Get a reply from this employer — a resume and cover letter tailored to exactly what they’re hiring for.
Misti zoekt een praktische en gemotiveerde vakman voor montage en installatie aan boord van schepen. Je werkt in een team aan unieke maritieme installaties en denkt proactief mee over technici uitdagingen.
Je affiniteit met constructiewerk, elektrotechniek en hydrauliek is van belang en je bent bereid te lassen of dit te leren. Het salaris ligt tussen 3.000 en 5.000 euro brutomaand bij een 38-urige week, met 8% vakantiegeld, 25 vakantiedagen + 13 ATV-dagen en uitzicht op winstdeling.
Alle kranen worden volledig op maat gemaakt volgens de wensen van de klant. Geen project is hetzelfde, waardoor het werk altijd afwisselend en uitdagend blijft. Je haalt voldoening uit het werken met hoogwaardige materialen en het bouwen van kwaliteitsproducten. Samen met een enthousiast team werk je aan unieke installaties voor de maritieme sector.
Je bent een praktische en gemotiveerde vakman met affiniteit voor constructiewerk, elektrotechniek en hydrauliek.
Scheepsreparatiebedrijf Misti werd opgericht in 1984 en was jarenlang gevestigd aan de Nieuwe Kade in Arnhem. Hier werden werkzaamheden uitgevoerd op het gebied van scheepsreparatie, scheepsbouw en de bouw van scheepskranen.
In 2007 verhuisde Misti naar de Nieuwe Haven in Arnhem. Na de overname in 2018 heeft het bedrijf zich volledig gespecialiseerd in de bouw van scheepskranen en telescopische spudpalen.
Misti richt zich op twee hoofdactiviteiten. Enerzijds de productie van autolaadkranen, gangwaykranen, davits, MOB-kranen en bunkergieken voor toepassingen aan boord van schepen, offshore en op de wal. Anderzijds ontwikkelt en produceert Misti telescopische spudpalen met speciale opties en een extra robuuste constructie als standaard.
In nauwe samenwerking met de naastgelegen scheepswerf werkt een team van ongeveer zes gepassioneerde medewerkers dagelijks aan hoogwaardige maatwerkoplossingen. In hetzelfde pand is tevens het elektrotechnisch bureau French Technical Services gevestigd, verantwoordelijk voor de ontwikkeling van de elektrische systemen van de producten.
Wat zijn de voordelen?
Bij Misti bieden we onze werknemers een concurrerend arbeidsvoorwaardenpakket, waaronder een ziektekostenverzekering, pensioenregelingen, betaald verlof en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling. Ons doel is om een ondersteunende en lonende werkomgeving voor ons team te bieden.
Zijn er groeimogelijkheden?
Ja, Misti zet zich in om de groei en ontwikkeling van onze medewerkers te bevorderen. We bieden verschillende trainingsprogramma's, mentorschapsmogelijkheden en loopbaanontwikkelingstrajecten. Wij geloven in het investeren in het potentieel van ons team en het helpen bereiken van hun professionele doelen.
Hoe kan ik contact opnemen met HR?
Als u nog vragen heeft of hulp nodig heeft, kunt u contact opnemen met onze HR-afdeling. U kunt ons telefonisch bereiken op 026 443 14 49 of per e-mail op info@misti.nl. Ons team helpt u graag verder.
Wat is het interviewproces?
Het sollicitatieproces bij Misti kan variëren, afhankelijk van de functie. Over het algemeen omvat het meerdere fasen, waaronder telefonische of video-interviews, persoonlijke interviews en mogelijk beoordelingen of presentaties. Ons HR-team begeleidt u door het proces en verstrekt alle benodigde informatie.