1.145 Capaciteitsplanner (20-28 uur) Goes 14-09-2026

Gors; Netherlands; Remote; EUR 40,000 - 47,000; Part time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding €0,20/km

Fiets-, sport- en laptopregeling

Leerplatform om jezelf te ontwikkelen

Informele en betrokken organisatie

Job summary

Gors in Goes zoekt een capaciteitsplanner om de roosterpuzzel te beheren en de personeelsinzet te optimaliseren. Je signaleert knelpunten en denkt vooruit voor lange en korte termijn planning, met advisering aan teamleiders en roosteraars.

Je werkt tijdens kantoortijden met een maandelijkse weekenddienst en onderhoudt nauw contact met locatie- en teamverantwoordelijken. Bovendien rapporteer je tijdig knelpunten en draag je oplossingen aan.

Qualifications

• MBO-4 denkniveau vereist.
• Ervaring met roosterplanning of personeelsplanning.
• Kennis van digitale roosterprogramma’s, Ortec OWS heeft sterke voorkeur.

Responsibilities

• Beheren van roosterplanning en personeelsinzet.
• Signaleer knelpunten en anticipeer op lange en korte termijn.
• Informeer en adviseer meewerkend teamleiders en roosteraars.
• Schakel snel bij veranderingen en bewaak bezetting.
• Start direct en werk kantooruren; éénmaal per maand weekenddienst.

Skills

Roosterplanning

Personeelsplanning

Logistieke planning

Communicatie

Tijdsdruk omgaan

Education

MBO-4 diploma

Tools

Ortec OWS

Job description

Bij Gors gunnen we onze cliënten het gewone leven. Om dat mogelijk te maken, moeten iedere dag de juiste mensen op de juiste plek staan. Daar lever jij als capaciteitsplanner een belangrijke bijdrage aan.

Je houdt overzicht in een complexe roosterpuzzel, signaleert knelpunten en denkt vooruit. Je kijkt verder dan alleen het rooster van vandaag en helpt collega’s om ook op de middellange termijn slimme en haalbare keuzes te maken. Zie jij snel patronen, blijf je rustig wanneer de planning verandert en denk je vooral in oplossingen? Dan maken we graag kennis met je.

Wat bieden wij

• Vast dienstverband 20-28 uur per week (uren in overleg)
• De mogelijkheid om je uren flexibel over deweek te verdelen: bijv. 3 dagen van 8 uur of 4dagenvan 6 uur
• Salaris max.€ 3.902,= bruto permaand (FWG 40) op fulltime basis volgens CAO gehandicaptenzorg
• Reiskosten woon/werkverkeer€ 0,20 perkilometer
• Fiets-, sport- en laptopregeling en nogveelmeer aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden
• Eigen leerplatform omjezelf verder teontwikkelen
• Een informele en betrokken organisatiewaarin collega’selkaar gemakkelijk weten tevinden
• Een functie waarin je direct kunt starten

Wat vragen wij

• Werk- en denkniveau op minimaal MBO-4
• Ervaring met roosterplanning, personeelsplanning of logistieke planning
• Aantoonbare ervaring met digitale roosterprogramma’s, ervaring met OWS van Ortec heeft een sterke voorkeur
• Kennis van of affiniteit met de Arbeidstijdenwet en de CAO Gehandicaptenzorg
• Je werkt zelfstandig, nauwkeurig en proactief
• Je kunt goed omgaan met tijdsdruk en onverwachte veranderingen
• Je communiceert tactvol, luistert goed en kunt verschillendebelangen zorgvuldig tegen elkaar afwegen

Hier ga je werken

Je gaat werken binnen het roosterbureau van Gors, met als standplaats het Centraal Kantoor in Goes. Het roosterbureau bestaat uit vier capaciteitsplanners, twee flexplanners, een teamleider Flexpool en een adviseur capaciteitsplanning.

Samen met de andere capaciteitsplanners ondersteun en adviseer je de teams bij alles wat met planning en roosteren te maken heeft. Je hebt daarbij veel contact met meewerkend teamleiders en roosteraars op de verschillende locaties.

Je werkt voornamelijk tijdens kantoortijden. Daarnaast draai je één keer per maand een korte weekenddienst tussen 09.00 en 12.00 uur.

Als capaciteitsplanner zorg je ervoor dat de personele inzet zo goed mogelijk aansluit bij wat de teams en cliënten nodig hebben. Je verwerkt wijzigingen in de planning, bewaakt de bezetting en signaleert tijdig waar tekorten of knelpunten kunnen ontstaan.

Je kijkt daarbij niet alleen naar de lange termijn. Ook voor de korte termijn breng je de beschikbare capaciteit in beeld en draag je passende oplossingen aan. Je informeert en adviseert meewerkend teamleiders en roosteraars en beantwoordt de vragen van collega’s over de planning.

Geen dag verloopt precies zoals gepland. Daarom weet jij snel te schakelen, prioriteiten te stellen en verschillende belangen tegen elkaar af te wegen. Ook wanneer meerdere vragen tegelijkertijd binnenkomen, blijf je zorgvuldig en houd je het overzicht. Met jouw oplossingsgerichte en kritische blik ben je een belangrijke schakel binnen het roosterproces.

Omdat we graag op korte termijn iemand verwelkomen, vinden de gesprekken al tijdens de looptijd van de vacature plaats.

Heb je vragen over de functie, het roosterbureau of de aanstelling? Neem dan contact op met Paul Steketee, Manager Zorgondersteunende processen via 06-22508905 of [e-mail] .

Deze functie niet helemaal wat je zoekt?

In het kader van de vergewisplicht vragen wij referenties op, doen een diplomacheck bij DUO, is een VOG een ontbindende voorwaarde en indien van toepassing raadplegen wij het BIG register en/of doen wij navraag bij IGJ.