ANIOS bedrijfsgeneeskunde

DoctorConnect; Nijmegen; On-site; EUR 89,280 - 111,600; Full time

Benefits offered by this job

Opleidingsmogelijkheden

Reiskostenvergoeding

Pensioenregeling

Job summary

Een regionale arbodienstverlener in Nijmegen zoekt een ANIOS bedrijfsgeneeskunde. Je wordt onderdeel van een enthousiast team van artsen, waarbij persoonlijke ontwikkeling, preventie en werkplezier centraal staan. Je krijgt een salaris tussen de € 8.000 - € 10.000,- en 25 vakantiedagen. Deze rol biedt uitstekende kansen voor groei en ontwikkeling binnen de organisatie.

Qualifications

• Bij voorkeur ervaring in het werken als arts bij een arbodienst.
• Moet in een kleine dynamische organisatie kunnen werken.
• Zou een begeleidende rol willen hebben voor junior collega’s.

Responsibilities

• Draagt bij aan de verdere ontwikkeling van de dienstverlening.
• Geeft heldere adviezen en houdt spreekuren.
• Begeleiden van junior collega's.

Skills

Ervaring bij arbodienst

Zelfstandig werken

Verbinden met commercie

Education

Arts diploma

Job description

Samenvatting

Ben jij een ANIOS bedrijfsgeneeskunde die het huidige enthousiaste team van 8 (bedrijfs)artsen, 2 arbeidsdeskundigen, 2 casemanagers , ICT specialist, kwaliteitsmanager en en het medisch secretariaat in de regio Nijmegen wil komen versterken. Ze zoeken niet zomaar een arts, maar iemand die graag wil bijdragen aan het tot een succes maken van waar zij samen voor staan en naar toe willen. Jouw input is hierbij van groot belang. Binnen deze organisatie zijn persoonlijke ontwikkeling, (interne) opleiding, preventie, leefstijl en werkplezier belangrijke kernwaarden. Spreekt dit je aan dan spreken wij je graag.

Over de organisatie

Dit is de persoonlijke regionale Arbodienstverlener die organisaties en medewerkers adviseert en inspireert om op het gebied van duurzame inzetbaarheid in beweging te zijn en te blijven. Dit doen ze door een multifocale aanpak waarbij ze samen werken aan het bereiken van ieders ambitie in het gewenste tempo met een duidelijke rolverdeling. Naast arbodienstverlening, de inzet van bedrijfsartsen, arbeidsdeskundigen en hun unieke next level case- management, hebben zij hierbij hun focus op preventie, leefstijl en het ontwikkelen van organisaties en hun medewerkers met behulp van training en theater. Dat noemen zij G.R.O.W. Gezamenlijk Resultaat en Ontwikkelgericht Werken. Zij zijn een onafhankelijke, persoonlijke, meedenkende en no-nonsens arbodienstverlener en praktijkopleidingscentrum voor bedrijfsartsen en hebben hun nieuwe kantoor middenin het bruisende centrum van Nijmegen.

Zij ondersteunen organisaties en medewerkers in hun eigen regie met de verantwoordelijkheid op de juiste plek om optimaal grip te krijgen op verzuim en inzetbaarheid. En dit doen ze gewoon zoals je het mag verwachten; geen tussenpersonen, maar direct in contact met de (eigen) (bedrijfs)arts, physician assistent bedrijfsgeneeskunde, casemanager of arbeidsdeskundige. Spreekuren zijn snel in te plannen, zij geven heldere adviezen en bieden 24/7 inzicht in onze dienstverlening, signalering en trajectbewaking via hun eigen Portal.
Binnen de dienstverlening heeft preventie een centrale plaats, niet alleen komen hun bedrijfsartsen zelf regelmatig op de werkvloer en bieden zij de gelegenheid van een open spreekuur aan werknemers, tevens bieden ze de mogelijkheid van een leefstijl spreekuur en neurologisch aandacht spreekuur bij de eigen neuroloog / leefstijlarts. Hiernaast helpen zij bedrijven en hun medewerkers zich verder te ontwikkelen middels hun training en theaterbedrijf Arbo on Stage, van waaruit zij diverse soorten trainingen, workshops en (regie)theater- voorstellingen bieden zoals “Grote Duurzame Inzetbaarheids”.

Functieomschrijving

Zij ondersteunen organisaties en medewerkers in hun eigen regie met de verantwoordelijkheid op de juiste plek om optimaal grip te krijgen op verzuim en inzetbaarheid. En dit doen ze gewoon zoals je het mag verwachten; geen tussenpersonen, maar direct in contact met de (eigen) (bedrijfs)arts, physician assistent bedrijfsgeneeskunde, casemanager of arbeidsdeskundige. Spreekuren zijn snel in te plannen, zij geven heldere adviezen en bieden 24/7 inzicht in onze dienstverlening, signalering en trajectbewaking via hun eigen Portal.
Binnen de dienstverlening heeft preventie een centrale plaats, niet alleen komen hun bedrijfsartsen zelf regelmatig op de werkvloer en bieden zij de gelegenheid van een open spreekuur aan werknemers, tevens bieden ze de mogelijkheid van een leefstijl spreekuur en neurologisch aandacht spreekuur bij de eigen neuroloog / leefstijlarts. Hiernaast helpen zij bedrijven en hun medewerkers zich verder te ontwikkelen middels hun training en theaterbedrijf Arbo on Stage, van waaruit zij diverse soorten trainingen, workshops en (regie)theater- voorstellingen bieden zoals “Grote Duurzame Inzetbaarheids”.

Functie-eisen

Zij zoeken niet zomaar een Anios bedrijfsgeneeskunde in de regio Nijmegen, maar iemand die graag wil bijdragen aan het tot een succes maken van waar zij samen voor staan en naar toe willen. Dit doen ze niet alleen, maar samen met jou! Jouw input is hierbij namelijk van groot belang, want jouw mening speelt een belangrijke rol bij de verdere totstandkoming van hun dienstverlening. Binnen hun organisatie zijn persoonlijke ontwikkeling, (interne) opleiding, preventie, lifestyle en werkplezier belangrijke kernwaarden. En verder:

• Je hebt bij voorkeur (enige) ervaring in het werken als arts bij een arbodienst en je voelt je thuis in een kleine dynamische organisatie met korte lijntjes;
• Je houdt ervan om mee te denken en te werken aan verbeteringen binnen onze organisatie maar ook bij onze klanten;
• Je bent gewend om zelfstandig te werken en vindt het leuk om een begeleidende en coachende rol te hebben voor je junior collega’s;
• Je bent een dynamisch persoon die kan verbinden, kan schakelen met commercie en te zijner tijd mee kan acquireren;
• Wanneer je houdt van bedrijfsuitjes en teamactiviteiten, is dat wat hen betreft een sterke pre.

Arbeidsvoorwaarden

• Zij bieden je een kans om mee te groeien en te denken met het bedrijf en hierbij het verschil te kunnen maken door met jouw visie en eigen inbreng mensen en processen in beweging te krijgen.
• Daarbij bieden ze je een uitstekend salaris, tussen de € 8.000 - € 10.000,- , 25 vakantiedagen (op fulltime basis).
• Diverse (interne) opleidingsmogelijkheden, persoonlijk opleidingsbudget, reiskosten vergoeding, enthousiaste en zeer betrokken collega’s.
• Goede pensioenregeling, een prachtige nieuwe kantoorlocatie met dito werkplekken gelegen in het centrum van Nijmegen, interessante doorgroeimogelijkheden richting management.