An application made for this job — a tailored resume and cover letter that speak straight to the posting.
Abrona zoekt Begeleider Intensieve Zorg (24–36 uur) voor bewoners van Zonnelaan 202 in Huis ter Heide (Zeist). Je brengt structuur en ontwikkeling, en werkt samen met een professioneel team aan voorspelbaarheid, rust en veiligheid in het dagelijks leven.
We vragen een MBO-4 zorgopleiding, bereidheid tot alle voorkomende diensten, flexibiliteit en sterke communicatie. Je motiveert bewoners en ondersteunt hen bij verzorging en dagelijkse planning.
De bewoners van Zonnelaan 202 wachten op jou!
Bij ons draait alles om het gewone leven, ook als dat soms niet vanzelf gaat. Jij bent degene die structuur brengt wanneer het nodig is en die ontwikkeling stimuleert waar het kan.Met humor en relatieringsvermogen geef je rust en vertrouwen. Samen met het team bouw je met vertrouwen aan voorspelbaarheid.
Begeleider Intensieve Zorg(24–36 uur), Huis ter Heide(Zeist)
Wie zijn de bewoners?
Op Zonnelaan 202 wonen volwassenen (35-72 jaar) met een lichte tot matige verstandelijke beperking. Soms spelen psychiatrische problematiek en autisme een rol. Jij bent hun baken van rust, veiligheid en voorspelbaarheid. Je helpt waar nodig bij verzorging en leert samen met hen grip te krijgen op het dagelijks leven.
Werken vanuit Triple C: eigen regie, onvoorwaardelijke ondersteuning en het gewone leven staan centraal.
Signaleren, afstemmen en begeleiden op maat.
Structuur bieden en afspraken uitvoeren uit ondersteuningsplannen.
Samenwerken in een professioneel team waar humor en empathie hand in hand gaan.
Wat breng je mee?
Een afgeronde zorgopleiding op MBO 4 niveau (MZ, Social Work, Verpleegkunde)
Ben je bereid alle voorkomende diensten te werken (geennachtdiensten)
Flexibel en communicatief sterk.
Gericht op ontwikkeling en kwaliteit van leven.
Wat bieden we jou?
Abrona biedt jou een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.De functie van Begeleider Intensieve Zorg wordtgewaardeerd in FWG 40 met een salaris tussen de € 2.893,- en de €3.902,- op basis van een 36-urige werkweek. De salarisverhoging van 2% vanuit de CAO in mei 2026 is hier al in meegerekend. Naasthet salaris bieden wij jou een mooi pakket aansecundaire arbeidsvoorwaarden.
Zijn we enthousiast over je sollicitatie dan nodigen we je op korte termijn uit voor een kennismaking en meeloopmoment met het team.