit komt terug in het sollicitatiegesprek.

Voor inhoudelijke vragen neem gerust contact op met Kirsten Hekman, beleidsadviseur wonen, telefoonnummer 14 033. Of stuur een WhatsAppbericht naar Edwin Kadiks, manager ruimtelijke ontwikkeling, telefoonnummer 0615881787 bij algemene vragen over de afdeling en de organisatie.

Voor informatie over het sollicitatieproces neem je contact op met Rosanna Ibrahim, Corporate Recruiter gemeente Leusden, telefoonnummer 0639244265.

Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid wordt voorrang gegeven aan de interne kandidaat.

We heten je graag van harte welkom binnen onze gemeente en binnen ons team!