Accountmanager (new business)

Salure; Gouda; On-site; EUR 36,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Leaseauto

3% vitaliteitsbudget

Pensioenregeling 80% werkgeversbijdróe

Leasefietsplan

26 vakantiedagen + koopoptie tot 30

8,33% vakantiegeld

Job summary

Salure is op zoek naar een Accountmanager (new business) in Gouda. Je krijgt een bestaand klantenbestand en werkt samen met een ervaren collega tot je zelfstandig kunt opereren.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het genereren van leads en het onderzoeken van mogelijke waarde voor onze dienstverlening. Je werkt met HR-managers en MT-leden, hebt HBO-niveau of MBO met sales-ervaring en kunt jezelf doorontwikkelen via coaching en trainingen.

Qualifications

• Minimaal HBO-niveau vereist of gelijkwaardig.
• Ervaring in new business development en accountmanagement in B2B-dienstverlening.
• Aantoonbare saleservaring, bij voorkeur binnen zakelijke dienstverlening.

Responsibilities

• Genereren van new business leads en prospects.
• Beheren en uitbouwen van bestaand klantenbestand.
• Onderhandelen en sluiten van deals met HR-managers en MT-leden.

Skills

New business development

Accountmanagement

Koude acquisitie

Leadgeneratie

Education

HBO niveau

MBO afgerond met sales ervaring

Tools

Laptop

Telefoon

Leaseauto

Job description

Accountmanager (new business)

Hoe ziet de rol eruit?

Deze rol bestaat uit twee onderdelen namelijk, new business en accountmanagement.

Bij je start krijg je direct een eigen klantenbestand (waarbij een ervaren accountmanager meewerkt zolang jij dit nodig hebt). Zo leer je onze dienstverlening kennen en vergroot je jouw productkennis.

Daarnaast ben je actief bezig met het genereren van nieuwe leads. We werken niet met vaste belscripts of eindeloze bellijsten. Zie je een interessante organisatie? Dan krijg je de vrijheid om contact op te nemen en te onderzoeken of onze dienstverlening van waarde kan zijn. Iedere organisatie heeft payroll nodig. Het is aan jou om de kansen te zien.

Wat krijg je van ons?

Je komt terecht in een ervaren team dat je meeneemt in onze dienstverlening. Je krijgt genoeg ondersteuning op het gebied van productkennis, objection handling en daarnaast zijn er trainingen. Zie je kansen om jezelf verder te ontwikkelen (bijvoorbeeld koude acquisitie coaching)? Dan kan je dit gewoon kenbaar maken en gaan volgen.

Ons marketingteam zorgt voor een leads echter is dit niet altijd genoeg om je targets te hitten. Hierdoor is koude acquisitie nog steeds een belangrijk onderdeel van de functie. Daarom zoeken we iemand die kansen zelf creëert en niet afwacht tot ze langskomen.

Je gesprekspartners zijn voornamelijk HR managers, directieleden en MT leden. Het is van belang dat je voor deze personen een goede sparringspartner kan zijn. Heldere communicatie en een professionele uitstraling zijn daarom een must. Wij zoeken dan ook iemand met HBO niveau, heb je een MBO afgerond met aanvullende sales ervaring binnen de zakelijke dienstverlening?

Doorgroeimogelijkheden

We vinden het belangrijk om vanaf het begin duidelijk te zijn over je groeipad. Je kan twee opties op:

• (Senior) Business Development Specialist
  Je wordt expert in het vinden van ingangen en het openen van nieuwe markten.

• Sales Buitendienst
  Je groeit door naar een rol waarin je zelfstandig deals sluit en langdurige klantrelaties opbouwt.

Arbeidsvoorwaarden

• Contract: een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.

• Salaris: tot € 4.000,- afhankelijk van opleiding en ervaring PLUS een aantrekkelijke bonusstructuur van gem. 20%

• Tools om je werk goed te doen
  Laptop en telefoon van de zaak. Start je in of groei je door naar een buitendienstrol, dan hoort daar ook een leaseauto bij.

• Vitaliteit & extra’s:

  • 3% vitaliteitsbudget (in een IKB)

  • Pensioenregeling met 80% werkgeversbijdrage

  • Leasefietsplan (naast je leaseauto)

  • 26 vakantiedagen + koopoptie tot 30 dagen

  • 8,33% vakantiegeld (in een IKB)

• Cultuur: open, informele sfeer en fijne collega’s. Je krijgt veel verantwoordelijkheid én wordt echt gezien als persoon.