Beleidsadviseur Sociaal Domein

S&Z Consultancy; Ampsen; On-site; EUR 50,000 - 75,000; Full time

Job summary

S&Z Consultancy zoekt een Beleidsadviseur Sociaal Domein voor tijdelijk vervangingswerk in Gelderland. Je werkt aan jeugd en onderwijs, in samenwerking met scholen om passend onderwijs te realiseren en onderwijsachterstanden tegen te gaan.

Je ontwikkelt beleid rondom leerplicht, inclusief onderwijs en kansengelijkheid. Relevante ervaring en een HBO-opleiding zijn vereist, met een focus op samenwerking en bestuurlijk sensitiviteit.

Qualifications

• Aantoonbare kennis over wetgeving rondom passend onderwijs, leerplicht en de Jeugdwet
• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO-bachelor niveau
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met beleidsontwikkeling in het sociaal domein binnen het werkveld jeugd en onderwijs

Responsibilities

• Werkt binnen het werkveld jeugd en onderwijs en samenwerkingen met scholen om passend onderwijs te realiseren.
• Bestrijdt onderwijsachterstanden en voorkomt vroegtijdig schoolverlaten.
• Beleid en uitvoering rondom leerplicht samenbrengen en regie voeren.
• Samen met scholen visie vormen rondom inclusief onderwijs.
• Bijdragen aan de LEA, inclusief onderwijs en implementatie.
• Totstandkoming beleidsplan kansengelijkheid ondersteunen.
• Signaleren van behoeften van inwoners en vertalen naar concrete oplossingen.

Skills

Kennis Jeugd en Onderwijs

Scholen samenwerking

Beleidsontwikkeling Sociaal Domein

Politiek sensitief adviseren

Communicatieve vaardigheden

Education

HBO-bachelor niveau

Job description

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 2 februari 2027

Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend

Duur: 4 maanden

Sluitingsdatum: 18 september 2026

Publicatiedatum: 8 september 2026

Vacature: Beleidsadviseur Sociaal Domein (tijdelijk, vervanging)

Type functie: Tijdelijke vervanging van een collega die wegens re-integratie nog niet volledig inzetbaar is.

Wat ga je doen?

• Werken binnen het werkveld jeugd en onderwijs en samenwerken met scholen om passend onderwijs te realiseren.


• Bestrijden van onderwijsachterstanden en voorkomen van vroegtijdig schoolverlaten.


• Beleid en uitvoering rondom (preventief) leerplicht samenbrengen.


• Samen met scholen een visie vormen rondom inclusief onderwijs.


• Mede uitvoering geven aan de LEA (Lokale Educatie Agenda), inclusief het onderdeel inclusief onderwijs.


• Bijdragen aan de totstandkoming van het beleidsplan kansengelijkheid.


• Taken op het gebied van voorschoolse voorzieningen, zoals handhaving kinderopvang en voor- en vroegschoolse educatie (VVE).


• Het bieden van toegankelijk onderwijs aan nieuwkomers.


• Signaleren van behoeften van inwoners en het volgen van landelijke en regionale ontwikkelingen; in samenspraak beleid maken dat past bij de Lochemse situatie en kansen omzetten in praktische oplossingen.

Jouw profiel

• Beschikt over kennis op het gebied van jeugd en onderwijs, waaronder inclusief onderwijs, leerplicht en kinderopvang.


• Je volgt landelijke en regionale ontwikkelingen op dit terrein.


• Je werkt graag samen met scholen, inwoners, partners en collega’s en maakt beleid in afstemming met betrokkenen.


• Je werkt doelgericht vanuit de bedoeling en zet kansen om in uitvoerbare oplossingen.

Eisen:

• Aantoonbare kennis over wetgeving rondom passend onderwijs, leerplicht en de Jeugdwet


• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau


• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met beleidsontwikkeling in het sociaal domein binnen het werkveld jeugd en onderwijs

Wensen:

• Aantoonbare werkervaring binnen een gemeente tot en met 40.000 inwoners met een landelijke of dorpse kernstructuur


• Aantoonbare werkervaring met opgavegericht werken


• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met politiek sensitief adviseren van het bestuur van een gemeente en/of andere overheidsorganisatie

Competenties:

• Omgevingsbewust handelen


• Strategisch denken en adviseren


• Bestuurlijk sensitief handelen


• Communicatief vaardig zijn


• Verbindend handelen


• Resultaatgericht werken


• Slagvaardig handelen


• Coördineren


• Samenwerken