Afdelingsasssistent Intensive Care Neonatologie

deRotterdamseZorg; Zuid-Holland; On-site; EUR 20.000 - 40.000; Full time

Job summary

Een toonaangevende organisatie in de zorgsector zoekt een afdelingsassistent voor de Intensive Care Neonatologie. Je zult een cruciale rol spelen in het ondersteunen van zorgpersoneel bij de zorg voor de allerkleinste patiënten en het beheer van de zorgomgeving. Deze functie biedt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband en een competitief salaris.

Benefits

13e maand

Reiskostenvergoeding

Sportfaciliteiten

Pensioenverzekering bij het ABP

Toeslag voor onregelmatige diensten

Qualifications

• Minimaal in het bezit van een Helpende Zorg en Welzijn niveau 2 diploma.
• Bereid om gerichte bijscholing te volgen.
• Affiniteit met premature en/of zieke baby's.

Responsibilities

• Ondersteunend aan zorgpersoneel en verantwoordelijk voor materiaalbeheer.
• Controle en schoonmaak van couveuses en apparatuur.
• Zorgdragen voor de werkomgeving ten behoeve van de zorg.

Skills

Affiniteit met premature en/of zieke baby's

Education

Helpende Zorg en Welzijn niveau 2 diploma

Job description

Liefde, passie en inlevingsvermogen als belangrijkste ingrediënten voor een prachtige functie. Nieuwsgierig? We nemen je graag mee in de vacature voor afdelingsassistent op de Intensive Care Neonatologie.

• Liefde: voor het vak, de allerkleinste patiënt en familie en voor werken in een hecht team.
• Passie: er zorg voor dragen dat de werkomgeving bijdraagt aan het goed kunnen uitvoeren van de zorg.
• Inlevingsvermogen: om naar collega's te luisteren, aan te voelen wat er nodig is en zo goed mogelijk te ondersteunen.

Als afdelingsassistent ben je ondersteunend aan het zorgpersoneel. Je zorgt ervoor voor distributie, controle en beheer van materialen, schoonmaak van couveuses, apparatuur en ruimte. Kortom, een belangrijke spil in het web die er voor zorgt dat zorgpersoneel niets te kort komen.

Werkomgeving
De Intensive Care Neonatologie biedt intensieve zorg en behandeling aan pasgeborenen na een zwangerschapsduur van 24 weken tot en met de à terme leeftijd. De afdeling bestaat uit 4 units, 3 IC units en 1 post IC/ HC unit en vormt samen met de afdeling Verloskunde de sector Verloskunde & ICN. Hier komen alle specialismen samen die nodig zijn rondom zwangerschap en geboorte.

Je gaat aan de slag in een prettige werksfeer met veel ontplooiingsmogelijkheden. Neem op onze insta pagina alvast een kijkje op de afdeling.

De afdeling ontwikkelt zich snel en richt zich op NIDCAP (ontwikkelingsgerichte zorg), patiëntveiligheid en kwaliteit van zorg voor moeder en kind. Scholing van cursisten en gediplomeerden verbetert deze kwaliteit. Bovendien werkt de afdeling samen met IC-Kinderen en regionale post IC/HC centra. Verder bevordert de afdeling zorgonderzoek en zorgvernieuwing. Er wordt gewerkt met een elektronisch patiëntendossier (HIX).

Profiel
Het spreekt voor zich dat je affiniteit hebt met premature en/of zieke baby's. Je zoekt een werkomgeving waar zorg centraal staat en je deel bent van een gezellig, gepassioneerd team met wederzijds vertrouwen als essentieel onderdeel. Daarnaast:

• Ben je minimaal in het bezit van een Helpende Zorg en Welzijn niveau 2 diploma.
• Ben je bereid gerichte bijscholing te volgen.
• Heb je affiniteit met premature en/of zieke baby's

Wat bieden wij
Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. Of een tijdelijk contract voor …. maanden.

• Een bruto maandsalaris tussen de € 2.651,- en € 3.187,- (schaal 3) bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Een toeslag voor onregelmatige diensten.
• Je kunt parttime werken (32 uur). Samen bespreken we jouw inzetbaarheid op de afdeling. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk.
• Een 13e maand die we in november uitkeren en een reiskostenvergoeding.
• Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt.
• Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag.

Meer informatie
Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteer nu via de sollicitatiebutton. Het begint met doen.

Inhoudelijke vragen over de vacature? Mireille Laterveer, beantwoordt deze graag via [e-mail]