Accountmanager Buitendienst HR Platform (hybride) - Uitzendbureau.nl

Jobster; Nijmegen; Hybrid; EUR 39,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

Vast salaris €3.500–€5.750 bruto per月

Bonus afhankelijk van resultaat

Bedrijfsauto

Laptop

Telefoon

25 vakantiedagen

Direct in dienst bij opdrachtgever

Gezellig, hecht en enthousiast team

Job summary

Jobster zoekt een accountmanager Midden-Nederland die zich focust op new business en het aantrekken van B2B-klanten in Utrecht en Gelderland. De standplaats is Nijmegen, met minimaal één dag per week op kantoor of thuis.

Je voert acquisitie uit, plant buitendienstafspraken en rapporteert in HubSpot. Je werkt nauw samen met het sales-team en bouwt aan een breed netwerk in verschillende branches.

Qualifications

• Ervaring als Accountmanager (B2B) vereist.
• Representatief en sociaal; geen angst voor bellen en outreach.
• Opvolging van afspraken en acquisitie-ervaring aangetoond.
• Rijbewijs B vereist.
• Voor kennis payroll/uitzend met relevant B2B-netwerk.

Responsibilities

• Gedegen voorbereiding voordat je contact opneemt met bedrijven.
• Acquisitie via B2B leadgeneratie, LinkedIn, mailing, bellen of netwerkevenementen.
• Zelfstandige videocalls of afspraken op locatie draaien.
• Concrete opvolging en verslaglegging in HubSpot.
• Het recruitment team enthousiasmeren en verantwoordelijkheden verdelen.

Skills

Acquisitie

Leadgeneratie

Netwerken

Communicatieve vaardigheden

Sales

HubSpot

Tools

HubSpot

Job description

Wat ga je doen:

De functie van accountmanager voor Midden-Nederland spreekt grotendeels voor zich. Je richt je op new business en het binnenhalen van B2B klanten in de regio Utrecht en Gelderland. Je start op kantoor of thuis met als standplaats het centrum van Nijmegen, hier ben je minimaal 1 dag per week.

Wat ga je doen:

De functie van accountmanager voor Midden-Nederland spreekt grotendeels voor zich. Je richt je op new business en het binnenhalen van B2B klanten in de regio Utrecht en Gelderland. Je start op kantoor of thuis met als standplaats het centrum van Nijmegen, hier ben je minimaal 1 dag per week.

De taak omvat voornamelijk acquisitie, het maken van afspraken voor buitendienstbezoeken en rapportage. Je neemt contact op met klanten om afspraken te regelen en bezoekt hen vervolgens zelfstandig. Bij positieve resultaten werk je veelal buiten kantoor. Je rapporteert aan de sales directeur en hebt overleg met andere sales collega's. Iedereen heeft zijn eigen gebied en ontwikkelt na verloop van tijd een specialisatie in specifieke branches en bedrijfsgroottes. Het uitbreiden en effectief inzetten van je netwerk is cruciaal in deze functie. Gezien de concurrerende markt in zijn directe (referral) ingangen bij verschillende organisaties zeer waardevol.

Werkzaamheden

• Je zorgt voor een gedegen voorbereiding voordat je contact opneemt met bedrijven. Je weet de contactpersoon en contactgegevens te vinden;
• Je gaat prospects acquirereren door de inzet van B2B leadgeneratie, LinkedIn, mailing, bellen of netwerkevenementen;
• Je gaat zelfstandig de videocalls of afspraken op locatie draaien;
• Je zorgt voor een concrete opvolging en verslaglegging in Hubspot.
• Je enthousiasmeert het recruitment team om de binnengehaalde vacatures te vervullen en maakt waar nodig iemand verantwoordelijk.

Wat wij bieden:

• Je krijgt minimaal een vast salaris van €3500-€5750,- bruto per maand. Afhankelijk van ervaring in de payroll/uitzendwereld of sales en trackrecord kan dit bedrag oplopen richting €5500 bruto per maand.
• Je ontvangt een interessante bonus, afhankelijk van jouw resultaat. Daardoor kan de bonus per maand flink oplopen.
• Je krijgt een auto, laptop en telefoon van de zaak.
• Je krijgt 25 vakantiedagen.
• Je komt in deze functie direct in dienst bij de opdrachtgever!
• Je krijgt een gezellig, hecht en enthousiast team waarmee je veel leert, lacht en uiteraard ook borrelt!

Over het bedrijf:

Je gaat aan de slag bij een vernieuwend bureau gericht op horecaplatforms (o.a. Voor de planning), in het bruisende hart van Nijmegen! Vanuit ons kantoor werken we elke dag met passie aan het verbinden van mensen en bedrijven, binnen verschillende branches. Wat ons uniek maakt? Onze persoonlijke aanpak, onze creativiteit én de vrijheid die we jou geven om écht impact te maken.

Vereisten:

• Je hebt werkervaring opgebouwd als Accountmanager (B2B);
• Je bent representatief en sociaal. Je bent niet bang om te bellen of om op mensen af te stappen;
• Je komt je afspraken na, bent betrouwbaar in de communicatie én hebt ervaring met acquisitie;
• Je bent in het bezit van een geldig rijbewijs B.
• Je hebt voorkennis over de achtergrond van Payrolling of uitzenden, met een relevant B2B netwerk!