Automonteur Breda

Vanbeekautogroep; Breda; On-site; EUR 40,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Goed salaris

Opleidingsmogelijkheden

Pensioen PMT

8% vakantiegeld

Korting op producten

Job summary

Van Beek Autogroep in Breda zoekt een (eerste) automonteur met ervaring voor een vaste baan van 38 uur per week. Je werkt aan onderhoud en reparaties aan Citroën, Peugeot en DS, aan personenwagens en lichte bedrijfswagens, in een moderne werkplaats.

Je werkt zelfstandig met verantwoordelijkheid, volgt trainingen en groeit door via Stellantis Academy en andere opleidingsmogelijkheden. Het bedrijf biedt een goed salaris, 8% vakantiegeld, pensioen PMT en uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Qualifications

• Afgeronde opleiding tot Autotechnicus of Eerste Autotechnicus.
• Rijbewijs B vereist; APK-keurmeester is een pré.

Responsibilities

• Onderhoud en reparaties aan Citroën, Peugeot en DS modellen.
• Werken aan personenwagens en lichte bedrijfswagens.
• Complexere klussen aanpakken met vakmanschap.

Skills

Autotechnicus

Automonteur

Eerste automonteur

Education

Opleiding Autotechnicus/Eerste Autotechnicus

Job description

Ben jij een autotechnicus, automonteur of eerste automonteur en zoek je een vaste baan in Breda? Bij Van Beek Autogroep zoeken wij voor onze moderne werkplaats een collega voor 38 uur per week.

Je komt terecht in een collegiaal team van gemotiveerde technici. Onze werkplaats is modern, goed georganiseerd en uitgerust met de nieuwste technieken en gereedschappen. Bij ons krijg je volop ruimte om je verder te ontwikkelen én door te groeien tot specialist.

Je werkt zelfstandig, krijgt veel eigen verantwoordelijkheid en denkt actief mee in de dagelijkse werkzaamheden.

Wat maakt werken bij Van Beek bijzonder?

Bij Van Beek Autogroep stap je binnen in een warm, ambitieus familiebedrijf waar we al meer dan 60 jaar met passie aan topmerken werken. Die ervaring zorgt voor een werkplek vol vakmanschap, plezier en een flinke dosis energie.

Je merkt bij alles dat we trots zijn op ons vak: van de manier waarop we klanten ontvangen tot hoe we elkaar in het team ondersteunen. Iedere dag zie je hoe veel aandacht er wordt besteed aan kwaliteit, service en een fijne werksfeer. Dat maakt dat je niet alleen komt werken, maar echt onderdeel wordt van een hechte club mensen.

Als (eerste) automonteur bij Citroën, Peugeot en DS Automobiles Van Beek ben je verantwoordelijk voor het onderhoud en de reparaties aan de modellen van beide merken. Je werkt aan zowel personenwagens als lichte bedrijfswagens van onze klanten.

Complexere klussen zijn voor jou als ervaren autotechnicus geen probleem – je ziet ze juist als een uitdaging waar je je graag in vastbijt.

Je werkt in een goed georganiseerde werkplaats die voldoet aan de meest recente ontwikkelingen in autotechniek en gereedschap van zowel Citroën, Peugeot als DS.

Wat verwachten we van je?

Als (Eerste) Automonteur met enkele jaren werkervaring heeft autotechniek voor jou geen geheimen meer. Je blijft graag op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen, zoals elektrische auto’s, en je vindt het leuk om regelmatig trainingen en bijscholingen te volgen.

Je beschikt over een afgeronde opleiding tot Autotechnicus of Eerste Autotechnicus en bent bij voorkeur ook APK-keurmeester. Daarnaast is het vereist dat je in het bezit bent van rijbewijs B.

Het is een pre als je in de buurt van onze vestiging woont.
Centraal gelegen aan Spinveld 74 op bedrijventerrein Emer-Zuid. Op een steenworp afstand van het Rat Verlegh-stadion in Breda. Dankzij deze gunstige ligging zijn we ook vanuit omliggende plaatsen zoals Oosterhout en Etten-Leur snel en gemakkelijk bereikbaar.

Wat mag je van ons verwachten?

Werken bij Van Beek betekent werken in een leuk en hecht team. In ons familiebedrijf heerst een prettige en informele werksfeer, waarin inzet en ambitie worden opgemerkt én gewaardeerd.

Je ontvangt een goed salaris en krijgt volop mogelijkheden om te groeien, onder andere via het volgen van relevante opleidingen en (merk)trainingen. Daarnaast hebben we een actieve personeelsvereniging, waar je van harte welkom bent!

Blijkt dat je goed binnen ons team past? Dan heb je uitzicht op een vast contract – en dus zekerheid. Naast het aantal vakantiedagen volgens CAO kun je extra vakantie-uren kopen voor nog meer vrije tijd. Verder krijg je 8% vakantiegeld, een pensioenregeling bij PMT en je werkt in een moderne werkomgeving.

Kortom, een uitdagende baan bij twee fantastische merken met een rijke historie en een sterk modellengamma.

Korting op onze producten en diensten

Als autobedrijf weten we als geen ander dat een mobiliteit belangrijk is. Daarom krijg je als medewerker korting op al onze producten, onderdelen en accessoires. Ook bieden we je een aantrekkelijke korting voor je familieleden zoals je (groot)ouders, broer, zussen en kinderen. In onze werkplaats aan je eigen auto’s sleutelen in je vrije tijd? Bij ons geen probleem!

Voor een optimale balans

Van Beek zorgt voor een goede werk-privé balans. Dit doen we onder andere met 24 verlofdagen, 6 ADV dagen en de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen. Naast gunstige verlofregelingen werken we bij Van Beek niet met targets en overwerken is bij ons niet de norm. Zo kun je iedere dag weer vol energie en enthousiasme bij ons aan de slag!

Zaken waar je blij van wordt

Werken bij Van Beek betekent niet alleen een goed salaris, uitstekende arbeidsvoorwaarden en korting op de producten die we verkopen. Bij ons profiteer je van verschillende andere leuke extra’s. Zo organiseert onze personeelsvereniging gezellige borrels en leuke PV-uitjes. Door de gezellige activiteiten leer je iedereen eens van een heel andere kant kennen! Alle ingrediënten om jou als collega blij te maken.

persoonlijke werksfeer

Betrokken met aandacht voor jou!

Een fijne werksfeer vinden we ontzettend belangrijk. Zo voelt iedereen zich bij Van Beek thuis. De sfeer binnen ons familiebedrijf is informeel met korte lijnen. Het persoonlijke contact dat we met onze klanten hebben, zien we ook terug op de werkvloer. Er is altijd aandacht voor de thuissituatie. En als er iets speelt, denken we met je mee over een passende oplossing

Persoonlijke ontwikkeling

Animo om door te groeien?

Tevreden medewerkers zijn belangrijk voor Van Beek. Heb jij de behoefte om door te groeien binnen je vakgebied of op persoonlijk vlak? Dat kan. Met onze uitgebreide opleidingsmogelijkheden via Stellantis Academy, Innovam en OOMT ligt de weg voor je vrij om jezelf verder te ontwikkelen. Zo sta je tijdens je carrière bij Van Beek niet stil en daar helpen we je graag bij.

Korting op onze producten en diensten

Als autobedrijf weten we als geen ander dat een mobiliteit belangrijk is. Daarom krijg je als medewerker korting op al onze producten, onderdelen en accessoires. Ook bieden we je een aantrekkelijke korting voor je familieleden zoals je (groot)ouders, broer, zussen en kinderen. In onze werkplaats aan je eigen auto’s sleutelen in je vrije tijd? Bij ons geen probleem!

Voor een optimale balans

Van Beek zorgt voor een goede werk-privé balans. Dit doen we onder andere met 24 verlofdagen, 6 ADV dagen en de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen. Naast gunstige verlofregelingen werken we bij Van Beek niet met targets en overwerken is bij ons niet de norm. Zo kun je iedere dag weer vol energie en enthousiasme bij ons aan de slag!

Zaken waar je blij van wordt

Werken bij Van Beek betekent niet alleen een goed salaris, uitstekende arbeidsvoorwaarden en korting op de producten die we verkopen. Bij ons profiteer je van verschillende andere leuke extra’s. Zo organiseert onze personeelsvereniging gezellige borrels en leuke PV-uitjes. Door de gezellige activiteiten leer je iedereen eens van een heel andere kant kennen! Alle ingrediënten om jou als collega blij te maken.

Daar kun je op rekenen

Werken bij Van Beek is leuk én uitdagend. Daar zetten we uiteraard iets tegenover. We hebben een goede pensioenregeling via Pensioenfonds PMT. Ook kun je rekenen op een goed salaris volgens CAO MVT, reiskostenvergoeding en 8% vakantiegeld.Speciaal voor onze oudere werknemers is er het Generatiepact (minder werken met 100% pensioenopbouw) en de Regeling Vervroegd Uittreden (RVU).

persoonlijke werksfeer

Betrokken met aandacht voor jou!

Een fijne werksfeer vinden we ontzettend belangrijk. Zo voelt iedereen zich bij Van Beek thuis. De sfeer binnen ons familiebedrijf is informâl met korte lijnen. Het persoonlijke contact dat we met onze klanten hebben, zien we ook terug op de werkvloer. Er is altijd aandacht voor de thuissituatie. En als er iets speelt, denken we met je mee over een passende oplossing

Persoonlijke ontwikkeling

Animo om door te groeien?

Tevreden medewerkers zijn belangrijk voor Van Beek. Heb jij de behoefte om door te groeien binnen je vakgebied of op persoonlijk vlak? Dat kan. Met onze uitgebreide opleidingsmogelijkheden via Stellantis Academy, Innovam en OOMT ligt de weg voor je vrij om jezelf verder te ontwikkelen. Zo sta je tijdens je carrière bij Van Beek niet stil en daar helpen we je graag bij.

Worden wij jouw collega’s?

Word jij onze nieuwe Automonteur ?