360° Recruitment Consultant Sociaal Domein – Amsterdam

Rvnrecruitment; Amsterdam; Hybride; EUR 45 000 - 61 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

360 graden rol met eigen markt

Ontwikkelingsmogelijkheden binnen RECR

Werkplek in Amsterdam

Résumé du poste

RVN Recruitment zoekt een Recruitment Consultant Sociaal Domein in Amsterdam. Je werft klanten, inventariseert hun personeelsbehoefte en matcht professionals met vacatures binnen het sociaal domein. Je bouwt actief aan een netwerk bij gemeenten en organisaties en bewaakt de workflow van bemiddeling.

Je adviseert werkgevers over invulling, ondersteunt sollicitatieprocedures en onderhoudt langdurige klant- en kandidaatrelaties, waarbij je continu zoekt naar commerciële kansen en marktgroei.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau.
• Ervaring als recruitment consultant of consultant binnen arbeidsbemiddeling.
• Ervaring met acquisitie, recruitment en relatiebeheer.
• Affiniteit met het sociaal domein; bestaand netwerk is een pré.
• Vermogen om zelfstandig een markt en klantenportefeuille te ontwikkelen.
• Doorzettingsvermogen en een sterk gevoel voor commerciële kansen.

Responsabilités

• Opbouwen en uitbreiden van jouw klantenportefeuille binnen het sociaal domein.
• Benaderen van nieuwe opdrachtgevers en voeren van commerciële gesprekken.
• Ophalen van vacatures en adviseren over de invulling daarvan.
• Sourcen, benaderen en interviewen van professionals.
• Voorstellen van kandidaten en begeleiden van sollicitatieprocedures.
• Bespreken van tarieven en voorwaarden met opdrachtgevers.
• Onderhouden van contact met geplaatste professionals en klanten.
• Volgen van ontwikkelingen binnen het sociaal domein en signaleren van commerciële kansen.
• Sturen op jouw resultaten en de groei van jouw markt.

Connaissances

Acquisitie

Relatiebeheer

Commercieel inzicht

Netwerken

Zelfstandige marktontwikkeling

Doorzettingsvermogen

Formation

HBO werk- en denkniveau

Description du poste

RVN Recruitment zoekt een Recruitment Consultant Sociaal Domein in Amsterdam. Je werft klanten, inventariseert hun personeelsbehoefte en matcht professionals met vacatures binnen het sociaal domein. Je bouwt actief aan een netwerk bij gemeenten en organisaties en bewaakt de workflow van bemiddeling.

Je adviseert werkgevers over invulling, ondersteunt sollicitatieprocedures en onderhoudt langdurige klant- en kandidaatrelaties, waarbij je continu zoekt naar commerciële kansen en marktgroei.