An application made for this job — a tailored resume and cover letter that speak straight to the posting.
ASVZ zoekt een Begeleider Dagbesteding voor Doggersbank 56, Hoogvliet Rotterdam. Je begeleidt cliënten tijdens dagactiviteiten, individueel of in groep, en zorgt voor een veilige, hygiënische uitvoering met mogelijke huishoudelijke taken.
Je werkt mee aan opstellen/evalueren van dagprogramma's en draagt bij aan een warme, mensgerichte zorg. Het aanbod omvat een jaarcontract met uitzicht op vast, 28 uur per week, salaris volgens FWG 35, CAO gehandicaptenzorg, inclusief vakantiegeld en
Je bent verantwoordelijk voor het begeleiden van onze cliënten tijdens de uitvoering van dagactiviteiten. Dit kan zowel individueel als in groepsverband. Je zorgt ervoor dat de activiteiten hygiënisch en veilig verlopen en soms doe je huishoudelijke werkzaamheden. Je draagt zorg voor het beheer van middelen en materialen.
Je bent sensitief: je voelt aan wat de (onvervulde) behoeften achter het gedrag van cliënten is. Vanuit (zelf)vertrouwen neem je verantwoorde risico’s. Je bent sterk in zelfreflectie en neemt je verantwoordelijkheid: dingen die niet lukken wijt je niet aan de cliënt, je collega’s of de omstandigheden. In plaats daarvan onderzoek je wat jijzelf te doen hebt om ze wél te laten lukken. Je bent een doorzetter, die met een open blik zoekt naar mogelijkheden in beperkingen. Zo vind je manieren om de omgeving en de dag invulling van cliënten zó vorm te geven, dat zij het gewone leven ervaren.
Een veelzijdige baan waarbij je samen met je collega’s kijkt naar mogelijkheden van cliënten en niet naar beperkingen. ASVZ wil niet alleen een goede zorgverlener zijn, maar ook een goede werkgever. Een organisatie waar je met plezier werkt en waar je je verbonden voelt met je collega’s. Verder kun je rekenen op
Op de Doggersbank werken we nauw samen met de woningen, als het hulp nodig is kijken wij altijd hoe wij vanuit de dagbesteding kunnen ondersteunen. Op de dagbesteding is er een moment van drinken, grote activiteit, ADL, lunchen en individuele activiteiten. Het team bestaat uit 15 medewerkers, sommige collega's zijn al jaren werkzaam binnen de ASVZ en zijn vol kennis en ervaring welke ze graag delen.
Door met verschillende collega's samen te werken is er altijd wel iemand die jou verder kan helpen ontwikkelen. Een enthousiaste medewerker die cliënt gericht kan kijken, dit terug kan koppelen en niet bang is om te ontdekken.
In een EVMB-woning wonen gemiddeld zeven mensen met een ernstig verstandelijkemeervoudigebeperking. Naast hun EVMB hebben deze bewoners (vaak) ook lichamelijke beperkingen. Dat betekent dat je niet alleen begeleidt, maar ook intensieve en soms palliatieve zorg en verpleging biedt. Het is belangrijk dat je sterk bent in non-verbale communicatie, geduld hebt, goed aanvoelt wat bewoners nodig hebben en creatieve oplossingen kunt bedenken.
Mensen met een EVMB kunnen vaak niet praten, moeilijk bewegen en soms slecht zien of horen. Toch kun je wel degelijk contact maken, ook al duurt dat soms even. Je leert wat subtiele signalen betekenen, zoals een gezichtsuitdrukking, gebaar of beweging. Zo leer je elkaar beter begrijpen en ontstaat er een unieke vertrouwensband.
Heb je nog vragen? Stel ze gerust door contact op te nemen met Samantha Stolze, meewerkend teamleider via 06-83103031.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Liever niet. Ben je zzp’er? Solliciteer dan alleen als je bij ASVZ in loondienst wilt komen.