GB/G Manager - Treasury

IQAir AG; Hyderabad; Hybrid; INR 5,000,000 - 9,000,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybrides Arbeitsmodell (vor Ort und远|?

Attraktive Vergütung, Benefits undKar

Job summary

BASF sucht eine erfahrene Führungskraft im Treasury-Bereich für die regionalsche Leitung von Cash- und FX-Aktivitäten in Indien. Sie steuern Cash-Pooling, Netting, Hedging-Strategien und KPI-Überwachung in einem global integrierten Team.

Sie arbeiten in einem hybriden Modell mit Fokus auf Compliance, regulatorische Vorgaben und kontinuierliche Prozessverbesserung. Mehrjährige Führungsverantwortung, exzellente analytische Fähigkeiten und starke Kommunikationskompetenzen sind erforderlich.

Qualifications

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Finanzen/Wirtschaft, ggf. MBA/Master.
• Langjährige Erfahrung im Cash- oder FX-Risikomanagement (12–18 Jahre) mit Führungsverantwortung.
• Führung von Teams (10+ Mitarbeitende) und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Responsibilities

• Leitung des regionalen Treasury-Teams für Cash- und Hedging-Aktivitäten.
• Umsetzung globaler/regionaler Cash-Management-Projekte.
• Verantwortung für Cash-Pooling, Netting und Liquiditätsplanung.
• Sicherstellung der Einhaltung globaler/regionaler Richtlinien und lokaler Vorschriften.
• Entwicklung von Hedging-Strategien und Überwachung der Märkte.

Skills

Excel

Word

PowerPoint

SAP

Bloomberg

Education

Bachelorabschluss in Finanzen oder Wirtschaft

MBA/Master willkommen

Tools

Cash Pooling

Netting

FX-Derivate

Job description

Unternehmensprofil

BASF ist ein führendes Chemieunternehmen mit den besten Teams, die intelligente Lösungen für Kunden und eine nachhaltige Zukunft entwickeln. Wir verbinden und entwickeln Menschen mit vielfältigen Talenten weltweit. Bei uns zählen Leistung und Persönlichkeit, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft oder Orientierung. Karrieren entstehen bei BASF aus Chancen.

BASF ist seit mehr als 130 Jahren ein starker Partner für Indiens Fortschritt. Ende 2025 beschäftigte BASF 2.455 Mitarbeitende in Indien mit 8 Produktionsstandorten und 45 Büros. Das Innovation Campus Mumbai und das Coatings Technical Center in Mangalore sind Teil der globalen Technologieplattform. 2025 erzielte BASF einen Umsatz von ca. €2,2 Mrd. in Indien.

Aufgaben

• Leitung des regionalen Treasury-Teams für Cash- und Hedging-Aktivitäten
• Umsetzung globaler und regionaler Cash-Management-Projekte
• Verantwortung für Cash-Pooling, Netting und Liquiditätsplanung
• Sicherstellung der Einhaltung globaler/regionaler Richtlinien und lokaler Vorschriften
• Initiierung und Monitoring von Maßnahmen zur Qualitäts- und Effizienzsteigerung
• Beobachtung der Finanz- und Währungsmärkte, Entwicklung von Hedging-Strategien
• Zusammenarbeit mit lokalen und globalen Einheiten sowie Banken
• Verantwortung für Cash-Management-KPIs und Gebührenkontrolle
• Förderung von Wissenstransfer, Prozessdokumentation und Teamentwicklung
• Beratung zu Zahlungs- und Inkassolösungen für verschiedene Unternehmensbereiche
• Teilnahme an globalen Treasury-Projekten und Austausch mit Branchenkollegen

Vorteile

• Mitarbeit am Aufbau des neuen Global Hub in Indien
• Arbeiten in einem global integrierten Team (Finance & HR)
• Attraktive Vergütung, Benefits und Karrierepfade
• Zugang zu erstklassigen Lern- und Entwicklungsprogrammen
• Inklusive, vielfältige und kollaborative Unternehmenskultur
• Hybrides Arbeitsmodell (vor Ort und remote)

Anforderungen

• Mindestens Bachelorabschluss in Finanzen, Bankwesen oder Wirtschaft, MBA/Master willkommen
• 12-18 Jahre Erfahrung im Cash- oder FX-Risikomanagement, davon mindestens 3 Jahre Führungserfahrung
• Erfahrung in der Leitung eines Teams von 10+ Mitarbeitenden
• Tiefes Verständnis und Praxiserfahrung mit Cash-Management- und FX-Produkten (z.b. Cash Pooling, Netting, FX-Derivate)
• Sehr gute Kenntnisse regulatorischer Rahmenbedingungen
• Hohe Eigenmotivation, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Innovationsfreude
• Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Teamfähigkeiten
• Sehr gute PC-Kenntnisse (Excel, Word, PowerPoint, SAP, Bloomberg)

Arbeitskultur & Entwicklung

Bei BASF steht großartige Chemie für großartige Menschen. Wir fördern Neugier, Vielfalt und die Möglichkeit, einen echten Beitrag zu leisten. Unsere Kultur basiert auf Vertrauen, Zusammenarbeit und kontinuierlichem Wachstum. Wir bieten strukturierte Lernwege, internationale Entwicklung und Chancengleichheit für alle. Die Entwicklung unserer Mitarbeitenden steht im Mittelpunkt unseres Handelns.