Autotechnicus 38 uur Culemborg

Henk Scholten Volvo; Netherlands; Remote; EUR 31,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Eigen werkplek en bedrijfskleding

Opleidingen en trainingen

Vakantiedagen en pensioenregeling

Job summary

Henk Scholten Volvo zoekt een autotechnicus voor onze Culemborg-werkplaats. Je voert diagnoses, onderhoud en APK uit, legt aan klanten uit wat er gedaan is en werkt zorgvuldig samen met een team van collega’s.

Met een afgeronde MBO-/HBO-opleiding autotechniek en een leergierige houding lever je dagelijks vakwerk af. Een APK-certificaat is een pré en wij investeren in jouw ontwikkeling.

Qualifications

• Afgeronde MBO/ HBO-opleiding in autotechniek of technisch specialist voertuigen.
• Leergierigheid en bereidheid om te ontwikkelen.
• Een APK-keurmeester certificaat is een pré.

Responsibilities

• Diagnose en reparatie van auto's, inclusief onderhoud en APK.
• Klanten informeren en toelichten wat er gedaan is.
• Samenwerking met team voor dagelijkse planning en klanttevredenheid.

Skills

Diagnoses

Onderhoud

APK-keuringen

Klantcommunicatie

Education

MBO/HBO autotechniek

Job description

Nieuwe werkplaats. Premium merk. Fijne collega’s. Zin om te starten?

De functie in het kort

Bij ons begin je je werkdag ontspannen. De werkplaats is schoon, de onderdelen liggen klaar en jij kunt je volledig richten op je vak. Geen gedoe, geen afleiding — gewoon doen waar je goed in bent, samen met collega’s die net zo gedreven zijn als jij.

Samen vormen jullie een sterk team. Er ligt een strakke planning klaar, want veel klanten wachten op hun auto. Dat vraagt om samenwerking, snelheid en precisie — en dat is precies waar jij in uitblinkt.

Wat je zoal doet? Van het stellen van diagnoses tot onderhoud, reparaties en APK-keuringen. En als het nodig is, leg je de klant helder uit wat je hebt gedaan. Zo combineer je technische vakkennis met klantgerichtheid.

De standplaats betreft Culemborg. Daar werk je samen met een team van in totaal 19 collega’s. Elke dag zetten jullie samen een topprestatie neer, want er komen dagelijks zo’n 40 tot 50 auto’s binnen. De lat ligt hoog, maar je staat er niet alleen voor.

Vakantiedagen en pensioenregeling: gewoon goed geregeld, conform de CAO voor het Motorvoertuigen- en Tweewielerbedrijf.

Een eigen werkplek en professionele bedrijfskleding: alles is tot in de puntjes geregeld zodat jij comfortabel en efficiënt kunt werken.

Een hecht team: je komt terecht in een collegiale werkomgeving waar hard gewerkt wordt, maar waar ook ruimte is voor gezelligheid en een goede dosis humor.

Opleidingen en trainingen: we investeren graag in jouw ontwikkeling. Zo blijf je altijd up-to-date met de nieuwste technieken en innovaties.

Jouw werkzaamheden

• Het in kaart brengen van de auto tot de daadwerkelijke reparatie, diagnoses stellen, het onderhoud of de APK. Alles zit in deze functie.
• Klanten te woord staan over wat er moet gebeuren of een toelichting geven op de verrichtte werkzaamheden.
• Je hebt een afgeronde MBO- of HBO-opleiding in autotechniek of als technisch specialist voertuigen.
• Je bent leergierig en wilt je blijven ontwikkelen
• Een APK-keurmeester certificaat is een pré.

Jouw ontwikkeling als autotechnicus

Stilstaan is geen optie in de wereld van autotechniek. Daarom start je bij ons met het 'Welkom bij Volvo'-programma, gevolgd door functiegerichte trainingen. Je werkt niet alleen aan Volvo's, maar ook aan Polestar en Lynk & Co. Via een doorlopende opleidingscyclus blijf je altijd up-to-date.

Wie zijn wij?

Als gevestigde Volvo-dealer met 12 vestigingen in Midden-, Oost- en Zuid-Nederland zijn we een vertrouwde naam in de automotive sector. Onze kracht? Een sterke focus op klanttevredenheid, kwaliteit en duurzame mobiliteit. Maar wat ons écht onderscheidt, is onze cultuur: no-nonsense, korte lijnen en een diepe betrokkenheid bij zowel medewerkers als klanten. In alles wat we doen, staat niet de 'ik' centraal, maar de 'wij'. Samen maken we het verschil. Dat is het DNA van Henk Scholten.

Onze organisatie groeit snel. Door strategische overnames en de introductie van nieuwe merken zijn we volop in beweging. Die groei vraagt om versterking - om mensen die niet alleen meebewegen, maar ook richting geven.