A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Capelle aan den IJssel zoekt een beleidsadviseur Ruimtelijke Ordening om initiatieven te begeleiden van intake tot besluit en te adviseren over het omgevingsplan en de Omgevingswet in een ambitieus team.
Je werkt in de Ruimtelijke Ontwikkeling aan woningbouw, mobiliteit en duurzaamheid, met een organisatie die sneller en wendbaarder wil werken. Een moderne werkomgeving en ruimte voor professionele groei staan centraal.
Als beleidsadviseur Ruimtelijke Ordening begeleid je initiatieven van eerste verkenning tot besluit. Je maakt ruimte voor ontwikkeling, zonder de kwaliteit van de leefomgeving uit het oog te verliezen. Daarbij combineer je kennis van regels en procedures met gevoel voor belangen en haalbaarheid. Wil jij ruimtelijke initiatieven verder brengen en jezelf blijven ontwikkelen in een ambitieuze gemeente? Dan maken we graag kennis met je. Jouw talenten en werkgeluk staan bij ons voorop.
… je de vrijheid hebt daar zelf vorm aan te geven. Zo zorg jij als vindingrijke beleidsadviseur Ruimtelijke Ordening voor een duurzame ontwikkeling van de stad. Je beoordeelt en begeleidt ruimtelijke initiatieven en adviseert over de toepassing van het omgevingsplan en de Omgevingswet. Je organiseert de benodigde afstemming, maakt belangen inzichtelijk en vertaalt deze naar een helder en uitvoerbaar advies. Daarmee help je initiatiefnemers, collega’s en bestuur om zorgvuldig en tijdig tot besluitvorming te komen. Verder houd jij je bezig met het:
Capelle aan den IJssel is een middelgrote gemeente met bijna 70.000 inwoners, strategisch gelegen in de Rotterdamse regio. We zijn groot genoeg voor de complexe opgaven die bij een stad horen en klein genoeg om elkaar snel te vinden en daadwerkelijk verschil te maken.
Als ‘new town’ staat de stad voor omvangrijke vernieuwingsopgaven op het gebied van woningen, voorzieningen, infrastructuur en duurzaamheid. Tegelijkertijd kent Capelle grote maatschappelijke uitdagingen, zoals vergrijzing, selectieve instroom van minder zelfredzame inwoners, schuldenproblematiek en druk op de sociale voorzieningen. Daarnaast heeft de gemeente de ambitie om in tien jaar tijd 10.000 nieuwe woningen te realiseren.
De opgaven in de stad en de ambities van het bestuur zijn groot en vragen om een wendbare en lerende organisatie. Daarom vernieuwen we onze manier van sturen en organiseren, zodat we beter als één organisatie samenwerken. Per 1 september zijn we gestart met een tijdelijke werkorganisatie als tussenstap naar ons nieuwe sturingsmodel, dat op 1 januari 2027 ingaat. Dit model bestaat uit drie domeinen: Bedrijfsvoering, Ruimte én Samenleving & Veiligheid. In de tijdelijke werkorganisatie worden de bestaande teams ondergebracht binnen deze domeinen en aangestuurd door de concerndirectie. Vanaf 1 januari 2027 werken we met nieuw samengestelde teams volgens het nieuwe sturingsmodel. Als beleidsadviseur Ruimtelijke Ordening versterk je het team Ruimtelijke Ontwikkeling.
Als collega binnen team Ruimtelijke Ontwikkeling maak je deel uit van een team van ruim 40 collega’s. Het team vormt het kloppend hart van de ruimtelijke ambities van Capelle. We werken aan grote én kleine opgaven: van woningbouwversnelling tot mobiliteitstransitie en van erfgoed tot klimaatadaptatie. De taakgroep Stedenbouw is de creatieve motor van het team. Hier komen ontwerpen tot leven die onze stad mooier, leefbaarder en toekomstbestendig maken. Samen met collega’s uit de taakgroepen erfgoed, landschapsarchitectuur en ruimtelijke kwaliteit zorgen we ervoor dat plannen niet alleen kloppen op papier, maar ook in het straatbeeld. Werken bij Ruimtelijke Ontwikkeling betekent: samen puzzelen aan complexe opgaven, ruimte maken voor goede ideeën en zorgen dat Capelle stevig blijft staan.
Goede ruimtelijke ontwikkeling ontstaat door samenwerking. Je werkt dagelijks samen met collega’s uit verschillende vakgebieden binnen het domein Ruimte en zoekt actief de verbinding met andere teams, afdelingen, initiatiefnemers en partners. Door kennis, belangen en uitvoeringskracht samen te brengen, komen we tot integrale oplossingen voor een leefbare, duurzame en toekomstbestendige gemeente.
Iedereen heeft talenten en bij Capelle kan en mag je die altijd inzetten. Zo werken we samen aan een inclusieve samenleving. Dat doe je door jouw hart voor het bouwen aan een aantrekkelijke stad.
Verder neem je mee:
Vragen stellen mag altijd! Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Rene Kandel, teammanager Ruimtelijke Ontwikkeling, via E r.m.kandel@capelleaandenijssel.nl of T 06 51 21 54 11.
Wil je meer weten over de sollicitatieprocedure? Neem daarvoor contact op met Chantal Gouwen, recruiter, via E werkenbij@capelleaandenijssel.nl of T 06 25 38 51 45.
‘Samen maken we het verschil in Capelle’
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.