Begeleider, Puzzelstuk Leiden

deRotterdamseZorg; Leiden; On-site; EUR 28,413 - 39,774; Full time

Benefits offered by this job

Een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband

Opleidingsmogelijkheden

8% vakantiegeld en eindejaarsuitkering

Job summary

Een zorginstelling in Leiden is op zoek naar een begeleider voor het ouderinitiatief Puzzelstuk. Je ondersteunt een woongroep van zeven mensen met een beperking en biedt structuur in hun dagelijks leven. Bij deze rol is het belangrijk om sensitief te zijn, verantwoordelijkheid te nemen en evenwicht te vinden in begeleiding. Je krijgt een jaarcontract met mogelijkheden voor ontwikkeling. Salaris tussen €2.546 en €3.564 per maand afhankelijk van ervaring.

Qualifications

• Minimaal 24 uur per week beschikbaar.
• Zorg voor bewoners met verstandelijke beperkingen.
• Ervaring met begeleiding van mensen met MVB is een pré.

Responsibilities

• Ondersteunen van bewoners in hun dagelijkse leven.
• Participeren in teamoverleggen.
• Creëren van een veilige en vertrouwde omgeving.

Skills

Sensitiviteit

Structuur bieden

Zelfreflectie

Education

SPW3, MDGO AW, Verzorgende IG, Ziekenverzorgende of MGZ/MMZ

Job description

Wij zijn voor ouderinitiatief Puzzelstuk in Leiden op zoek naar een begeleider.

Je ondersteunt een woongroep van gemiddeld zeven mensen met een beperking. Dat doe je op de woning, samen met collega’s. Je zorgt ervoor dat de bewoners het gewone leven ervaren. Je ondersteunt ze bij het ochtendritueel en bent er voor ze als thuiskomen van de dagbesteding. Ook begeleid je bewoners bij het huishouden en in hun vrije tijd: op jou kunnen ze bouwen.

• Je hebt maandelijks een teamoverleg, waarin je meedenkt over de plannen voor de bewoners.
• Je wordt aangestuurd door een teamleider, krijgt aanwijzingen van een persoonlijk begeleider en helpt ondersteunend begeleiders op weg.
• Als team zijn jullie samen verantwoordelijk voor de beste, menswaardige zorg.

Wie zoeken we?

Je bent sensitief: je voelt aan wat de (onvervulde) behoeften achter het gedrag van bewoners zijn. Vanuit (zelf)vertrouwen neem je verantwoorde risico’s. Je bent sterk in zelfreflectie en neemt je verantwoordelijkheid: dingen die niet lukken wijt je niet aan de cliënt, je collega’s of de omstandigheden. In plaats daarvan onderzoek je wat jijzelf te doen hebt om ze wél te laten lukken. Je bent een doorzetter, die met een open blik zoekt naar mogelijkheden in beperkingen. Zo vind je manieren om de omgeving en de dag van bewoners zó vorm te geven, dat zij het gewone leven.

• Je hebt een afgeronde opleiding SPW3, MDGO AW, Verzorgende IG, Ziekenverzorgende of MGZ/MMZ.
• Je bent goed in het bieden van structuur.
• Je draagt de visie van ASVZ uit.

Wat krijg je?

Een veelzijdige baan waarbij je samen met je collega’s kijkt naar mogelijkheden van bewoners en niet naar beperkingen. ASVZ wil niet alleen een goede zorgverlener zijn, maar ook een goede werkgever. Een organisatie waar je met plezier werkt en waar je je verbonden voelt met je collega’s.

Verder kun je rekenen op:

• Een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract.
• Een baan voor minimaal 24 uur tot maximaal 32 uur per week.
• per 1 juli tussen € 2.546 tot € 3.564 o.b.v. 36 uur. Een salaris afgestemd op jouw ervaring in salarisschaal FWG 35, volgens de CAO gehandicaptenzorg.
• 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en uiteraard onregelmatigheidstoeslag (ORT).
• Aandacht voor jouw ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, naar b.v. persoonlijk begeleider.
• ASVZ biedt veel interne en externe scholingsmogelijkheden, zoals de Triple-C behandelingsmethode en weerbaarheidstraining.
• Aandacht voor jouw persoonlijke groei vinden we ook belangrijk. Daarom kun je deelnemen aan allerlei activiteiten via onsvitaliteitsprogramma

Werkplek

Het motto van de ouders van Puzzelstuk; “We gaan ze niet loslaten, maar anders vasthouden”.

Puzzelstuk is een initiatief van ouders die voor hun verstandelijk beperkte kind een fijn thuis willen realiseren midden in een woonwijk in Leiden. Met als doel dat de kinderen een zo gewoon mogelijk leven kunnen leiden, waarbij we samen met ouders kijken we naar de mogelijkheden van de bewoners, waarbij we rekening houden met hun beperkingen. Op Puzzelstuk wonen 16 jongvolwassen bewoners verdeeld over 2 woongroepen waarbij de jongste bewoner net 18 jaar is en de oudste 34. Alle bewoners hebben vanuit hun verstandelijke beperking 24‑uur zorg nodig, waarbij er veel behoefte is aan structuur. We staan dan ook met 2 begeleider op 8 bewoners. De groep is divers in hun zorgvraag; variërend van een licht tot ernstig verstandelijke beperking. Overdag zijn de bewoners naar externe dagbesteding.

Voor meer informatie neem een kijkje op https://www.stichtingpuzzelstuk.nl

Regulier

Binnen de reguliere sector wonen bewoners met uiteenlopende zorgvragen (VG 3 t/m VG 8). Binnen ASVZ richten we ons op het voorleven en bevorderen van het gewone leven. Als je niet de stoornis of beperking als uitgangspunt neemt, ga je anders kijken naar eventueel (probleem)gedrag en geef je het een andere betekenis. Door deze onvoorwaardelijke ondersteuning in combinatie met een zinvol gevuld dagprogramma zie je dat de kwaliteit van het bestaan toeneemt. De uitdaging binnen deze zorg ligt dan ook in het op zoeken naar die behoefte voor iedere bewoner om voor hem de kwaliteit van bestaan te vergroten.

MVB (Matig verstandelijke beperking)

In een MVB-woning wonen zeven tot acht bewoners met een matig verstandelijke beperking. Ze vinden het vaak lastig om de wereld om zich heen te begrijpen. Daarom is het belangrijk dat zij begeleiding en verzorging krijgen waarbij ze zich veilig voelen. Zodat zij zichzelf kunnen zijn, in een vertrouwde omgeving. En daar kun jij aan bijdragen.

De ontwikkelingsleeftijd van mensen met een MVB ligt tussen de 2 en 7 jaar. Vaak hebben zij ook te maken met lichamelijke en medische problemen. Het is moeilijk om deze signalen te herkennen. Je communiceert vaak met behulp van pictogrammen. Voor het werken met mensen met een MVB is het belangrijk dat je een doorzetter bent, graag leert en goed kunt relativeren.

Competenties die van belang zijn voor het werken met de doelgroep MVB zijn het bieden van structuur en een voorspelbare omgeving. Voor het werken met deze doelgroep is doorzettingsvermogen en leergierigheid nodig, net als humor, inzicht en loyaliteit.

Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct!

Heb je nog vragen? Stel ze gerust door contact op te nemen met Mandy Wubbels-Bakema, waarnemend teamleider via 06-30228950.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Liever niet.

Ben je zzp’er? Solliciteer dan alleen als je bij ASVZ in loondienst wilt komen.