ANIOS Bedrijfsgeneeskunde

zorgjob.nl; Doetinchem; On-site; EUR 76,167 - 91,233; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

Ruimte om agenda zelf in te delen

Ontwikkelingsmogelijkheden binnen een landelijk netwerk

Job summary

zorgjob.nl zoekt een ANIOS voor de bedrijfsgeneeskunde in Doetinchem. In deze hybride functie werk je met cliënten die gezondheidsproblemen ervaren. Je combineert medische kennis met persoonlijke aandacht en biedt waardevolle adviezen.

Als ANIOS neem je deel aan een jong netwerk van artsen dat vertrouwen en autonomie waardeert. Met een werkweek van 24-32 uur ben je verantwoordelijk voor je eigen agenda en werkmethoden. We bieden aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, inclusief een salaris tot €7.500 bruto per maand.

Qualifications

• Afgeronde geneeskunde opleiding met BIG-registratie.
• Bereidheid om minstens 1 jaar aan de organisatie verbonden te zijn.
• Wil om jezelf te ontwikkelen en feedback te ontvangen.

Responsibilities

• Luister naar medewerkers met gezondheidsproblemen en geef advies.
• Verantwoordelijk voor medical advising binnen een hybride werkstructuur.
• Werk samen met leidinggevenden en HR om oplossingen te bieden.

Skills

Communicatie

Autonomie

Verantwoordelijkheidsgevoel

Lef en pit

Education

Afgeronde opleiding geneeskunde en BIG-registratie

Job description

Kies voor rust en ruimte als arts in de bedrijfsgeneeskunde. Werk hybride, voer échte gesprekken en houd zelf de regie over je agenda. De functie voor (startende) basisarts.

Jouw nieuwe baan

Als ANIOS binnen de bedrijfsgeneeskunde sta je midden in het werkveld. Je combineert medische kennis met oprechte aandacht voor mensen.

Dagelijks spreek je medewerkers die vastlopen in werk of gezondheid. Achter elke ziekmelding schuilt een persoonlijk verhaal. Kijk verder dan cijfers en dossiers. Neem de mens serieus.

Tijdens consulten luister je scherp en stel je gerichte vragen. Herken patronen en maak klachten bespreekbaar. Vertaal signalen naar duidelijke adviezen waar iemand echt mee verder komt.

Herstel krijgt aandacht, preventie nog meer. Zet in op duurzame inzetbaarheid en voorkom uitval.

Geef organisaties inzicht in wat er speelt op de werkvloer. In gesprekken met leidinggevenden en HR-adviseurs breng je rust en overzicht. Denk mee over haalbare oplossingen die vandaag al verschil maken. Gebruik medische data als steun, vertrouw op je professionele oordeel.

Hybride werken zorgt voor afwisseling in je week. Wissel spreekuren, online overleg en werkplekbezoeken soepel met elkaar af. Houd grip op je agenda en creëer ruimte voor gesprekken die ertoe doen.

Jouw nieuwe werkplek

Een jonge arbodienstverlener die sinds 2024 actief is binnen arbeid en gezondheid vormt de basis van jouw werk. Meer dan 20 artsen werken landelijk samen aan duurzame inzetbaarheid, ieder met ruimte voor een eigen werkwijze.

De cultuur is open en gebaseerd op vertrouwen. Geen vaste formats of strakke kaders, maar autonomie en verantwoordelijkheid.

Medische advisering gaat hier verder dan het spreekuur. Meedenken op strategisch niveau hoort bij de rol, net als kennis delen en van elkaar leren.

Als ANIOS bedrijfsgeneeskunde maak je zichtbaar deel uit van een betrokken netwerk, waarin overleg en reflectie vanzelfsprekend zijn.

Wat breng je mee?

• (Net) afgeronde opleiding geneeskunde en BIG-registratie.
• Breng pit en lef mee, communiceer helder en sta stevig met beide benen op de grond.
• Verantwoordelijkheid nemen in je eigen werk en beslissingen.
• Bereidheid om je voor minimaal 1 jaar te verbinden aan deze organisatie.
• De wil om jezelf te ontwikkelen en feedback te gebruiken in je groei.

Deze vacature is niet leeftijdsgebonden.

Arbeidsvoorwaarden

Jij werkt 24 tot 32 uur per week. Je ontvangt een salaris tot maximaal €7.500 bruto per maand, op basis van een fulltime dienstverband.

Daarnaast kun je rekenen op:

• Hybride werken met afwisseling tussen spreekuren, online overleg en werkplekbezoeken;
• Ruimte om je agenda zelf in te delen;
• Autonomie in je medische advisering;
• Een functie waarin je je voor minimaal 1 jaar verbindt aan de organisatie;
• Ontwikkelruimte door overleg, reflectie en feedback binnen een landelijk netwerk van artsen.