Geschäftsführer Gesundheitswesen, home-office, de
Geschäftsführer Gesundheitswesen
Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Gesundheitswesen, bietet analoge und digitale Lösungen zur medizinischen Aufklärung sowie hochwertige Fachinhalte für den professionellen Einsatz in Klinik und Praxis.Im Zuge einer ambitionierten Wachstumsstrategie wird eine unternehmerisch denkende und vertriebsstarke Führungspersönlichkeit gesucht, die als Geschäftsführer die Zukunft des Unternehmens aktiv mitgestaltet und nachhaltig prägt.
Geschäftsführer Gesundheitswesen
Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Gesundheitswesen, bietet analoge und digitale Lösungen zur medizinischen Aufklärung sowie hochwertige Fachinhalte für den professionellen Einsatz in Klinik und Praxis.Im Zuge einer ambitionierten Wachstumsstrategie wird eine unternehmerisch denkende und vertriebsstarke Führungspersönlichkeit gesucht, die als Geschäftsführer die Zukunft des Unternehmens aktiv mitgestaltet und nachhaltig prägt.
Aufgaben- Strategische und operative Steuerung mit klarem Schwerpunkt auf Vertrieb, Geschäftsentwicklung und der skalierbaren Weiterentwicklung des Geschäftsmodells
- Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Wachstumsstrategie
- Aufbau- und Ausbau nachhaltiger Kundenbeziehungen-insbesondere zu relevanten Stakeholdern im Gesundheitswesen
- Positionierung des Unternehmens als innovative und agile Alternative zu bestehenden Branchengrößen
- Teilnahme an Branchenevents, Kongressen, Messenund fachlichen Gremien
- Führung und Weiterentwicklung des Teams sowie Gestaltung wachstumsorientierter Organisationsstrukturen
- Enge Abstimmung mit der Muttergesellschaft in Bezug auf strategische Ausrichtung, Digitalisierungsvorhaben und Expansion
Anforderungen- Fundierte Führungserfahrungim Gesundheitswesen, idealerweise mit Bezug zu digitalen Gesundheitslösungen, Fachinformationen oder patientenbezogener Kommunikation
- Fundiertes Verständnis für Marktmechanismen im Gesundheitssektor sowie ein starkes Netzwerk zu relevanten Entscheidern
- Nachweisbare Vertriebserfolge, unternehmerisches Denken und Erfahrung im nachhaltigen Auf- und Ausbau von Geschäftsbereichen oder Organisationseinheiten
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, überzeugendes Auftreten sowie Begeisterungsfähigkeit
- Erfahrung in digitalen Transformationsprozessen oder bei der Entwicklung neuer Geschäftsmodelle ist von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit der englischen Sprache