Basisarts jeugdgezondheidszorg

Bkv Group; Heerenveen; On-site; EUR 51,000 - 83,000; Full time

Benefits offered by this job

Leaseauto mogelijk

Gelijkwaardig beloningsbeleid

Persoonlijke begeleiding

Ontwikkeling via webinars

Job summary

Bij BKV Group krijg je als jeugdarts een cruciale rol in de preventieve zorg voor jongeren van 12 tot 18 jaar. Je voert onderzoeken uit, signaleert problemen vroegtijdig en grijpt in waar nodig, terwijl je advies en behandelplannen opstelt en het Rijksvaccinatieprogramma ondersteunt.

Je werkt op scholen en locaties in de regio, samen met artsen, verpleegkundigen en andere professionals, en stemt af met scholen, gemeenten en ketenpartners.

Qualifications

• Empathie tonen bij jongeren en ouders.
• Actief luisteren en snel signaleren.
• Samenwerken met ketenpartners en collega's.

Responsibilities

• Voeren van preventieve gezondheidsonderzoeken bij jongeren 12–18 jaar.
• Opstellen van sociaal-medische adviezen en behandelplannen.
• Bijdragen aan het Rijksvaccinatieprogramma en samenwerking met scholen en gemeenten.

Skills

Empathie

Luistervaardigheid

Oplossingsgericht

Education

BIG-registratie als arts

Job description

Locatie:
Heerenveen
Uren per week:
24-30 uur
Dienstverband:
Vaste baan
Salaris:
€ 4.580 - € 7.473
Werkplek:
GGD
Kenmerk:
45869

Preventieve gezondheidsonderzoeken, sociaal-medische adviezen en vaccinaties voor jongeren van 12 tot 18 jaar: als jeugdarts verbind je medische blik met hun leefwereld.

Jouw nieuwe baan

Preventieve gezondheidsonderzoeken, sociaal-medische adviezen en vaccinaties voor jongeren van 12 tot 18 jaar: als jeugdarts verbind je medische blik met hun leefwereld.

Jouw nieuwe baan
Jongeren van 12 tot 18 jaar en hun ouders of verzorgers komen bij jou met vragen over gezondheid, ontwikkeling en veilig opgroeien. In jouw werk als jeugdarts voer je preventieve gezondheidsonderzoeken uit, signaleer je problemen vroeg en grijp je in wanneer de ontwikkeling niet goed verloopt.

Je stelt sociaal-medische adviezen en behandelplannen op. Ook werk je mee aan het Rijksvaccinatieprogramma voor 0- tot 19-jarigen. Waar nodig ondersteun je andere teams.

De medische beoordeling staat niet los van de omgeving van een jongere. Daarom stem je af met collega’s, scholen, gemeenten en andere ketenpartners. Je combineert zelfstandig werken met overleg over situaties waarin meer ondersteuning nodig is.

Jouw nieuwe werkplek

Op scholen en andere locaties in de regio werk jij als jeugdarts binnen de jeugdgezondheidszorg. Het team bestaat uit artsen, verpleegkundigen en assistenten. Daarnaast werk je samen met pedagogen, scholen, gemeenten en andere professionals rond jongeren.

Je werkt op meerdere locaties en springt waar nodig bij in andere teams. Collega’s zijn beschikbaar om te sparren, terwijl je ook ruimte hebt om zelfstandig keuzes te maken en je werkdag in te richten.

Wat breng je mee?

Contact maken met jongeren gaat je natuurlijk af. Je luistert zonder snel conclusies te trekken en herkent wat achter een eerste vraag meespeelt. Daarbij zoek je naar oplossingen die passen bij de jongere en diens omgeving.

Verder heb je:

• een geldige BIG-registratie als arts;
• een oplossingsgerichte blik;
• een actieve houding in de samenwerking met collega's en ketenpartners;
• flexibiliteit bij verschillende situaties en vraagstukken;
• aandacht voor jouw verdere vakinhoudelijke ontwikkeling.

Zelfstandig werken past bij je, maar je zoekt collega's actief op wanneer een situatie daarom vraagt. De afwisseling tussen gesprekken, onderzoek, advisering en overleg houdt jouw werk inhoudelijk breed.

Arbeidsvoorwaarden

Werken via BKV
Al bijna 30 jaar kennen wij de zorgsector door en door. Met persoonlijke aandacht en een groot netwerk van zorgorganisaties in binnen- en buitenland helpen we je bij het maken van bewuste loopbaankeuzes.

Waar mag je op rekenen?

Werk dat bij jou past
Samen kijken we naar functies en werkplekken die aansluiten bij jouw wensen, ambities en levensfase.

Persoonlijke begeleiding
Je krijgt een vaste consultant die jouw vakgebied kent, met je meedenkt en eerlijk advies geeft.

Goede arbeidsvoorwaarden
Je werkt 24 tot 30 uur per week, en start met een tijdelijk contract voor 1 jaar. Wel met de intentie om langdurig samen te werken. Wij hanteren het principe van gelijkwaardig belonen. Dit betekent dat jouw totale arbeidsvoorwaardenpakket minimaal dezelfde waarde heeft als dat van een collega met een gelijke of vergelijkbare functie in vaste dienst. Je salaris bedraagt minimaal €4.580 en maximaal €7.473 volgens schaal 11 of 12. Ook de overige arbeidsvoorwaarden, zoals vakantiegeld en vakantiedagen, zijn gelijkwaardig aan cao LOAV en daarmee in waarde hetzelfde als die van collega's die in vaste dienst zijn. Een leaseauto behoort tot de mogelijkheden wanneer je minimaal drie dagen per week werkt

Een werkgever waarop je kunt vertrouwen
Als ABU-lid en dankzij onze SNA-certificering weet je dat kwaliteit, betrouwbaarheid en goed werkgeverschap uitstekend geregeld zijn.

Ontwikkeling op jouw manier
Van sparren met jouw consultant tot vakinhoudelijke webinars volgen en persoonlijke coaching. Er is veel mogelijk en jij bepaalt wat bij je past.

Maatschappelijke betrokkenheid
Een sterke gezondheidszorg begint bij betrokken mensen. Daarom ondersteunen we het Rode Kruis, zetten we onze expertise vrijwillig in voor mensen die extra ondersteuning nodig hebben richting werk en dragen we bij aan initiatieven die de zorg versterken.