Adviseur Duurzame Inzetbaarheid & Verzuim

zorggroep Maas & Waal; Beneden-Leeuwen; Hybrid; EUR 55,000 - 66,000; Part time

Benefits offered by this job

Vitaliteitsprogramma

Vakantiegeld en eindejaarsuitkering

Fietsplan

Extra vakantiedagen

Belastingvoordeel woon-werk

CAO VVT

Job summary

Zorggroep Maas & Waal zoekt een adviseur Verzuim en Inzetbaarheid die leidinggevenden ondersteunt bij complexe vraagstukken rondom verzuim, inzetbaarheid en preventie. Je werkt aan vitaliteit en duurzame inzetbaarheid en coacht teams en managers in gesprekstechnieken.

Je standplaats is Beneden-Leeuwen en deels vanuit huis werken behoort tot de arbeidsvoorwaarden. Daarbij ligt de focus op gezonde, duurzame inzet van medewerkers met aandacht voor welzijn en ontwikkeling.

Qualifications

• Een afgeronde relevante HBO-opleiding, bijvoorbeeld HRM.
• Bij voorkeur CROV-opleiding of vergelijkbare opleiding.
• Minimaal drie jaar ervaring als verzuim- of inzetbaarheidsadviseur en ervaring met beleid ontwikkelen.
• Sterke gesprekspartner met goede advies- en coachingsvaardigheden.

Responsibilities

• Adviseert en ondersteunt leidinggevenden bij verzuim, inzetbaarheid, preventie en arbeidsongeschiktheid.
• Bewaakt correcte uitvoering van het verzuimproces conform de Wet verbetering Poortwachter.
• Helpt leidinggevenden om het gesprek over inzetbaarheid natuurlijk en effectief te voeren.
• Samen met collega’s vormgeven aan een sterk preventiebeleid met aandacht voor vitaliteit, werkdruk, teamcultuur, ontwikkeling en goed werkgeverschap.
• Signaleert trends en kansen via verzuimgegevens, werkbelevingsonderzoeken en RI&E en zet deze om in praktische adviezen.
• Stimuleert duurzame inzetbaarheid door kennisdeling, trainingen en voorlichting.

Skills

Verzuimadvies

Inzetbaarheidsbeleid

Coaching

Analytisch vermogen

Communicatie

Education

HBO-opleiding HRM

CROV-opleiding

Job description

Zorggroep Maas & Waal zoekt een adviseur Verzuim en Inzetbaarheid die leidinggevenden ondersteunt bij complexe vraagstukken rondom verzuim, inzetbaarheid en preventie. Je werkt aan vitaliteit en duurzame inzetbaarheid en coacht teams en managers in gesprekstechnieken.

Je standplaats is Beneden-Leeuwen en deels vanuit huis werken behoort tot de arbeidsvoorwaarden. Daarbij ligt de focus op gezonde, duurzame inzet van medewerkers met aandacht voor welzijn en ontwikkeling.